市司法局2025年党风廉政建设和反腐败工作要点

　　市司法局2025年风政建设和反腐败工作要点

　　一、强化引领，筑牢思想根基

　　1. 深化理论武装，提升站位

　　深入学，特别是关于全面依法治国、风政建设和反腐败斗争的重要论述。制定详细的学计划，将理论学纳入组中心组学、支部主题日、干部教育培训等重要内容，通过集中学、个人自学、专题研讨、辅导讲座等多种形式，确保学教育全覆盖、常态化。要求全体干部职工撰写学心得，定期开展学交流活动，分享学感悟，加深对理论知识的理解和把握，切实增强认同、思想认同、理论认同、情感认同，提升站位，始终保持上的清醒和坚定。

　　2. 严明纪律，严肃生活

　　严格遵守的纪律和规矩，坚决维护权威和集中统一领导，确保全系统在思想上上行动上同保持高度一致。严格执行民主集中制，规范内生活，提高组织生活质量。坚持和完善“三会一课”制度，认真开展批评与自我批评，增强内生活的性、时代性、原则性、战斗性。加强内监督，落实领导干部双重组织生活制度，推动内生活规范化、常态化。

　　3. 强化性教育，坚定理想信念

　　深入开展性教育，引导员干部坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。通过举办性修养培训班、红色教育基地参观等形式，增强员干部的性意识和宗旨意识。结合史学教育，弘扬伟大建精神，传承红色基因，激发员干部的使命感和责任感。建立健全性教育长效机制，使性教育成为员干部的必修课和终身课题。

　　4. 加强意识形态工作，把握正确舆论导向

　　牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权，确保司法行政系统的意识形态安全。加强对干部职工的思想动态分析研判，及时发现和解决苗头性、倾向性问题。强化宣传阵地建设，利用官方网站、微信公众号等平台，宣传的路线方针政策和司法行政工作成效，弘扬主旋律，传播正能量。完善舆情监测机制，及时回应社会关切，积极引导舆论，营造良好的舆论环境。

　　二、压实主体责任，完善工作机制

　　5. 健全责任体系，明确责任分工

　　建立健全风政建设责任体系，明确各级组织和领导班子成员的责任分工。组作为第一责任人，要亲自抓、负总责；其他班子成员按照“一岗双责”的要求，抓好分管范围内的风政建设工作。制定年度风政建设任务清单，细化具体措施，明确时间节点和责任人，确保各项工作有序推进。建立定期研究部署工作机制，每季度至少召开一次专题会议，研究解决风政建设中的重大问题。

　　6. 加强监督考核，推动责任落实

　　建立健全风政建设责任制考核评价体系，对各单位、各部门的风建设工作进行全面考核。强化考核结果运用，将考核结果与评先评优、干部选拔任用、绩效奖励等挂钩，对落实风政建设责任不到位的科室（单位）和个人，进行严肃问责，以考核促落实，推动风政建设责任落地生根。

　　7. 完善工作制度，规范权力运行

　　建立健全政风险防控机制，对司法行政工作中的行政许可、行政处罚、行政复议、法律服务行业监管等重点领域和关键环节，进行全面深入的政风险排查，制定切实可行的防控措施，加强对权力运行的监督制约。完善内部管理制度，加强对财务管理、物资采购、项目建设等工作的规范管理，严格执行财经纪律和采购制度，确保各项工作依法依规进行。加强制度建设，对现有制度进行全面梳理，及时修订完善，堵塞制度漏洞，形成用制度管人、管事、管权的长效机制。

　　8. 强化责任追究，严肃问责问效

　　严格执行《中国问责条例》，对履行风政建设责任不力，导致发生严重违纪违法问题的科室（单位）和个人，严肃追究责任。坚持“一案双查”，既追究当事人的责任，又追究相关领导的责任，以严肃的问责倒逼责任落实。加强对问责案例的通报曝光，发挥警示震慑作用，营造失责必问、问责必严的浓厚氛围。

　　三、加强建设，树立良好形象

　　9. 持续整治“四风”，巩固建设成果

　　严格落实规定及其实施细则精神，紧盯“四风”问题新动向新表现，持续开展监督检查，坚决防止“四风”问题反弹回潮。重点整治形式主义、官僚主义，严肃查处表态多调门高、行动少落实差，以及不作为、慢作为、乱作为等问题。加强对公务接待、公车使用、公款旅游等方面的监督管理，严格执行相关规定，杜绝违规违纪行为发生。对发现的“四风”问题线索，要及时进行调查核实，严肃处理，确保建设取得实效。

　　10. 强化服务意识，提高群众满意度

　　牢固树立以人民为中心的发展思想，持续优化司法行政公共服务，不断提高服务质量和水平。加强对法律援助、公证、司法鉴定、人民调解等公共法律服务工作的管理和监督，简化办事流程，提高办事效率，为群众提供便捷高效的法律服务。深入开展“我为群众办实事”实践活动，主动了解群众需求，积极解决群众反映强烈的热点难点问题，不断增强人民群众的获得感、幸福感、安全感。建立健全群众满意度评价机制，定期对公共法律服务工作进行满意度测评，将测评结果作为考核评价的重要依据，以群众满意度为导向，推动服务质量持续提升。

　　11. 加强政风行风建设，提升司法行政公信力

　　加强司法行政系统政风行风建设，树立正确的政绩观和价值观，坚决克服浮躁情绪，真抓实干，勇于担当。加强对司法行政工作人员的职业道德教育，提高职业素养和业务能力，做到公正司法、严格、热情服务。加强对法律服务行业的监管，规范法律服务市场秩序，严肃查处违法违规执业行为，维护法律服务行业良好形象。加强对司法行政工作的宣传，及时回应社会关切，主动接受社会监督，不断提升司法行政公信力。

