某巡察组长在巡察县乡村振兴局党组情况反馈会上的讲话提纲

　　根据县委巡察工作统一部署，县委第X巡察组于20xx年X月至X月对县乡村振兴局组开展了常规巡察。在此期间，我们的巡察工作得到了县乡村振兴局领导班子和全体员干部的大力支持，在此向大家表示衷心的感谢。20xx年X月XX日、X月XX日，县委巡察工作领导小组会议、县委专题会议分别听取了巡察情况汇报。经县委同意，现将巡察情况反馈如下。

　　一、对县乡村振兴局组的总体评价

　　上轮巡察以来，县乡村振兴局组坚持以为指导，认真学了关于巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接工作的重要指示批示精神和、县委有关要求，有序推进统筹全县巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接、防止返贫监测和帮扶等工作。局组主要负责人积极履行第一责任人责任，着力推进各项工作取得新成效。但对照、和县委要求，县乡村振兴局组仍然存在学贯彻上级决策部署有差距、落实规定精神不够严格、组领导作用发挥不够充分等问题。

　　二、巡察发现的主要问题

　　（一）贯彻落实的路线方针政策和各项决策部署不够深入，高质量推动乡村振兴有差距

　　理论学有待加强。一是理论学中心组学不够扎实。组中心组学不规范，集中学、中心发言、交流发言、总结讲话等学流程不够完善，存在以组会代替中心组学，以一般性传达学代替研讨式深入学。如：20xx年X月XX日组会穿插中心组学，且仅传达了局审议《乡村振兴战略规划》和《关于打赢脱贫攻坚战三年行动的指导意见》、全县扫黑除恶及民营经济等会议精神，未查阅到学方案、中心发言、交流发言相关记录。二是传达学上级精神走形式。如：20xx年X月XX日，传达学了X个会议精神，记录上均仅有标题，未结合本单位实际提出具体贯彻落实措施，学效果不佳。三是学内容单一，缺乏系统性和针对性。理论学多集中在政策文件的传达上，对的最新理论成果、先进经验和典型做法的学不够深入，未能形成有效的学成果转化机制。

　　2. 贯彻落实、和县委决策部署存在差距。一是对上级政策理解不透彻，执行不到位。在推进乡村振兴工作中，部分项目进展缓慢，个别项目资金使用不规范，影响了政策的落地效果。如：20xx年X月，某村扶贫项目因前期调研不足，导致项目实施过程中遇到诸多困难，最终未能按时完成。二是创新意识不强，工作方式方法较为保守。面对新形势、新任务，未能及时调整工作思路，缺乏创新举措，导致部分工作成效不明显。如：20xx年X月，县乡村振兴局在推广农产品电商平台方面，虽然制定了相关方案，但在实际操作中缺乏有效的宣传推广手段，导致平台用户量和交易额增长缓慢。三是协调联动机制不健全，部门间沟通协作不畅。在推进乡村振兴过程中，各相关部门之间缺乏有效的信息共享和沟通协调，导致部分工作推进不力。如：20xx年X月，某镇在推进农村环境整治工作中，由于与环保部门沟通不畅，导致项目进度滞后，影响了整体工作效果。

　　（二）落实全面从严治主体责任不够有力，风政建设存在薄弱环节

　　风政建设责任制落实不到位。一是对风政建设重视程度不够，存在重业务轻现象。在日常工作中，部分员干部对风政建设的重要性认识不足，认为只要完成业务工作即可，忽视了风政建设的重要性。如：20xx年X月，某科室在开展业务工作时，未严格落实洁自律要求，导致出现违规行为。二是政风险防控机制不健全，存在漏洞。在项目审批、资金管理等关键环节，缺乏有效的监督制约机制，容易滋生腐败问题。如：20xx年X月，某扶贫项目在资金使用过程中，因监管不力，导致部分资金被挪用，造成了不良影响。三是警示教育力度不够，员干部洁自律意识不强。在日常工作中，未能定期开展警示教育活动，部分员干部对洁自律要求缺乏深刻认识，存在侥幸心理。如：20xx年X月，某科室在开展业务工作时，因未严格执行财务制度，导致出现财务违规行为。

