某移动分公司党委书记202x年党风廉政建设述责述廉报告
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2024-12-24 10:56:25
实行党风廉政建设责任制,是深化党风廉政建设和反腐败斗争的一项重要举措,也是强化反腐倡廉建设、保证各项科学决策贯彻落实的重要保障。今年以来,xx分公司党委始终将党风廉政建设作为重要工作,以xx精神为指导,深入贯彻习近平总书记系列重要讲话精神,以务实具体的举措推动“两个责任”落实,进一步发挥党风廉政责任制建设新成效,为公司融合创新发展保驾护航。
一、牢固树立“第一责任人”意识,推动党风廉政建设主体责任落实
(一)完善学习制度,强化领导人员特别一把手的责任担当意识
加强领导人员,特别是一把手的政治理论学习。面对党建工作的新形势、新常态、新任务,制定《202x年度中国移动xx分公司党委中心组理论学习计划》,共计xx期,涵盖xx个专题的内容。切实做到谋划在前、组织有序、举措有力、学以致用,用以促学。截止目前已完成学习计划xx期,分公司各级党员干部结合自身工作实际认真撰写了学习心得xx篇。通过系统的学习,不仅提高了领导班子的政治站位和理论素养,也增强了他们对党风廉政建设重要性的认识,为推动党风廉政建设提供了坚实的思想基础。
2. 以党史学习教育活动为契机,强化班子责任意识。分公司党委积极响应市委、市政府和国资委的号召,常态化开展党史学习教育活动。召开党史学习教育专题党课,本人代表公司党委做了题为《贯彻全面从严治党要求,狠抓党史学习落实,以学习教育新成效,助力公司创新发展》的专题党课报告。通过学习党的光辉历史和优良传统,领导班子成员深刻认识到党风廉政建设的重要性,进一步坚定了理想信念,增强了责任意识和使命担当,为推进公司党风廉政建设奠定了坚实的思想基础。
(二)加强组织领导,强化班子及干部队伍建设
强化班子建设,落实“一岗双责”。班子成员切实履行“一岗双责”,经常检查分析分管部门和单位全面从严治党主体责任落实、党风廉政建设、规章制度执行等情况。按照党员领导干部“双重组织生活”制度的相关要求,xx名党委班子成员均自觉带头,以普通党员的身份定期参加所在基层支部的“三会一课”学习,主动带动基层党组织党风廉政建设工作的深入开展。通过这些举措,领导班子成员不仅提升了自身的政治素养和业务能力,还树立了良好的表率作用,有效促进了公司党风廉政建设的全面开展。
2. 建立健全考核评价机制,强化责任追究。为确保党风廉政建设责任制的有效落实,分公司党委建立健全了考核评价机制,将党风廉政建设纳入各部门、各单位年度绩效考核的重要内容。通过定期检查、专项督查等方式,对各部门、各单位落实党风廉政建设责任制情况进行全面评估,对发现的问题及时整改,对责任落实不到位的单位和个人进行严肃问责。这种严格的考核评价机制,不仅增强了各级领导干部的责任意识,也有效推动了党风廉政建设各项措施的落实。
二、加强制度建设,构建长效机制
(一)完善规章制度,规范权力运行
完善内控制度,堵塞管理漏洞。分公司党委高度重视制度建设,针对党风廉政建设中的薄弱环节和风险点,制定了《xx分公司党风廉政建设内控制度》,明确了各部门、各单位在党风廉政建设中的职责和任务,细化了工作流程和操作规范。通过完善内控制度,有效堵塞了管理漏洞,规范了权力运行,为党风廉政建设提供了坚实的制度保障。
2. 强化制度执行,确保落地见效。制度的生命力在于执行。分公司党委严格落实各项规章制度,加强对制度执行情况的监督检查,确保各项制度不折不扣地得到贯彻执行。对于违反制度的行为,坚决予以查处,绝不姑息迁就。通过严格的制度执行,不仅提高了公司的管理水平,也为党风廉政建设营造了良好的氛围。
(二)深化作风建设,提升服务水平
深入开展“四风”问题专项整治。分公司党委持续深化作风建设,坚决纠正形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风等“四风”问题。通过设立举报箱、公开监督电话等方式,广泛收集群众意见和建议,对发现的问题及时整改,严肃处理。通过这些举措,不仅有效解决了群众反映强烈的突出问题,也进一步密切了党群干群关系,提升了公司的社会形象和服务水平。
2. 推进廉洁文化建设,营造风清气正的良好氛围。分公司党委高度重视廉洁文化建设,通过举办廉洁文化讲座、廉洁文化征文比赛、廉洁文化书画展等活动,大力弘扬廉洁从政、廉洁从业的理念。同时,充分利用公司网站、微信公众号等平台,广泛宣传廉洁文化,营造了浓厚的廉洁文化氛围。通过这些举措,不仅增强了广大员工的廉洁自律意识,也为公司党风廉政建设提供了强大的精神动力。
三、加大监督力度,强化执纪问责
(一)完善监督体系,形成监督合力
健全内部监督机制,提高监督效能。分公司党委不断完善内部监督机制,成立了由纪委、审计、财务等部门组成的监督小组,定期对各部门、各单位落实党风廉政建设责任制情况进行监督检查。通过建立多部门联动的监督机制,形成了监督合力,提高了监督效能,有效防止了违纪违法行为的发生。
2. 加强外部监督,拓宽监督渠道。分公司党委积极接受社会各界的监督,通过邀请人大代表、政协委员、新闻媒体等参与公司重大决策和重要活动,增强工作的透明度和公信力。同时,充分利用网络平台,广泛听取社会各界的意见和建议,及时回应群众关切,不断提升公司的社会形象和服务水平。
(二)严格执纪问责,保持高压态势
严肃查处违纪违法行为,维护纪律权威。分公司党委始终保持惩治腐败的高压态势,对违反党纪国法的行为,坚决予以查处,绝不姑息迁就。通过严肃查处违纪违法行为,不仅维护了纪律的权威,也有效震慑了潜在的违纪违法分子,为公司党风廉政建设营造了良好的法治环境。
2. 强化警示教育,筑牢思想防线。分公司党委高度重视警示教育工作,通过组织观看警示教育片、参观警示教育基地、召开警示教育大会等形式,深刻剖析典型案例,警示广大党员干部引以为戒,筑牢思想防线。通过这些举措,不仅增强了广大党员干部的纪律意识和规矩意识,也为公司党风廉政建设提供了坚实的思想保障。
总之,xx分公司党委在党风廉政建设工作中,始终坚持党的领导,深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,以务实具体的举措推动“两个责任”落实,取得了显著成效。未来,分公司党委将继续保持清醒头脑,不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,以更加坚定的决心和更加有力的举措,推动公司党风廉政建设不断迈上新台阶,为实现公司高质量发展提供坚强保障。
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