年五一劳动节节前廉政谈话会讲话

　　202x年“五一”劳动节节前廉政谈话会讲话范文

　　各位领导、同事们：

　　随着五一国际劳动节的临近，我们满怀喜悦的心情，齐聚一堂，共同迎接这个专属于全球劳动者的盛大节日。此刻，我希望能借此契机，就如何在节庆期间切实强化我们的集体廉政建设，与大家展开一场深入而诚挚的对话交流。让我们共同探讨如何在享受节日欢乐的同时，坚守廉洁自律的原则，以实际行动践行劳动者的高尚品质，让廉政之风贯穿于每一个节日的瞬间，以此共筑和谐、清正的氛围。

　　首先，我们要深刻认识节日廉政建设的重要性。五一节既是广大劳动者欢庆收获、享受休息的美好时刻，也是对我们党员干部廉洁自律、克己奉公的一次重要考验。节日期间，各类社交活动增多，人情往来频繁，面对种种诱惑与考验，我们必须时刻绷紧廉政之弦，坚决防止“节日病”的滋生蔓延，确保风清气正过节。

　　一、坚守纪律底线，严防“四风”问题反弹回潮

　　一是坚决抵制形式主义与官僚主义滋生：在节庆期间，必须严格禁止任何形式的“形象工程”和“政绩工程”，彻底革除繁冗无实的陈规陋习及华而不实的工作作风，务求实质性地减轻基层单位的负担，让节日回归其本真意义；二是严格管控公共资金消费行为：明令禁止使用公款购买、赠送礼品、礼金、有价证券等行为，严禁借节日之名大操大办，铺张浪费，坚决杜绝一切违反中央八项规定精神的行为，确保财政资金的合理使用和有效监管。

　　三是加强公务接待管理：严格执行公务接待制度，不得超标准、超范围接待，不得借机搞变相旅游，不得接受可能影响公正执行公务的宴请和娱乐活动。各级领导干部要以身作则，带头遵守相关规定，树立良好的示范效应，营造风清气正的良好氛围。

　　四是规范党员干部个人行为：党员干部要自觉抵制各种不良风气，不参加可能影响公正执行公务的聚会和活动，不接受可能影响公正执行公务的礼品、礼金，不利用职务之便谋取私利，不借节日之机搞权钱交易，始终保持清正廉洁的政治本色。

　　二、加强教育引导，提高党员干部廉政意识

　　一是深入开展廉政教育：通过组织专题学习、观看警示教育片、参观廉政教育基地等多种形式，教育引导广大党员干部深入学习了《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》等党纪法规，进一步增强党性观念和纪律意识，筑牢思想防线，自觉抵制各种不正之风的侵蚀。

　　二是强化典型示范引领：大力宣传表彰廉洁从政、勤政为民的先进典型，发挥正面典型的示范带动作用，激励广大党员干部见贤思齐、争当先锋。同时，严肃查处违纪违法行为，及时曝光典型案例，形成强大的震慑效应，警醒党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。

　　三是加强家庭家教家风建设：党员干部要注重家庭、家教、家风建设，教育引导家庭成员树立正确的价值观、人生观，共同营造廉洁家庭环境，防止“枕边风”成为贪腐的导火索。家庭成员要支持和监督党员干部廉洁从政，共同维护家庭的清廉形象。

　　三、强化监督检查，确保各项措施落实到位

　　一是加大监督检查力度：各级纪检监察机关要充分发挥职能作用，加强对节日期间廉政建设情况的监督检查，重点检查公款吃喝、公车私用、违规收送礼品礼金等问题，对发现的问题要及时纠正，对违纪违法行为要严肃查处，绝不姑息迁就。

　　二是畅通举报渠道：广泛发动群众参与监督，通过设立举报箱、公布举报电话等方式，鼓励群众积极举报违纪违法行为，对群众反映的问题要认真核查、及时反馈，切实维护群众的知情权、参与权和监督权。

　　三是加强协作配合：纪检监察机关要加强与相关部门的沟通协调，形成工作合力，共同推进节日廉政建设。特别是要与财政、审计等部门密切合作，加强对公共资金使用的审计监督，确保每一笔资金都用在刀刃上，用出效益来。

　　四、弘扬劳模精神，激发干事创业热情

　　一是广泛开展劳模宣传活动：通过多种形式，广泛宣传劳模的先进事迹和崇高精神，弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神，激励广大干部职工以劳模为榜样，立足岗位、奋发有为，为推动经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

　　二是关心关爱劳模：各级党组织要关心劳模的生活和工作，帮助解决实际困难，创造良好条件，让他们感受到组织的温暖和关怀。同时，要建立健全劳模管理服务机制，完善劳模待遇保障政策，使劳模精神在全社会蔚然成风。

　　三是激发职工创新创造活力：鼓励和支持广大职工积极参与技术创新、管理创新等活动，不断提升自身素质和能力水平，为企业发展注入源源不断的动力。同时，要注重保护职工合法权益，构建和谐劳动关系，营造尊重劳动、崇尚技能的良好氛围。

　　五、加强作风建设，提升为民服务水平

　　一是持续深化作风建设：以贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神为契机，坚持不懈抓好作风建设，坚决整治形式主义、官僚主义突出问题，切实减轻基层负担，让广大党员干部有更多时间和精力投入到服务群众、推动发展中去。

　　二是优化政务服务流程：进一步简化行政审批程序，提高办事效率，减少群众跑腿次数，真正做到让数据多跑路、群众少跑腿。同时，要建立健全政务服务评价体系，定期开展满意度调查，及时了解群众需求，不断改进服务质量。

　　三是提升基层服务能力：加大对基层的投入和支持力度，改善基层办公条件，提升基层工作人员业务能力和综合素质，确保各项惠民政策落到实处。同时，要建立健全基层干部考核评价机制，激励基层干部担当作为，为人民群众提供更加优质高效的服务。

　　六、总结经验，巩固成果

　　一是及时总结经验做法：各级党组织要及时总结节日廉政建设中的好经验、好做法，提炼可复制、可推广的经验模式，为今后的工作提供有益借鉴。同时，要针对存在的问题和不足，制定整改措施，明确责任分工，确保整改到位。

　　二是建立健全长效机制：要把节日廉政建设作为一项长期任务来抓，不断完善相关制度规定，形成长效机制，确保廉政建设常态化、长效化。同时，要注重制度执行，强化制度约束力，确保各项制度落地生根、见到实效。

　　三是加强舆论引导：充分利用各类媒体资源，广泛宣传节日廉政建设的成效和亮点，营造风清气正的社会氛围。同时，要密切关注社会舆情，及时回应群众关切，消除误解和疑虑，树立良好的政府形象。

　　各位领导、同事们，节日廉政建设是一项系统工程，需要我们共同努力、久久为功。让我们在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，坚定理想信念，强化责任担当，以实际行动践行廉洁自律的要求，共同营造风清气正、和谐稳定的节日氛围，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量！

　　谢谢大家！

《 年五一劳动节节前廉政谈话会讲话 》,由互联网用户分享整理。
链接地址：http://m.sanweiyuan.com/news/40034.html 转载请保留,谢谢!