某集团公司领导班子专题教育民主生活会检视剖析材料

　　根据中央、省委关于XX专题民主生活会的统一部署，集团公司领导班子紧扣主线、聚焦主题，在深入开展学习研讨、调查研究、检视问题和整改落实工作的基础上，按照“四个对照”、“四个找一找”的要求，对存在的问题进行了系统梳理，认真剖析了思想、政治、作风、能力、廉政等方面的根源，提出了整改措施和努力方向。现将有关情况报告如下。

　　一、存在的突出问题

　　（一）理论学习有收获方面

　　一是聚焦主题还不够精准。从思想上开篇、政治上检视、作风上破题的工作认识还不够到位，聚焦主题主线不够鲜明，尚未真正达到触及党性、触及灵魂的效果。在XX期间，班子开展了10次集中学习和8次专题研讨，其中围绕主责主业、改革发展的主题较多，而联系主观上、思想上的实际较少。在学习过程中，理论讲解往往点到即止，工作讨论则多为老生常谈，形成了“两条线”、“两张皮”的局面，与XX之初预期达到的“回顾入党初心、审视党员身份、激发前进动力”的工作成效存在一定差距。在破解影响班子成员的思想障碍，以及革除影响发展路径上的体制机制、发展环境、工作作风等方面的突出问题时，尚未聚焦聚准、见行见效。

　　二是系统学习还不够深入。班子在学习贯彻XXXXXXX和中国特色社会主义理论体系方面，还存在学习专著、......