公司党委书记、董事长会议讲话：坚持从严治党 筑牢政治灵魂 奋力开创xx公司高质量发展新局面

　　同志们：

　　xx公司党委决定召开这次党建工作会议，是贯彻落实xx会议精神，全面总结今年前x个月的党建工作，谋划和部署后x个月的党建工作，校准方向目标，坚定信心决心，推进全年工作落实落地的重要会议；是对xx公司党建工作进行全面部署，总结交流经验，共同进步提高，推进党建工作标准化规范化建设的培训会议；也是立足新起点、肩负新使命、厘清新思路、开启新征程的动员会议。今天会议的主题是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实xx会议精神，团结和带领各级党组织和广大党员牢记初心使命，奋勇担当作为，发挥战斗堡垒和先锋模范作用，以落实xx公司党委x号、x号文件为主线，坚持从严治党，筑牢政治灵魂，全面推动党建工作开创新局面，为xx公司高质量发展提供坚强的政治保障。刚才，xx公司三个单位党组织，分别围绕“转变干部作风、深度融入经营、发挥政治优势、有效凝心聚力”等主题，介绍了经验和做法。xx公司党总支围绕“盯住问题、认真整改、补短板强弱项”，汇报了整改思路和工作措施。大家要认真学习借鉴，对照先进找差距，聚焦问题抓整改，实现互相学习、相互借鉴、取长补短、共同提高的目标，促进党建工作整体推进、协调发展。下面，就贯彻落实xx会议精神，深入推进xx公司党建重点任务落实，我讲三个方面的意见：

　　一、坚持科学谋划，整体协调推进，党建工作取得扎实成效

　　今年以来，我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实xx委各项决策部署，以政治建设为统领，坚持稳中求进，着力夯实基础，深化理论武装、突出支部建设，充分发挥了党组织的政治优势和广大党员的先锋模范作用，为xx公司持续健康发展提供了坚强的组织保障。前x个月我们主要完成了以下工作：

　　（一）完善工作制度，规范运行机制，提升党组织的凝聚力和战斗力

　　我们根据上级党委的要求，结合xx公司的实际情况，修订和完善了一系列党建工作制度，包括《xx公司党委议事规则》、《xx公司党支部工作条例》等，确保党建工作有章可循、有规可依。同时，我们进一步规范了党内组织生活，严格落实“三会一课”制度，通过定期开展主题党日活动、专题学习会等形式，增强了党组织的凝聚力和战斗力。特别是针对基层党组织存在的问题，我们开展了专项调研，制定了切实可行的整改措施，确保每个支部都能在规范化建设上取得实质性进展。

　　（二）深化理论学习，强化政治引领，筑牢党员干部的思想根基

　　我们把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，组织开展了多层次、多形式的学习教育活动。通过党委中心组学习、专题讲座、在线学习平台等多种渠道，确保学习全覆盖、无死角。特别是在党史学习教育中，我们注重结合xx公司的实际，将理论学习与解决实际问题结合起来，引导广大党员在学思践悟中坚定理想信念，在知行合一中践行初心使命。此外，我们还加强了对年轻党员的培养，通过建立导师制、开展岗位练兵等方式，帮助他们快速成长，成为公司发展的生力军。

　　（三）加强作风建设，严格纪律约束，营造风清气正的良好氛围

　　我们始终把作风建设放在重要位置，坚决贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，持续整治“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义等顽瘴痼疾。通过开展专项整治行动，严肃查处了一批违纪违规行为，有力震慑了不良风气。同时，我们注重从源头上预防腐败，建立健全了廉政风险防控体系，强化了对关键岗位和重点领域的监督。通过一系列举措，公司上下形成了风清气正、干事创业的良好氛围，为公司高质量发展提供了坚强的纪律保障。

　　二、聚焦主责主业，强化责任落实，确保党建工作取得实效

　　面对新形势新任务，我们必须紧紧围绕xx公司的中心工作，找准党建工作与业务工作的结合点，切实履行好管党治党的政治责任，确保党建工作取得实实在在的效果。

　　（一）强化组织领导，压实工作责任

　　各级党组织要切实担负起主体责任，党委书记要履行第一责任人职责，班子成员要落实“一岗双责”，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。要建立健全党建工作责任制，明确目标任务，细化工作措施，确保每一项工作都有人抓、有人管。同时，要加强对基层党组织的指导和支持，帮助他们解决实际困难，提升工作水平。

　　（二）深化融合创新，提升工作质效

　　我们要坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核，努力实现党建工作与业务工作的深度融合。要积极探索党建工作的新方法、新路径，不断创新载体和手段，增强党建工作的针对性和实效性。特别是在服务大局、推动发展中，要充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，引导广大党员在急难险重任务面前冲锋在前、勇挑重担，为公司高质量发展贡献力量。

　　（三）注重队伍建设，激发内生动力

　　人才是企业发展的第一资源。我们要高度重视人才队伍建设，通过多种途径和方式，引进和培养一批高素质的专业人才和复合型人才。要加大对年轻干部的选拔培养力度，建立健全后备干部库，为公司长远发展储备人才。同时，要关心关爱一线员工，通过改善工作条件、提高福利待遇等方式，激发他们的工作热情和创造活力，形成人人争先、个个出彩的良好局面。

　　三、坚持问题导向，补齐短板弱项，推动党建工作再上新台阶

　　虽然我们在党建工作中取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题，如部分基层党组织作用发挥不够充分、党建工作与业务工作结合不够紧密、党员队伍结构不合理等。对此，我们必须保持清醒的认识，坚持问题导向，采取有效措施，切实加以解决。

　　（一）强化基层党组织建设，提升组织力

　　我们要以提升组织力为重点，扎实推进基层党组织标准化规范化建设。要加强对基层党组织的分类指导，针对不同类型、不同领域的党组织，制定差异化的建设标准和工作要求。要加大软弱涣散基层党组织的整顿力度，通过选优配强班子、健全工作制度、加强教育培训等措施，全面提升基层党组织的战斗力。同时，要注重发挥典型示范作用，及时总结推广先进经验，带动整体水平的提升。

　　（二）优化党员队伍结构，增强战斗力

　　我们要按照“控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用”的总要求，做好发展党员工作。要注重从生产一线、青年职工中发展党员，不断优化党员队伍的年龄结构、知识结构和专业结构。要加强对预备党员的教育培养，确保他们在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。同时，要建立健全党员退出机制，对于不合格党员，要及时进行组织处置，保持党员队伍的纯洁性和先进性。

　　（三）加强监督检查，确保责任落实

　　我们要建立健全党建工作考核评价体系，将党建工作纳入年度绩效考核，与评先评优、职务晋升挂钩，形成有效的激励约束机制。要加大监督检查力度，通过日常检查、专项督查、巡视巡察等方式，及时发现和纠正党建工作中的问题。对于责任落实不到位、工作推进不力的单位和个人，要严肃追责问责，确保各项工作任务落到实处。

　　同志们，新的征程已经开启，新的使命呼唤着我们。让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心、牢记使命，锐意进取、埋头苦干，以更加饱满的热情、更加务实的作风，推动xx公司党建工作再上新台阶，为实现xx公司的高质量发展作出新的更大贡献！

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