人大秘书长述责述廉报告（2篇）

　　202x年，我能够始终坚持抓班子、带队伍、做表率，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要事项亲自督办，按时召开风政建设工作会议，定期听取机关组班子成员履行“一岗双责”情况，及时研究部署生态建设工作阶段性任务，真正担负起了机关风政建设第一责任人职责。在工作和生活中，时刻严格要求自己，处处以身作则，真正做到让组织放心，让群众满意。

　　突出建设，坚决维护权威和的集中统一领导。一是强化引领。严明的纪律和规矩，把建设作为机关的根本性建设来抓，把对绝对忠诚作为最重要的纪律，把管治责任作为最根本的责任，把守住纪律底线作为最基本的要求，把标准和章规作为提高性修养的首要标准，教育引导机关员干部，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，确保的重大部署和省的重要决策不折不扣贯彻落实。二是严肃内生活。加强和规范内生活，组织开展生态建设自查工作，始终把建设风清气正的生态作为落实全面从严治、要管以及凝聚责任合力、凝聚制度合力、凝聚行动合力的重要抓手。严格执行《中国章程》《中国纪律处分条例》《新形势下内生活的若干准则》等内法规，与“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议员等制度深度融合，严格开展组织生活，推动形成严肃活泼、优质高效的内生活新局面。三是强化管治责任。认真落实管治的责任，严格落实工作责任制，把的全面领导落实到每个支部和每名员。作为机关组，全面履行主体责任，建立工作责任制，构建了机关组具体领导、组织落实、协同发力、直接负责的机关工作领导格局，进一步加强和改善了对机关工作的领导。全年，组织召开机关组会议，专题研究贯彻落实全面从严治工作2次、专题研究机关和风政建设工作4次，确保各项工作有序开展。

　　2. 深入学了，不断提升理论素养和实践能力。一是坚持理论学常态化。将学了作为机关组理论学中心组学的重要内容，制定详细的学计划，采取集体学、个人自学、专题研讨等多种形式，确保学深入、覆盖广泛。二是注重学以致用。紧密结合机关实际，围绕学贯彻了，开展了系列专题调研活动，深入基层、深入群众，了解实际情况，解决实际问题，确保学成果转化为推动工作的实际成效。三是强化学考核。建立健全学考核机制，通过定期检查、随机抽查等方式，督促机关员干部认真完成学任务，确保学不走过场、不流于形式。四是创新学方式。充分利用网络平台、新媒体等现代信息技术手段，丰富学载体，拓宽学渠道，提高学效率和效果。通过以上措施，机关员干部的理论水平和业务能力得到了显著提升，为推动机关各项工作高质量发展奠定了坚实的思想基础。

　　3. 强化干部队伍建设，激发队伍活力。一是加强干部教育培训。按照和省关于干部教育培训工作的部署要求，结合机关实际，制定了详细的培训计划，组织机关员干部参加各类培训班、研讨会等活动，不断提升干部的素质和业务能力。二是优化干部选拔任用机制。严格按照《政领导干部选拔任用工作条例》等有关规定，坚持德才兼备、以德为先的原则，注重从基层一线选拔优秀年轻干部，优化干部队伍结构，激发干部队伍活力。三是强化干部监督管理。建立健全干部监督机制，加强对干部的日常管理和监督，严格执行领导干部报告个人有关事项制度，严肃查处违反洁自律规定的行为，营造风清气正的用人环境。四是关心关爱干部成长。注重干部的思想引导和心理疏导，定期开展谈心谈话活动，帮助干部解决工作和生活中的实际困难，增强干部的归属感和幸福感，激发干部的工作热情和创造力。通过上述措施，机关干部队伍的整体素质和战斗力得到了显著提升，为推动机关各项事业健康发展提供了坚强的人才保障。

　　4. 加强建设，树立良好形象。一是持续深化“不忘初心、牢记使命”主题教育成果。将“不忘初心、牢记使命”作为加强的建设的永恒课题和全体员、干部的终身课题，持续巩固和拓展主题教育成果，引导机关员干部坚定理想信念，牢记初心使命，始终保持人的本色。二是深入开展“四风”问题专项整治。针对形式主义、官僚主义等突出问题，开展专项治理行动，制定整改措施，明确整改时限，确保问题整改到位。同时，建立健全长效机制，防止问题反弹回潮。三是扎实推进“放管服”改革。按照和省关于深化“放管服”改革的部署要求，深入推进简政放权，优化服务流程，提高服务效能，切实减轻企业和群众负担，不断提升人民群众的获得感和满意度。四是加强机关文化建设。积极开展丰富多彩的文化活动，弘扬社会主义核心价值观，营造健康向上的机关文化氛围，增强机关凝聚力和向心力。通过上述措施，机关建设取得了明显成效，机关形象得到了显著提升，赢得了社会各界的广泛好评。

　　5. 强化风政建设，营造风清气正的良好环境。一是严格落实风政建设责任制。按照“谁主管、谁负责”的原则，层层签订风政建设责任书，明确各级组织和员干部的责任，形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二是深入开展政教育。将政教育纳入机关组理论学中心组学计划，定期组织机关员干部观看警示教育片、参观政教育基地等活动，不断增强员干部的洁自律意识。三是加强政风险防控。全面梳理机关各岗位的政风险点，制定防控措施，完善内控制度，堵塞管理漏洞，从源头上预防和减少腐败现象的发生。四是严肃查处违纪违法行为。始终保持惩治腐败的高压态势，严肃查处违反纪国法的行为，绝不姑息迁就，确保机关风清气正。通过上述措施，机关风政建设取得了显著成效，为推动机关各项事业健康发展提供了坚强的纪律保障。

　　在过去的一年里，我始终坚持以为指导，紧紧围绕和省的决策部署，团结带领机关全体员干部，扎实做好各项工作，取得了一定的成绩。但我们也清醒地认识到，工作中还存在一些不足和差距，需要我们在今后的工作中进一步改进和提高。下一步，我们将继续深入学贯彻了，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以更加饱满的热情、更加务实的、更加有力的举措，推动机关各项工作再上新台阶，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。