供电公司党委书记2024年度民主生活会个人对照检视剖析材料

　　供电公司202x年度民主生活会个人对照检视剖析材料

　　根据上级关于开好202x年度民主生活会的部署要求，深入学领会，认真研读相关文件，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。紧密结合自身工作实际，深入查摆问题，深刻剖析根源，明确努力方向和改进措施。现将个人对照检查情况汇报如下。

　　一、主题教育专题民主生活会整改措施落实情况

　　（一）强化理论武装，提升站位

　　始终把理论学作为首要任务，深入学和的二十届三中全会精神，积极参加各类集中学、专题研讨和个人自学，不断提升理论水平和素养。全年组织理论学中心组学了12次，其中专题研讨6次，带头领学8次，撰写心得体会5篇。通过持续学，进一步增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”，更加坚定自觉地在思想上上行动上同保持高度一致。

　　在学的二十届三中全会关于能源领域发展的新部署新要求时，深刻领会能源安全新战略的重要意义，组织公司相关部门深入研究，结合地区实际，制定了《xx地区能源安全发展规划》，确保公司在能源转型过程中发挥积极作用。针对电力供应保障等关键问题，组织专项调研，形成《xx地区电力供需平衡分析报告》，为地方经济发展提供有力支撑。

　　（二）加强建设，提升履职能力

　　坚持以人民为中心的发展思想，切实转变工作，深入基层调研，倾听群众呼声，解决实际问题。全年累计开展基层调研15次，走访企业及社区20余家，收集意见建议30余条，推动解决了一批群众关心的热点难点问题。特别是在迎峰度夏期间，亲自带队到一线检查指导，确保电网安全稳定运行，保障了广大用户的用电需求。

　　注重提升领导班子整体素质，加强干部队伍建设，定期组织业务培训和交流活动，提高干部队伍的专业化水平。全年共举办培训班4期，培训人员达200余人次，有效提升了队伍的整体战斗力和执行力。

　　二、存在的主要问题及原因剖析

　　（一）理论学深度不够

　　尽管在理论学方面做了大量工作，但仍然存在学不深不透的问题。有时为了赶进度，未能真正做到入脑入心，导致对一些政策的理解不够全面，执行过程中出现偏差。在推进某项改革任务时，由于对相关政策的理解不够深入，导致在具体操作中遇到困难，影响了工作进展。

　　（二）创新意识有待加强

　　在工作中惯于按部就班，缺乏创新思维，对于新情况、新问题应对不够灵活。尤其是在面对复杂多变的市场环境时，未能及时调整策略，导致部分工作进展缓慢。在推广新能源项目时，未能充分考虑市场需求变化，导致项目推进过程中遇到诸多阻力。

　　（三）服务意识需要提升

　　虽然始终坚持为民服务的理念，但在实际工作中仍存在服务不到位的情况。在处理用户投诉时，有时未能及时回应，导致群众满意度不高。，在优化营商环境方面，虽然出台了一系列政策措施，但在具体落实过程中还存在一些堵点，影响了企业的获得感。

　　三、今后的努力方向和改进措施

　　（一）深化理论学，增强定力

　　继续把理论学作为重要任务，坚持常态化学机制，确保学内容覆盖全面、形式多样。通过集体学与个人自学相结合，不断提高自身的理论水平和敏锐性。特别是要加强对的最新理论成果的学，确保在思想上上行动上始终与保持高度一致。注重理论联系实际，将所学知识转化为推动工作的实际行动，确保各项工作取得实效。

　　（二）强化创新意识，提升工作效能

　　树立创新发展理念，勇于探索新思路、新方法，积极应对各种挑战。特别是在能源转型的关键时期，要敢于突破传统思维，大胆尝试新技术、新模式，推动公司高质量发展。在新能源项目建设中，要充分考虑市场需求和技术发展趋势，制定科学合理的实施方案，确保项目顺利推进。鼓励全体员工积极参与创新实践，营造良好的创新氛围，激发团队活力。

　　（三）优化服务质量，增强群众满意度

　　牢固树立以人民为中心的服务理念，进一步完善服务体系，提高服务效率。建立健全用户反馈机制，确保群众诉求能够得到及时有效的处理。特别是在处理用户投诉时，要做到快速响应、妥善解决，切实维护用户权益。，持续优化营商环境，简化办事流程，提高审批效率，为企业提供更加便捷高效的服务。通过一系列措施，不断提升企业和群众的获得感和幸福感。

　　将以此次民主生活会为契机，认真整改存在问题，不断提升自身综合素质和履职能力，为公司高质量发展作出更大贡献。