某局领导班子检视问题和整改落实清单

　　存在问题1：部分同志的责任心和使命感有待进一步增强，存在一定程度上的“好人主义”倾向以及“事不关己”的消极态度。整改措施：在民主生活会中积极倡导并实施批评与自我批评的精神，会前各成员需准备书面批评意见，确保批评内容直指问题核心，避免流于表面。2. 定期组织领导班子成员之间的深度交流活动，建立常态化的谈心谈话机制，增进彼此间的理解和信任。3. 强化谈话提醒的作用，对于苗头性、倾向性问题做到早发现、早干预，防微杜渐。4. 组织全体党员深入学习《中国共产党党内监督条例》，严格执行党内监督的各项规定，确保监督工作落到实处。责任人：XXX整改时限：已完成整改，并将持续巩固提升。

　　存在问题2：部分党员干部对新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神的学习不够系统，理解不够深刻，运用理论指导实践的能力需要进一步加强。整改措施：坚持读原著、学原文、悟原理，将党的二十大报告及新时代中国特色社会主义思想作为日常学习的核心内容，深入领会其精神实质和丰富内涵。2. 鼓励全体党员养成良好的自主学习习惯，注重在学习过程中做好记录和总结，不断提升个人理论素养。3. 将理论学习与实际工作紧密结合，引导大家在学习中勤于思考、善于分析，努力把学到的知识转化为推动工作的强大动力。4. 完善政治理论学习的相关制度建设，如每季度至少召开一次党委中心组学习会议，每半年举办一次理论学习成果分享会等，以促进学习成果的有效转化。责任人：XXX整改时限：已基本完成整改，并将长期坚持下去。

　　存在问题3：个别干部在面对困难和挑战时，勇于担当的精神有所欠缺，工作中存在推诿扯皮的现象。整改措施：加强岗位职责教育，帮助每位同志树立正确的责任观，明确各自的职责范围，促进团队内部的高效协作。2. 对于涉及多个部门协同完成的任务，要进一步细化责任分工，确保每个环节都有专人负责，杜绝责任模糊导致的工作拖沓。3. 建立健全考核评价体系，将敢于担当、主动作为的表现纳入年终评优的重要依据之一，以此激励广大干部职工积极进取、勇挑重担。责任人：XXX整改时限：已取得初步成效，并将继续深化推进。

　　存在问题4：与人民群众保持密切联系方面仍存在一定差距，特别是在基层队伍建设上投入的关注度不足。整改措施：深入基层调研，准确把握基层工作中的突出问题和群众反映强烈的热点难点问题，采取切实可行的措施加以解决，切实提高服务质量和效率。2. 加强对基层工作人员的关心和支持，特别是乡镇一级，要通过举办培训班、开展经验交流等多种形式，全面提升基层队伍的专业技能和服务水平。3. 积极探索创新联系服务群众的方式方法，充分利用现代信息技术手段，搭建更加便捷高效的沟通平台，让群众能够更方便地表达诉求、参与决策。4. 定期组织党员干部深入社区、农村等一线开展志愿服务活动，增进与群众的感情，树立良好形象。5. 建立健全群众意见建议收集处理反馈机制，确保群众的声音能够及时得到回应，有效解决，真正实现为民办实事的目标。责任人：XXX整改时限：正在积极推进中，计划在20xx年底前取得显著进展。

　　通过上述整改措施的落实，我们有信心逐步解决存在的问题，不断改进工作作风，提高工作效率，为推动经济社会持续健康发展作出新的更大贡献。同时，我们也欢迎社会各界对我们进行监督，提出宝贵意见和建议，共同促进各项工作迈上新台阶。

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