x年分公司一把手组织生活会对照检查材料

　　按照集团党委《关于在“两学一做”学习教育中召开专题组织生活会和民主评议党员的通知》要求，结合本人工作情况实际，进行对照检查，请同志们予批评指正。一年来，在集团党委的正确领导下，分公司班子成员和全体党员同志共同努力，工作取得了一定成效。但对照党章党规和集团党委要求，着重从政治、纪律、品德及作用发挥等方面进行分析，还存在很多问题。通过与所在支部委员、普通党员及群众谈心等方式，充分征求同志们的意见和建议，共征求意见10条，一并归纳分析如下。

　　1、政治方面：信仰信念模糊动摇、精神空虚迷茫。主要表现在：一是理想信念模糊动摇。没有把坚定理想信念、加强党性锻炼作为修身做人的根本，认为自己经过工作前、后的学习培训，较好地掌握了马列主义和中国特色社会主义理论体系，实际上缺乏理解，工作中照搬照套，忽视了理论与实践的辩证关系。革命传统教育对我产生了深刻影响，但改革开放后的新视界、新思维以及社会上出现的许多非正常现象，对我产生了较大冲击，思想模糊，对创造历史的先进英雄人物不再从心底里崇敬，认识上出现了偏差，理想信念有了摇摆。二是宗旨意识不够牢。群众观念弱化，思想深处没有解决好“为了谁，依靠谁，我是谁”的问题。自己很少深入一线检查调研，满足于纸上掌握的情况，不了解一线真实情况，习惯于听汇报，坐等问题上门；与职工谈心交流少，没有从职工最需要的角度去帮助解决问题。三是党性锻炼有差距。认为自己入党多年，党性修养应该不存在问题，只要把工作干好就行了，从而放松了党性锻炼的主动性、自觉性，创新意识、奋斗意识有所弱化。

　　2、执行纪律方面：认识不到位，执行有偏差。主要表现在：一是学习不深入，认识有偏差。作为党员领导干部，对党章党规、党的路线方针政策，尤其是新出台的规定虽然按要求进行了学习，但往往是走马观花，没有真正弄懂吃透，导致在具体工作中，有时会出现理解偏差，执行不到位的情况。二是执行纪律不严格。在一些细节问题上，自我要求不高，存在松懈现象，如会议纪律、工作纪律等，有时未能严格按照规定执行，影响了工作的严肃性和效率。三是监督机制不健全。对下属的管理和监督力度不够，对一些苗头性、倾向性问题未能及时发现和纠正，导致一些小问题逐渐积累成大问题，影响了团队的整体形象和战斗力。

　　3、品德方面：道德修养不高，作风不实。主要表现在：一是道德修养不高。在日常生活中，有时会放松对自己的要求，对一些不良风气和行为见怪而不怪，甚至随波逐流，未能起到应有的表率作用。二是工作作风不实。在工作中，有时存在形式主义、官僚主义的现象，对一些工作任务，只求完成任务，不求质量效果，缺乏精益求精的精神。三是服务意识不强。对待职工和群众的态度有时不够热情，未能真正做到以民为本，服务至上，特别是在面对职工和群众的合理诉求时，有时处理方式简单粗暴，缺乏耐心和细心，影响了单位的和谐稳定。

　　4、作用发挥方面：先锋模范作用发挥不够。主要表现在：一是带头作用不明显。作为党员领导干部，未能充分发挥先锋模范作用，尤其是在面对困难和挑战时，有时表现出畏难情绪，缺乏攻坚克难的决心和勇气，未能有效带动团队共同前进。二是创新能力不足。在推动工作创新方面，思路不够开阔，方法不够灵活，有时过于依赖经验，缺乏创新意识，导致工作进展缓慢，效果不佳。三是责任担当不够。在面对一些重大决策和重要任务时，有时存在推诿扯皮的现象，未能主动承担责任，影响了工作效率和团队士气。

　　针对上述存在的问题，我将从以下几个方面着手整改：

　　一是加强政治理论学习，坚定理想信念。认真学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党的重要论述，不断提高自己的政治理论水平和思想觉悟。通过系统学习，深刻领会党的理论精髓，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。同时，注重理论联系实际，将所学知识运用到实际工作中，切实解决工作中的实际问题，提高工作实效。

　　二是强化宗旨意识，密切联系群众。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识，坚持群众路线，深入基层，了解职工和群众的真实需求，倾听他们的意见和建议。定期开展走访调研活动，面对面与职工和群众交流，了解他们在工作和生活中的困难和问题，及时帮助解决。同时，建立畅通的沟通渠道，确保职工和群众的意见和建议能够及时反馈，不断提升服务水平和质量。

　　三是严格遵守纪律，加强自我约束。严格执行党的各项纪律和规章制度，特别是在廉洁自律方面，始终保持清醒头脑，坚决抵制各种诱惑和腐蚀。加强自我监督，自觉接受组织和群众的监督，做到严于律己，率先垂范。对于违反纪律的行为，敢于亮剑，坚决纠正，维护党的纪律的严肃性。

　　四是提升道德修养，树立良好形象。加强个人品德修养，树立正确的世界观、人生观、价值观，始终保持高尚的道德情操。在日常生活中，严格要求自己，做到言行一致，表里如一，以实际行动赢得职工和群众的信任和支持。同时，积极弘扬社会主义核心价值观，倡导良好的社会风尚，为构建和谐社会贡献力量。

　　五是发挥先锋模范作用，推动工作创新。作为党员领导干部，要时刻牢记自己的职责和使命，勇于担当，敢于负责。在工作中，要敢于直面困难和挑战，善于破解难题，带领团队攻坚克难，不断开创工作新局面。同时，注重工作创新，积极探索适合本单位实际的工作方法和路径，提高工作效率和质量，推动各项工作迈上新台阶。

　　总之，通过这次对照检查，我深刻认识到自身存在的问题和不足，也更加明确了今后的努力方向。在今后的工作中，我将以更高的标准严格要求自己，不断加强政治理论学习，坚定理想信念，强化宗旨意识，密切联系群众，严格遵守纪律，加强自我约束，提升道德修养，树立良好形象，发挥先锋模范作用，推动工作创新，努力为集团的发展贡献自己的力量。希望同志们继续给予我批评和帮助，使我能够更好地成长和进步。

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