某局领导干部坚决全面彻底肃清苏荣案余毒专题民主生活会个人对照检查材料

　　按照关于以坚决全面彻底肃清苏荣案余毒持续建设风清气正生态为主题开好专题民主生活会的要求，根据局组具体安排，近期我围绕主题，在深入学、谈心谈话、征求意见等方面作了比较充分的准备，虽然自己感觉不存在苏荣案中那些严重问题，但是对照五个方面余毒深入查摆，也深感自己与、、要求还有很大差距，因此，我举一反三，深刻查找自身存在的问题，深入剖析根源，明确了努力方向，制定了具体的整改措施。现将有关情况汇报如下：

　　一、存在的问题及具体表现

　　（一）在丧失立场、不守规矩的余毒方面。就我个人而言，自认为心智已经成熟，把功名置之度外，精力用在工作上，比较注重修身自律，在上是坚定的，在重大是非问题上能够做到信仰不动摇、立场不含糊、方向不偏移，但也存在上不敏锐、不敏感等问题。对理论学的重要性迫切性认识不足，学的主动性自觉性不强，不能够从上认识和分析问题，对一些领域敏感问题，比如意识形态领域的问题，就缺乏警惕性和鉴别力，认不清问题的性质，看不到潜在的风险。缺乏应有的责任和担当，对一些苗头性倾向性问题抵制不力，对一些损害的形象和威信的言行不敢展开斗争。遇到不当言论，很想反驳，但是由于平时学不够，导致自己想讲也讲不清楚，因此缺乏挺身而出、以理服人的勇气和自信。

　　（二）在责任缺失、管治不力的余毒方面。过去，我经常认为组是工作第一责任人，组成员落实好组决策、抓好分内工作就行了，对于如何强化的领导没有深入的思考，抓惯于规定动作，对于如何结合分管部门实际创新工作方法研究不够。现在我充分认识到，组成员“一岗双责”的责任，更是全面从严管治的重要责任，抓好分管领域、分管部门的建设，每名组成员都是责无旁贷的。这就要求我必须及时摆正位置，进一步加强对强化的领导的理论学，增强对全面从严治的思想认同和行动自觉，切实履行好自己的职责。

　　（三）在形式主义、官僚主义的余毒方面。工作中有时过于追求表面成绩，忽视了实际效果。在一些项目推进过程中，存在“重布置、轻落实”的现象，对基层实际情况了解不够深入，导致一些政策措施在执行中打折扣、变形走样。同时，面对群众反映的一些问题，有时处理不够及时，回应不够积极，缺乏主动服务意识，未能真正做到“从群众中来，到群众中去”。这不仅影响了工作效率，也损害了和的形象。今后，我将进一步转变工作，坚持实事求是的原则，深入基层调研，倾听群众意见，确保各项政策落地生根，真正惠及广大人民群众。

　　（四）在违反规定精神的余毒方面。虽然自己在洁自律方面一直严格要求自己，但在某些细节上仍需加强。例如，在公务接待中，偶尔存在超标准接待的情况，虽然不是出于个人私利，但确实违背了规定的精神，造成了不良影响。，在公务用车方面，有时未能严格遵守相关规定，存在使用公车办私事的现象。这些问题反映出我在洁自律方面的警觉性还不够高，自我约束能力有待加强。为此，我将认真学规定及其实施细则精神，时刻保持清醒头脑，坚决杜绝类似问题发生。

　　（五）在选人用人上的不正之风余毒方面。在干部选拔任用过程中，有时过于依赖个人印象和经验判断，忽视了对干部德才兼备、以德为先的全面考察，导致个别干部在工作中出现偏差。同时，在干部培养上，有时缺乏长远规划，对年轻干部的培养力度不够，影响了干部队伍的整体素质提升。针对这些问题，我将进一步规范选人用人程序，坚持管干部原则，严格按照《政领导干部选拔任用工作条例》办事，确保选人用人公开透明、公平公正。同时，加大对年轻干部的培养力度，建立科学合理的干部成长机制，为单位长远发展储备更多优秀人才。