　　2. 执行规定精神不够严格。一是公务接待管理不规范，存在超标准接待现象。在公务接待中，部分接待活动存在超标准、超范围接待，违反了规定精神。如：20xx年X月，某科室在接待上级检查组时，超标准安排用餐，造成不良影响。二是公车使用管理不严格，存在私车公养问题。在公车使用管理中，部分车辆使用记录不全，存在私车公养现象。如：20xx年X月，某科室在使用公车过程中，未按规定填写使用记录，导致无法追溯车辆使用情况。三是办公用品采购管理不规范，存在浪费现象。在办公用品采购中，部分采购活动存在超预算、超标准采购，造成了资源浪费。如：20xx年X月，某科室在采购办公用品时，未严格按照预算执行，导致部分办公用品闲置，造成了不必要的浪费。

　　（三）工作基础不够牢固，基层组织战斗堡垒作用发挥不充分

　　组织建设存在薄弱环节。一是支部标准化建设不达标。部分支部在组织设置、队伍建设、活动开展等方面存在不足，未能达到标准化建设要求。如：20xx年X月，某支部在组织设置上存在人员配备不足、职责分工不清等问题，影响了支部工作的正常开展。二是员教育管理不到位。在员日常教育管理中，部分支部缺乏有效的教育管理手段，导致员教育管理流于形式。如：20xx年X月，某支部在开展员教育培训时，未结合实际情况制定培训计划，导致培训效果不佳。三是内组织生活质量不高。在内组织生活开展中，部分支部存在形式主义、走过场现象，未能真正发挥内组织生活的作用。如：20xx年X月，某支部在开展主题日活动时，仅限于简单的集体学，未能结合实际开展丰富多彩的活动，影响了员参与的积极性。

　　2. 基层组织战斗堡垒作用发挥不充分。一是在服务群众方面存在不足。部分基层组织在服务群众方面缺乏主动性和创新性，未能真正解决群众的实际困难。如：20xx年X月，某村在推进农村环境整治工作中，未能充分听取群众意见，导致部分群众对整治工作不支持、不配合，影响了整治效果。二是在引领发展方面存在短板。部分基层组织在引领农村产业发展方面缺乏有效举措，未能充分发挥组织的引领作用。如：20xx年X月，某村在推进特色农业产业发展中，缺乏科学规划和技术支持，导致产业效益低下，影响了农民增收。三是在维护稳定方面存在弱项。部分基层组织在维护农村社会稳定方面缺乏有效手段，未能及时化解矛盾纠纷。如：20xx年X月，某村在处理土地流转纠纷时，未能及时介入调解，导致矛盾升级，影响了农村和谐稳定。

　　三、整改建议

　　针对上述问题，县委巡察组提出以下整改建议：

　　加强理论学，提高站位。县乡村振兴局组要进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，把学贯彻作为首要任务，坚持理论联系实际，切实提高理论水平。要建立健全组中心组学制度，规范学流程，确保学实效。要加强学成果的转化应用，将学成果转化为推动乡村振兴工作的实际行动。

　　2. 深入贯彻落实上级决策部署，推动乡村振兴高质量发展。县乡村振兴局组要深入学贯彻、和县委关于乡村振兴的各项决策部署，结合本县实际，研究制定具体实施方案，确保上级决策部署在本县落地生根。要强化项目管理，确保项目资金使用规范、高效，提高项目实施效果。要增强创新意识，积极探索乡村振兴的新思路、新举措，推动乡村振兴工作不断取得新成效。

　　3. 强化全面从严治主体责任，推进风政建设。县乡村振兴局组要严格落实全面从严治主体责任，加强对风政建设的组织领导，确保风政建设各项任务落到实处。要健全政风险防控机制，加强对关键岗位、关键环节的监督制约，防范政风险。要加大警示教育力度，增强员干部洁自律意识，营造风清气正的良好氛围。

　　4. 夯实工作基础，发挥基层组织战斗堡垒作用。县乡村振兴局组要加强支部标准化建设，确保支部达到标准化建设要求。要强化员教育管理，提高员教育管理的针对性和实效性。要提升内组织生活质量，确保内组织生活真正发挥作用。要充分发挥基层组织的服务功能、引领功能和维护功能，不断提升基层组织的凝聚力和战斗力。

　　，县乡村振兴局组要以此次巡察为契机，认真查找问题，深刻剖析原因，切实抓好整改落实，不断提升的建设质量和水平，为推动全县乡村振兴事业高质量发展提供坚强保障。