民主生活会班子成员个人对照检查材料

　　我认真学了系列重要讲话精神，自觉遵守规定和省市县“十项规定”，勤奋敬业，恪尽职守，始终以一名员领导干部的标准来严格要求自己。现结合自身工作实际，进行深刻地自我剖析，现就思想、组织、、纪律等方面存在的问题，对照检查如下：

　　一、四个方面存在的具体问题

　　（一）思想方面存在的突出问题

　　利用组会议、员大会及职工会认真学了的、系列重要讲话精神，、、县委相关精神。通过学，坚定了正确的方向，牢固树立了大局意识，自觉同保持高度一致。但严格对照检查，还存在以下问题：一是学不够深入，比如我有时学文件资料的时候照抄书本、文件的时间较多些，认为只要把上级的文件和通知学好、贯彻好、落实好就行了，因而思考的时间较少些。二是结合本单位实际贯彻实施办法不多，日常工作忙于处理数据和月、季、年度经济运行分析等具体业务，在加强员、干部的理论学教育，统一思想，增强理论自信、道路自信、制度自信上研究措施少，推出办法少。

　　（二）组织方面存在的突出问题

　　没有较好地执行民主集中制，民主氛围不浓。临时动议多，会前准备不充分，沟通欠缺。有时重视安排部署工作，忽略了具体经办人员的意见，把商量工作变成了安排工作，把讨论工作变成了布置工作。

　　2. 干部制度执行不到位，干部关心和管理不够

　　一是对干部的成长关心不够，特别是考虑干部成长、鼓励和支持干部强化学还不够，缺乏对年轻干部的培训教育计划。

　　二是对干部政策宣传不到位，职工工资变更、福利变更公示不及时，对老干部的关心没有做到细致入微。

　　三是关心干部职工生活不够，平时关心他们的工作开展情况及存在问题较多，对他们的学、成长、家庭关心较少。

　　3. 组织生活开展不够实。一是组织生活开展的活动形式单一，缺乏创新，未能充分调动广大员的积极性和参与度。二是组织生活会质量不高，批评与自我批评不够深入，存在走过场的现象，未能真正达到红脸出汗的效果。三是组织活动与业务工作结合不够紧密，未能有效促进员在实际工作中发挥先锋模范作用。

　　（三）方面存在的突出问题

　　工作不够扎实。在一些具体工作中，存在重形式轻实效的问题，如在走访调研时，有时为了完成任务而走马观花，未能深入了解基层实际情况，导致决策缺乏针对性和有效性。二是面对复杂问题，有时存在畏难情绪，缺乏攻坚克难的决心和勇气，影响了工作的推进。

　　2. 服务群众意识不强。在服务群众的过程中，有时过于依赖现有的工作模式和方法，缺乏创新意识和服务意识，未能充分满足群众的实际需求。二是对群众反映的问题，有时处理不够及时，导致群众满意度不高。

　　3. 洁自律意识有待提高。虽然能够严格执行洁自律的各项规定，但在一些细节问题上仍需进一步加强。如在公务接待中，有时标准把握不够严格，存在浪费现象；在个人生活中，有时放松了对自己的要求，未能始终保持清正洁的形象。

　　（四）纪律方面存在的突出问题

　　纪律观念淡薄。在执行纪律方面，有时存在打折扣、搞变通的现象，未能严格遵守各项规章制度。如在会议纪律方面，有时迟到早退，影响了会议的严肃性；在考勤管理方面，有时对迟到早退现象睁一只眼闭一只眼，未能严格执行考勤制度。

　　2. 责任担当意识不强。在面对一些棘手问题时，有时存在推诿扯皮的现象，未能主动承担责任，影响了工作的顺利开展。二是对下属的工作指导和监督不够，导致一些问题未能及时发现和解决。

　　3. 执行力不足。在贯彻落实上级决策部署方面，有时存在行动迟缓、落实不力的问题，未能按时保质完成工作任务。二是对一些长期存在的问题，缺乏持续跟进和整改，导致问题反复出现，影响了单位的整体形象。