　　二、存在问题的原因剖析

　　通过深入查摆，我认为上述问题的存在，既有主观原因也有客观因素。从主观上看，主要表现在以下几个方面：

　　一是理论学不够深入。虽然平时也能抽出时间学一些文件精神和政策法规，但往往流于表面，缺乏系统性和深度。特别是对的学不够深入，未能真正做到学思践悟、知行合一。这导致在处理复杂问题时，站位不高，大局意识不强，难以从更高层次把握问题本质。

　　二是理想信念有所淡化。随着工作年限的增长，有时会感到疲惫和懈怠，对的事业的激情和干劲有所减弱。特别是在面对困难和挑战时，容易产生畏难情绪，缺乏迎难而上的勇气和决心。这种状态不仅不利于个人成长，也会影响团队士气，制约单位发展。

　　三是责任意识不强。作为组成员，虽然能够完成分内的工作任务，但在履行“一岗双责”方面做得不够到位。有时认为工作是“软任务”，业务工作才是“硬指标”，因此在精力分配上存在偏向。这种思想误区导致工作开展不够扎实，未能充分发挥组织的核心作用。

　　四是不够扎实。在工作中，有时过于追求表面成绩，忽视了实际效果。尤其是在推进重点项目和重大任务时，存在急于求成的心态，缺乏耐心和细致。这种浮躁的工作不仅影响了工作质量，也损害了员干部的形象。

　　五是洁自律意识不强。虽然能够做到洁身自好，但在一些细节上仍需加强。如前所述，在公务接待和公务用车方面，有时未能严格遵守相关规定，暴露出在洁自律方面的警觉性不够高。这不仅是个人修养的问题，也是对纪国法的漠视，必须引起高度重视。

　　三、整改目标和措施

　　针对查摆出的问题，我将以此次专题民主生活会为契机，认真整改，切实提高自身思想素质和履职尽责能力。具体措施如下：

　　（一）加强理论学，坚定理想信念。将深入学作为首要任务，制定详细的学计划，定期参加集体学和专题研讨，不断提高理论水平。通过学，进一步坚定共产主义理想和中国特色社会主义信念，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　（二）强化责任意识，履行“一岗双责”。牢固树立“抓好是最大政绩”的理念，切实履行好组成员“一岗双责”的职责。在抓好分管业务工作的同时，更加注重工作，推动工作与业务工作深度融合。建立健全工作责任制，明确责任分工，定期检查落实情况，确保工作扎实推进。

　　（三）改进工作，提高工作实效。坚持实事求是的原则，深入基层调研，倾听群众意见，掌握第一手资料。在推进重点项目和重大任务时，注重过程管理，确保各项工作落到实处。同时，树立正确的政绩观，不搞形式主义，不走过场，切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，增强人民群众的获得感和幸福感。

　　（四）严格遵守纪国法，保持清正洁。认真学规定及其实施细则精神，严格遵守洁自律各项规定，坚决杜绝“四风”问题。在公务接待和公务用车等方面，严格执行相关制度，杜绝超标准接待和公车私用等行为。同时，自觉接受组织和群众监督，做到心中有戒、行有所止，始终保持清正洁的本色。

　　（五）注重干部培养，打造高素质队伍。坚持管干部原则，严格按照《政领导干部选拔任用工作条例》办事，确保选人用人公开透明、公平公正。加大对年轻干部的培养力度，建立科学合理的干部成长机制，为单位长远发展储备更多优秀人才。同时，注重干部德才兼备、以德为先的全面考察，确保选拔出的干部能够胜任岗位要求，推动单位各项工作再上新台阶。

　　通过此次专题民主生活会，我深刻认识到自身存在的问题和不足，决心以实际行动加以改正。在今后的工作中，我将以更高的标准严格要求自己，不断提升思想素质和履职尽责能力，为推动单位高质量发展作出新的更大贡献。