国有企业2025年党建工作要点

2025年是“十四五”规划收官之年，××将深入学贯彻，全面贯彻的和二十届二中、三中全会精神，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，深入贯彻落实《国企改革三年行动方案》，推进全面从严治向纵深发展。做好今年的工作，要以为指导，以的建设为统领，认真开展××学教育，聚焦国企改革发展中心任务，着力深化理论武装，着力夯实基层基础，着力推进正风肃纪，扎实完成各项工作任务，为国有企业高质量发展提供有力的思想、组织和保证。

一、坚持把的建设摆在首位

1.带头践行“两个维护”。落实“第一议题”制度，深入学贯彻最新重要讲话和指示批示精神，在研究重要问题和重点工作时做到对标对表。坚决把讲的要求落实到业务工作全过程，加强能力培养和锻炼，着力提高员干部判断力、领悟力、执行力。强化监督，持续推进巡察发现问题整改落实，扛起担当，切实把“两个维护”落到实处。

2.严守的纪律规矩。严格执行章和新形势下内生活若干准则，落实好民主生活会、组织生活会、民主评议员、领导干部双重组织生活等制度，严肃内生活。认真贯彻民主集中制，严格执行“三重一大”事项决策制度和重大事项请示报告制度。大力加强内文化建设，加强对“三会一课”、主题日等的严督实导，推动员干部用好批评与自我批评的武器，对照初心使命进行体检，努力塑造优良生态。常态化开展风险隐患排查，及时发现处置苗头性倾向性问题，对违反的纪律和规矩的言行予以坚决制止。

二、推动的创新理论入脑入心

3.加强理论学中心组的学。深化理论武装工作体系建设，完善理论学中心组巡学旁听机制，定期组织开展巡学旁听工作，提高中心组学质量。理论学中心组全年集体学研讨不少于6次，中心组成员加强个人自学，带头撰写学体会和理论文章。充分发挥领学促学作用，建立中心组领学、中层干部重点学、支部全面学的学体系。

4.大力推动新思想学贯彻走深走实。组织学好用好《谈治国理政》等权威著作和辅导读本，持续学宣传的二十届三中全会精神，做好集中培训工作。积极组织开展专题调研活动，把学成果转化为解决实际问题、创造性开展工作、推进企业深化改革和高质量发展的能力。坚持员领导干部带头讲课、宣讲理论，常态化组织开展读书演讲、研讨交流、辅导报告等活动，把学贯彻往深里做、心里走、实里抓。

5.严格落实意识形态工作责任制。认真贯彻《（组）意识形态工作责任制实施办法》，深化落实意识形态工作情况通报、检查考核、报告工作、纳入企业领导班子及领导人员述职考评等制度机制，企业每半年至少专题研究1次意识形态工作。压实主管主办责任，加强阵地建设和管理，开展风险点排查和集中整治，健全意识形态风险防控四项机制。落实网络意识形态舆情工作责任制、网络安全责任制，推动舆情发现、研判、处置一体化。

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