市长在全市“十三五”收官重点工作调度会上的讲话
三味园范文网
2024-12-21 09:25:20
同志们:
今天召开调度会,主要是就全市重点工作的推进、完成情况进行再安排、再部署,确保圆满完成既定的各项目标任务,为“十三五”收好官、“十四五”开好局。同时,根据省委、省政府关于全省重点工作电子台账填报的最新精神,就我市重点工作台账的填报工作再提一些要求。下面,我主要讲三点意见:一是要高度重视。现在,无论是从中央、省里还是到市里,对“干事业、抓落实”都越来越重视。从中央层面看,现在国务院频繁地派出督导组到各地督导政策落地情况,对落实不力的直接进行问责。从省级层面看,特别是XX书记到XX来了以后,在全省大力倡导“夙兴夜寐、激情干事”的工作新常态,在这种背景下,省委、省政府确定了全省当前和今后一个时期集中抓好的136项重点工作(X发【202x】15号),而且今后凡是省委、省政府作出的新的决策部署,都会及时纳入全省重点工作范畴,形成“全省136+重点工作”机制,同时建立了全省重点工作电子台账系统,实行台账化管理。从市级层面看,市委、市政府主要领导向全市提出了“坚决向落后说不,各项重点工作都要努力做到争先创优”的明确要求,市委、市政府确定了全市当前和今后一个时期集中抓好的110项重点工作(X发【202x】13号),每项工作都明确了牵头部门。以后,省里就依据“136+重点工作”和电子台账向各个市要账,进行月排名、季度排名,并在《XX日报》上公示,对排名靠后的,省委、省政府直接给市委书记、市长或者是县委书记、县长发函,连续排名靠后的,要进行约谈。相应的,市委、市政府也要依据“110条”向各个部门要账,然后根据部门上报的工作台账向省里反馈我市落实情况。也就是说,各个部门承担的重点工作不是你某个部门的重点工作,而是市委、市政府的重点工作,各个部门填报的重点工作台账是市委、市政府的重点工作台账。各个牵头部门所承担重点工作的推进完成情况、工作台账的填报情况以及工作质量的好坏,直接影响到市委、市政府在全省的排名和形象。
二是要精准施策。在推进重点工作的过程中,我们不仅要重视,还要注重实效。这就要求我们在工作中要更加科学、更加精准地施策。首先,要加强学习,深入理解上级文件精神和政策导向,确保我们的工作方向正确、措施得当。各级领导干部要带头学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,深刻领会党中央的重大决策和战略部署,将理论学习成果转化为推动工作的实际能力。其次,要结合本地实际情况,制定切实可行的工作方案。每个部门在制定工作方案时,要充分考虑本地区、本部门的实际条件和发展需求,避免盲目跟风、照搬照抄。要通过深入调研,广泛听取基层意见,确保每一项措施都能落到实处,产生实效。再次,要加强协调配合,形成工作合力。重点工作的推进往往涉及多个部门,需要各部门之间密切合作,协同作战。牵头部门要主动作为,加强与相关部门的沟通协调,确保各项工作有序推进。同时,各部门要树立大局意识,克服本位主义,积极支持配合牵头部门的工作,共同推动重点工作的顺利完成。
三是要强化责任。确保重点工作的顺利推进,关键在于责任落实到位。为此,我们要建立健全责任体系,明确各级各部门的责任。首先,要层层压实责任。市委、市政府已经明确了110项重点工作的牵头部门,各牵头部门要进一步细化分解工作任务,将责任落实到具体岗位和个人,确保每个人都知道自己的职责所在,知道自己该做什么、怎么做。同时,要建立定期报告制度,各牵头部门每月要向市委、市政府报告一次工作进展情况,遇到重大问题要及时汇报,确保市委、市政府能够及时掌握工作动态,做出科学决策。其次,要加强监督检查。市委、市政府将成立专项督查组,不定期对各部门的重点工作推进情况进行检查,对发现的问题要立即督促整改。对于工作不力、进展缓慢的部门和个人,要严肃问责,确保各项工作任务按时保质完成。最后,要完善激励机制。对在重点工作中表现突出的部门和个人,市委、市政府将给予表彰奖励,激发广大干部的工作热情和创新活力。同时,要将重点工作的推进情况作为干部考核的重要依据,对于成绩显著的干部,要在提拔任用、评先评优等方面予以倾斜,真正让那些想干事、能干事、干成事的干部有舞台、有奔头。
同志们,当前全市上下正处在加快推进高质量发展的关键时期,我们肩负的任务艰巨而光荣。让我们在市委、市政府的坚强领导下,以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加有力的举措,扎实做好各项工作,确保全面完成全年目标任务,为实现“十三五”圆满收官、“十四五”良好开局作出新的更大贡献!
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