　　二、产生问题的原因分析

　　上述问题的存在，既有客观因素的影响，也有主观认识上的不足。通过对自身问题的深刻反思，我认为主要原因有以下几点：

　　（一）理论学不够系统深入

　　尽管我能够积极参加各种学活动，但在学过程中，有时存在浅尝辄止、浮于表面的现象，未能真正做到学深悟透、融会贯通。特别是对的学，有时缺乏系统性和连续性，未能将其内化为指导工作的强大思想武器。

　　（二）性修养有待加强

　　作为一名员领导干部，我在性修养方面还有一定的差距。有时在面对复杂问题时，缺乏坚定的立场和敏锐的洞察力，未能始终保持清醒的头脑和坚定的信念。特别是在处理一些敏感问题时，有时存在顾虑和犹豫，未能果断采取措施，影响了工作的效果。

　　（三）责任意识不够强烈

　　在履行职责过程中，有时存在责任意识不强的问题。面对一些困难和挑战，有时缺乏迎难而上的勇气和决心，未能充分发挥员领导干部的带头作用。特别是在推动重点工作和解决难点问题时，有时存在畏难情绪，未能积极主动地寻找解决问题的方法和途径。

　　（四）工作不够扎实

　　在工作方面，有时存在形式主义、官僚主义的问题。在一些具体工作中，过于追求表面效果，忽视了实际成效，导致工作流于形式，未能真正解决实际问题。特别是在服务群众方面，有时缺乏主动性和创新性，未能充分满足群众的实际需求，影响了群众的满意度。

　　三、整改措施和努力方向

　　针对上述问题，我将从以下几个方面着手，认真整改，不断提升自身的综合素质和履职能力：

　　（一）加强理论学，坚定理想信念

　　系统学：将学作为首要任务，坚持读原著、学原文、悟原理，做到真学、真懂、真信、真用。通过学，不断提高自己的理论素养和觉悟，确保在思想上、上、行动上始终与保持高度一致。

　　2. 深化学成果应用：将所学知识与实际工作紧密结合，努力把学成果转化为推动工作的具体举措。定期组织专题学交流会，分享学心得，共同探讨如何将理论知识运用到实际工作中，提高工作的科学性和实效性。

　　（二）强化性修养，增强定力

　　坚定立场：始终把的事业放在首位，坚决维护权威和集中统一领导，自觉在思想上、上、行动上与保持高度一致。在处理各种复杂问题时，始终保持清醒的头脑，做到立场坚定、旗帜鲜明。

　　2. 提高敏锐性：加强对国内外形势的分析研判，增强敏锐性和鉴别力，善于从上观察和处理问题，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。

　　3. 严守纪律：严格遵守的纪律和规矩，坚决反对一切违背的路线方针政策的言行，自觉维护的团结统一。

　　（三）增强责任意识，勇于担当作为

　　树立责任意识：牢记职责使命，增强责任担当，敢于直面问题，勇于承担责任。在推动重点工作和解决难点问题时，主动作为，不推诿、不回避，确保各项工作有序推进。

　　2. 提升执行力：强化时间观念和效率意识，确保上级决策部署不折不扣地贯彻落实。对一些长期存在的问题，建立长效机制，持续跟进整改，确保问题得到有效解决。

　　3. 加强团队建设：注重培养和选拔优秀年轻干部，加大对干部的培训力度，提高干部队伍的整体素质。关心干部的成长和发展，为他们创造良好的工作和生活环境，激发他们的工作热情和创造力。

　　（四）改进工作，提升服务质量

　　杜绝形式主义、官僚主义：在具体工作中，注重实效，杜绝走过场、搞形式。深入基层，广泛听取群众意见，了解群众需求，切实解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

　　2. 优化服务流程：简化办事程序，提高工作效率，为群众提供更加便捷、高效的服务。建立健全服务评价机制，定期收集群众反馈，不断改进服务质量。

　　3. 加强洁自律：严格遵守洁自律的各项规定，时刻保持清正洁的良好形象。在公务接待和日常生活中，严格要求自己，杜绝铺张浪费，树立勤俭节约的良好风尚。

　　我将以此次对照检查为契机，认真查找自身存在的问题，深刻剖析原因，制定切实可行的整改措施，不断提升自身的综合素质和履职能力，为推动单位各项事业的发展作出新的更大贡献。