　　12. 建立长效机制，推动建设常态化

　　建立健全建设长效机制，将建设纳入日常管理和考核体系，形成常态化、制度化的工作机制。加强对建设各项制度执行情况的监督检查，确保制度落到实处。定期对建设工作进行总结评估，及时发现问题，总结经验，不断完善工作措施，推动建设持续深入开展。加强对干部职工的日常教育管理，引导干部职工自觉遵守建设各项规定，养成良好的工作和生活惯，以良好的推动司法行政事业高质量发展。

　　四、深化政教育，增强洁意识

　　13. 开展纪法规教育，增强纪律规矩意识

　　深入开展纪法规学教育活动，组织干部职工认真学章规纪、宪法法律法规以及司法行政系统相关规章制度，通过举办专题讲座、知识竞赛、在线学等形式，增强干部职工的纪律规矩意识。将纪法规教育纳入干部教育培训计划，作为新入职干部、新提任干部培训的重要内容，确保干部职工熟知纪法规，自觉遵守纪律规矩。加强对纪法规执行情况的监督检查，对违反纪法规的行为，严肃查处，维护纪律规矩的严肃性。

　　14. 加强警示教育，筑牢拒腐防变思想防线

　　定期开展警示教育活动，通过观看警示教育片、参观政教育基地、剖析典型案例等方式，用身边事教育身边人，让干部职工深刻吸取教训，引以为戒。加强对重点领域、关键岗位人员的警示教育，有针对性地开展政谈话，提醒他们时刻保持清醒头脑，自觉抵制各种诱惑。建立警示教育常态化机制，定期通报违纪违法典型案例，形成强大的警示震慑效应，促使干部职工自觉筑牢拒腐防变的思想防线。

　　15. 推进政文化建设，营造洁从政氛围

　　积极推进政文化建设，将政文化融入司法行政工作的各个环节，通过开展政文化活动、设置政文化宣传栏、创作政文化作品等形式，营造浓厚的洁从政氛围。加强对政文化建设的组织领导，制定政文化建设规划，明确工作目标和任务，确保政文化建设取得实效。鼓励干部职工积极参与政文化建设，营造人人讲洁、事事守洁的良好氛围，为司法行政事业高质量发展提供坚实的思想保障。

　　五、强化监督执纪，规范权力运行

　　16. 加强监督检查，确保制度落实

　　建立健全监督体系，加强对权力运行的全过程监督，确保各项制度得到有效落实。强化日常监督检查，通过专项检查、随机抽查、交叉互查等方式，及时发现和纠正存在的问题。加强信息化建设，充分利用大数据、云计算等技术手段，提高监督的精准性和时效性。健全问题整改机制，对监督检查中发现的问题，及时督促整改，确保问题整改到位。

　　17. 规范权力运行，防范政风险

　　进一步规范权力运行，建立健全权力清单和责任清单制度，明确权力边界和责任主体。加强对权力运行的制约和监督，完善重大事项决策、重要人事任免、重大项目安排和大额资金使用的决策程序，确保权力在阳光下运行。建立健全政风险防控机制，对重点领域和关键环节进行风险评估，制定有效的防控措施，最大限度减少政风险。

　　18. 严肃执纪问责，形成强大震慑

　　严格执行纪律处分条例，对违反纪律的行为坚决予以查处，绝不姑息迁就。加大执纪审查力度，严肃查处违纪违法案件，形成强大震慑。加强纪检监察队伍建设，提高纪检监察干部的素质和业务能力，打造忠诚干净担当的纪检监察铁军。建立健全案件通报曝光机制，及时公开典型案件，发挥警示震慑作用。

　　六、加强队伍建设，提升履职能力

　　19. 强化教育培训，提升综合素质

　　加强干部队伍教育培训，制定科学合理的培训计划，分层分类开展培训。重点加强理论、法律法规、业务技能等方面的培训，提升干部职工的综合素质和履职能力。创新培训方式，采用线上线下相结合的方式，提高培训的针对性和实效性。加强实践锻炼，选派优秀干部到基层一线挂职锻炼，积累实践经验，提高解决实际问题的能力。

　　20. 严格选拔任用，树立正确导向

　　严格执行干部选拔任用条例，坚持德才兼备、以德为先的用人标准，树立正确的选人用人导向。建立健全干部考核评价体系，注重实绩考核，突出标准和专业能力。加强干部日常管理，完善谈心谈话制度，及时了解干部的思想动态和工作情况。加强对年轻干部的培养，建立后备干部人才库，为司法行政事业长远发展储备优秀人才。

　　21. 加强纪律约束，树立良好形象

　　严格遵守纪国法，坚决维护纪律的严肃性和权威性。加强对干部职工的纪律教育，引导干部职工自觉遵守纪律，做到令行禁止。建立健全纪律约束机制，对违反纪律的行为坚决予以查处，绝不姑息迁就。加强职业道德建设，树立良好的职业形象，展现司法行政队伍的良好风貌。

　　XX市司法局2025年风政建设和反腐败工作将紧紧围绕上述六个方面展开，通过强化引领、压实主体责任、加强建设、深化政教育、强化监督执纪、加强队伍建设，全面推进风政建设和反腐败斗争，为司法行政事业高质量发展提供坚强保障。