在全市税务系统部分新任职局长任前集体谈话会上的讲话

　　同志们：

　　按照相关规定要求，提拔任用、轮岗交流、到新岗位任职的领导干部，都需要开展任职谈话。今天我和各位同志一道，与部分新任职的县市区局主要负责人开展一次集体谈话。市局这次对若干个县（市、区）局主要负责人进行交流调整，对若干个县局主要负责人进行补充，是在全面把握干部队伍实际的基础上，反复酝酿、通盘考虑，经过慎重研究决定的，充分体现了市局鲜明的选人用人导向。刚才，相关同志与大家开展了政谈话，希望大家能够抓好落实。类似的任职谈话和政谈话，我参加过也组织过，每次都是一次自我升华。下面，结合自身的学、思考和实践，再提几点希望和要求，一起共勉。

　　第一，要当好舵手，把好方向。指出：“领导干部要把牢方向、强化组织意识，时刻想到自己是的人……不能在方向上走岔了、走偏了。”大海航行靠舵手，一艘航船是否能够在正确的航线上行驶，最终带领全体船员到达胜利彼岸，舵手是关键，如果方向错误，马力越足，离目标目的只会越来越远。我们各级税务机关好比是航船，“一把手”就是这艘航船把方向的舵手。方向问题涉及根本、关系全局、决定长远，把方向也是我们“一把手”排在第一位的职责，最关键的是要把好方向。我们作为基层税务机关“一把手”就是要把的建设摆在首位，始终把握税务机关首先是机关的职能定位，在大是大非面前旗帜鲜明，在大风大浪面前头脑清醒，不断提升能力，增强定力，压实责任，涵养生态，严守纪律和规矩，加强历练，积累经验，锤炼绝对忠诚的品格、对表看齐的自觉、胸怀全局的境界和言行一致的操守，始终做上的“明白人”“老实人”，带领全体干部职工在立场、观点、原则、道路上同保持高度一致。

　　第二，要找准定位，履好职责。作为新任的主要负责人，你们肩负着组织的信任和重托，承载着人民群众的期望和要求。要深刻认识到自己的角色定位，既要做好上级政策的执行者，又要成为下级工作的指导者，还要成为群众利益的维护者。要深入学了，特别是关于税收工作的重要论述，不断提高理论素养和政策水平，确保各项工作始终沿着正确方向前进。同时，要善于从全局角度思考问题，把握大局，处理好局部与整体、当前与长远的关系，确保各项决策科学合理、符合实际。在履行职责过程中，要坚持依法行政，严格遵守法律法规，做到公正、文明，树立良好的税务形象。要敢于担当，勇于负责，面对困难和挑战，不退缩、不推诿，以实际行动赢得群众的信任和支持。

　　第三，要加强团结，凝聚力量。团结出凝聚力、出战斗力、出生产力。一个单位的工作成效如何，很大程度上取决于领导班子的团结协作程度。作为“一把手”，你们要带头维护班子团结，营造和谐的工作氛围。要尊重每一位班子成员的意见和建议，鼓励大家畅所欲言，集思广益，形成民主决策的良好机制。要注重发挥班子成员的特长和优势，合理分工，各司其职，形成工作合力。同时，要关心爱护每一位干部，帮助他们解决工作中的实际困难，激发他们的工作热情和积极性。要建立有效的沟通机制，及时了解干部职工的思想动态，化解矛盾，消除隔阂，增强团队的向心力和凝聚力。只有这样，才能真正形成干事创业的强大动力，推动各项工作不断取得新的成绩。

　　第四，要注重创新，提升效能。创新是引领发展的第一动力。在新的历史条件下，面对复杂多变的经济形势和日益增长的服务需求，我们必须坚持创新驱动发展战略，不断提升服务质量和工作效率。要积极适应信息化、数字化的发展趋势，大力推进智慧税务建设，充分利用大数据、云计算等现代信息技术手段，提高税收征管和服务水平。要创新管理方式，优化工作流程，减少不必要的审批环节，简化办事程序，让企业和群众少跑腿、好办事。要鼓励基层创新，支持广大干部职工结合实际，探索适合本地特点的新方法、新路径，为税收事业的发展注入新的活力。同时，要注意总结经验，推广典型，形成可复制、可推广的经验做法，推动全市税务系统整体水平的提升。

　　第五，要洁自律，树立形象。清正洁是人的本色，也是领导干部的基本要求。作为新任的主要负责人，你们要时刻牢记的宗旨，坚持人民至上，始终保持清醒的头脑，筑牢拒腐防变的思想防线。要严格遵守规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，切实改进工作。要严格执行洁自律各项规定，管好自己，管好家人，管好身边工作人员，做到干干净净做人、清清白白做事。要自觉接受监督，主动听取意见，虚心接受批评，不断完善自我。要树立正确的权力观、地位观、利益观，做到有权不任性、用权受监督，始终保持人的本色，以实际行动赢得群众的信赖和支持。

　　，这次调整交流是对大家的一次重要考验，也是展示才华、施展抱负的宝贵机会。希望大家能够珍惜机遇，不负重托，以更加饱满的热情、更加务实的、更加优异的成绩，为推进我市税收事业高质量发展作出新的更大贡献。让我们紧密团结在以同志为核心的周围，深入学了，不忘初心、牢记使命，锐意进取、奋发有为，以优异的成绩迎接的的胜利召开！

　　谢谢大家！