省分行行长在全省金融案件专项治理电视电话会议上的讲话
三味园范文网
2024-12-21 09:50:29
同志们:
今天,我们在这里召开全省某某金融案件专项治理电视电话会议,刚才省省分行崔XX副行长、省银监局四处谭坚处长都作了讲话,提出了具体要求。下面,围绕如何防范风险,如何把案防、风险工作做得更扎实,如何做得更到位,我提出某某金融案件专项治理的“五项机制”,供大家一起探讨:
第一,建立制度执行机制。我们出现了一些风险、案件,究其原因,首先不用说,就是制度,没有一次是因为无章可循,发生的案件,都是制度明文规定,提出了很详细的要求,我们还存在这样或那样的问题。我在想,我们建立怎样的制度,来促使大家有章可循,违章必究的机制。我提这样的课题,这几年,特别是某某金融改革以来,制度制订了很多,方方面面都有,我们怎么样去执行好、落实好,不能光建立制度,还要看怎样执行好。我们建立一个执行机制,对于无论是合同工、聘用工,对于屡查屡犯,不执行规章制度的,要通过这个机制来清理出去。我们从事金融工作,就是要执行制度、贯彻制度,在这次会议上,我再提这个议题,就是怎么建立这样一个制度执行的机制。
第二,建立风险控制机制。随着某某金融业务发展,规模不断扩大,特别是某某金融改革以来,无论是资产规模还是存款规模,我们存款规模已经突破了XX亿,取得了巨大的成绩,这些成绩与我们广大干部员工的共同努力是分不开的,大家做了大量卓有成效的工作,成绩的取得也与我们监管部门,特别是银监局给予的大力支持和帮助,是密不可分的。这几年,省银监局对于我们某某金融给予宽容的发展环境,既然我们有这么好的条件、环境,我们要通过有效的工作来回报监管部门。随着我们原来单一的业务发展到全业务开办,其他商业银行办的业务我们都能办,业务品种越来越多。我们每一条线上,就内部来说三大板块,个金业务、公司业务、信贷业务,每一条线上,我们的风险点存在哪里、哪些环节容易出现问题,都需要我们深入研究。我们要建立一套全面的风险评估体系,定期对各个业务板块进行风险评估,及时发现潜在的风险点,并采取有效的预防措施。同时,要加强员工的风险意识教育,确保每一位员工都能认识到风险管理的重要性,自觉遵守各项规章制度,从源头上减少风险事件的发生。
第三,建立监督检查机制。监督是确保制度执行和风险控制的有效手段。我们要建立健全内部监督体系,包括但不限于审计、合规、纪检等多个部门的协同合作,形成全方位、多层次的监督网络。此外,我们还要加强外部监督,主动接受监管部门和社会各界的监督,通过内外结合的方式,确保各项制度得到有效执行,风险得到有效控制。在监督检查过程中,要坚持问题导向,针对发现的问题,不仅要及时整改,还要举一反三,防止类似问题再次发生。同时,要建立奖惩机制,对于在监督检查中表现突出的单位和个人给予表彰奖励,对于存在问题的单位和个人则要严肃处理,形成良好的示范效应和震慑作用。
第四,建立教育培训机制。人的因素是金融风险防控中最关键的因素之一。我们要通过持续的教育培训,提升全体员工的风险防控能力和职业素养。教育培训的内容应涵盖法律法规、行业规范、内部制度等多个方面,既要注重理论知识的学习,又要注重实际操作能力的培养。可以通过组织专题讲座、案例分析、模拟演练等多种形式,增强培训的针对性和实效性。同时,要建立员工培训档案,记录每位员工的培训情况,作为考核评价的重要依据。对于新入职的员工,要进行系统的岗前培训,确保他们能够快速熟悉岗位职责和相关规章制度,为顺利开展工作打下坚实基础。
第五,建立应急处置机制。尽管我们采取了一系列措施来预防和控制风险,但仍然无法完全避免突发事件的发生。因此,建立一套完善的应急处置机制显得尤为重要。我们要制定详细的应急预案,明确各类突发事件的应对流程和责任分工,确保一旦发生突发事件,能够迅速启动预案,有序开展处置工作。同时,要加强应急队伍建设,定期组织应急演练,提高应急处置的能力和水平。在应急处置过程中,要坚持依法依规、科学决策的原则,既要果断采取措施,又要防止过度反应,最大限度地减少突发事件对业务的影响。此外,要建立信息报告制度,确保突发事件的信息能够及时、准确地上报,为上级部门提供决策支持。
总之,某某金融案件专项治理是一项系统工程,需要我们从制度执行、风险控制、监督检查、教育培训、应急处置等多方面入手,形成合力,共同推进。在此过程中,我们要始终坚持党的领导,深入学习贯彻了习近平新时代中国特色社会主义思想,确保各项工作始终沿着正确的方向前进。同时,要紧紧依靠广大干部员工,调动他们的积极性、主动性和创造性,形成人人参与、齐抓共管的良好局面。我们相信,只要我们团结一致,共同努力,就一定能够有效防范和化解各类金融风险,推动某某金融事业实现高质量发展,为建设现代化经济体系作出新的更大贡献。
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