在2025年企业人工智能发展推进会上的讲话

　　在2025年企业人工智能发展推进会上的讲话

　　同志们：

　　当前，人工智能技术正以迅猛之势席卷全球，深刻改变着世界的经济格局和社会发展形态。高瞻远瞩地指出，要把握科技发展机遇，引领时代进步。作为国有企业，我们肩负着推动国家科技进步、产业升级的重大使命，必须紧跟时代步伐，积极投身人工智能发展浪潮，以创新驱动实现企业的高质量发展，为国家的现代化建设贡献力量。在此，我就加快企业人工智能发展，讲几点意见。

　　一、充分认识人工智能发展的战略意义，勇立科技变革的时代潮头

　　人工智能是推动我国科技实现跨越式发展、产业实现高端化升级、生产力实现整体跃升的关键战略力量，对于构建现代化产业体系、培育新质生产力、提升国家综合竞争力具有不可替代的重要作用。我们必须充分认识到，加快人工智能发展是时代赋予我们的重大使命，是企业实现可持续发展的必由之路。

　　（一）顺应国家战略部署，践行企业责任担当

　　的以来，以同志为核心的高度重视人工智能的发展，将其提升到国家战略层面，作出了一系列重大决策部署。的二十届三中全会明确提出，要完善人工智能等战略性产业的发展政策和治理体系，为人工智能的发展提供了坚实的制度保障。这不仅为我们指明了方向，也赋予了我们更大的责任。作为国有企业的领航者，我们要积极响应和国家的号召，将人工智能发展纳入企业长远规划，确保在这一关键领域取得实质性进展。

　　（二）抓住科技革命机遇，抢占未来发展制高点

　　新一轮科技革命和产业变革正在重塑全球经济结构和竞争格局，人工智能作为其中的核心驱动力，已经成为各国竞相角逐的战略高地。面对这一历史机遇，我们必须增强紧迫感和责任感，主动出击，抢占先机。一方面，要加大研发投入，集聚创新资源，攻克关键技术难题；另一方面，要积极探索应用场景，拓展市场空间，形成具有国际竞争力的产品和服务。只有这样，我们才能在全球科技竞争中立于不败之地，为国家的科技进步和经济发展注入新的活力。

　　二、加强技术创新，提升核心竞争力

　　人工智能的发展离不开技术创新的支持。我们要坚持以技术创新为核心，不断提升企业的核心竞争力，为人工智能的应用和发展提供坚实的技术支撑。

　　（一）强化基础研究，夯实发展根基

　　基础研究是科技创新的源泉和基石。我们要加大对人工智能基础理论和核心技术的研究力度，鼓励科研人员开展前沿探索，突破一批制约发展的瓶颈问题。同时，要加强与高校、科研院所的合作，共建实验室和研发中心，促进产学研深度融合，形成协同创新的良好局面。通过这些措施，我们可以为人工智能的发展奠定坚实的理论和技术基础，确保在激烈的国际竞争中占据有利位置。

　　（二）加速成果转化，推动应用落地

　　科技成果的转化应用是衡量创新能力的重要标准。我们要建立健全科技成果转化机制，打通从实验室到市场的“最后一公里”。具体来说，要优化资源配置，设立专项基金，支持有潜力的项目快速孵化；要搭建平台，促进供需对接，帮助中小企业解决技术难题；要完善政策环境，简化审批流程，降低创新创业门槛。通过这些举措，我们可以加速人工智能技术的产业化进程，推动更多创新成果转化为实际生产力，为企业创造更大的经济效益和社会价值。

　　三、深化开放合作，构建良好生态

　　人工智能的发展需要各方共同努力，形成合力。我们要坚持开放合作的理念，广泛汇聚各方资源，共同构建一个充满活力的人工智能生态系统。

　　（一）拓展国际合作，融入全球创新网络

　　当今世界是一个开放的世界，闭门造车难以取得大的突破。我们要积极拓展国际合作渠道，与全球顶尖科研机构、企业和人才建立紧密联系，参与国际标准制定和技术交流活动，吸收借鉴国外先进经验和技术成果。同时，要鼓励企业走出去，在海外设立研发基地和分支机构，开展跨国并购和技术合作，提升国际化经营水平。通过这些努力，我们可以更好地融入全球创新网络，为人工智能的发展赢得更多的发展空间和支持力量。

　　（二）促进跨界融合，激发协同效应

　　人工智能的应用场景十分广泛，涉及多个行业和领域。我们要打破行业壁垒，促进跨界融合，形成多方共赢的局面。例如，在智能制造领域，可以将人工智能与物联网、大数据等技术相结合，打造智能工厂和智慧供应链；在医疗健康领域，可以利用人工智能辅助诊断、个性化治疗等，提高医疗服务质量和效率；在金融服务领域，可以通过智能风控、精准营销等手段，提升金融机构的风险防控能力和客户服务体验。通过这些跨界合作，我们可以激发各行业的协同效应，创造出更多的新业态和新模式，为经济社会发展增添新动能。

　　四、强化人才培养，提供智力支持

　　人才是第一资源，是推动人工智能发展的关键因素。我们要高度重视人才培养工作，为人工智能的发展提供强大的智力支持。

　　（一）完善培养体系，储备高素质人才

　　人才的培养是一项长期而系统的工程。我们要建立健全多层次、多渠道的人才培养体系，满足不同层次的需求。对于高端人才，要通过引进领军科学家、设立院士工作站等方式，吸引国内外顶尖专家加盟；对于中坚力量，要通过在职培训、学术交流等方式，提升现有员工的专业素质；对于后备人才，要通过校企合作、定向培养等方式，提前锁定优秀毕业生。通过这些措施，我们可以为人工智能的发展储备一支高素质的人才队伍，确保企业在各个发展阶段都有充足的人力资源保障。

　　（二）优化激励机制，激发创新活力

　　良好的激励机制是激发人才创新活力的重要保障。我们要完善薪酬待遇、职称评定、科研奖励等方面的政策，营造尊重知识、尊重人才的良好氛围。具体来说，要实行灵活多样的分配方式，向一线科研人员倾斜；要建立科学合理的评价体系，突出业绩导向；要设立专项奖励基金，表彰在技术创新和成果转化方面做出突出贡献的个人和团队。通过这些激励措施，我们可以充分调动广大科技工作者的积极性和创造性，使他们能够心无旁骛地投入到人工智能的研发工作中去。

　　五、加强伦理治理，确保健康发展

　　随着人工智能技术的广泛应用，其带来的伦理问题也日益凸显。我们要高度重视伦理治理工作，确保人工智能的健康发展。

　　（一）健全法律法规，规范行为准则

　　法律是维护社会秩序的基本手段。我们要加快推进人工智能相关法律法规的制定和完善，明确技术研发、应用推广、数据管理等方面的行为准则，防止滥用和误用。同时，要加强力度，严厉打击违法行为，保护公众利益。通过这些措施，我们可以为人工智能的发展提供法治保障，确保其始终沿着正确的轨道前进。

　　（二）倡导伦理共识，树立正确价值观

　　伦理共识是指导人们行为的重要依据。我们要积极倡导人工智能伦理共识，树立正确的价值观。具体来说，要在全社会范围内开展科普宣传，普及人工智能知识，提高公众认知水平；要引导科技工作者自觉遵守伦理规范，增强社会责任感；要鼓励社会各界参与讨论，共同探讨如何平衡技术创新与伦理风险之间的关系。通过这些努力，我们可以营造一个理性、和谐的社会环境，为人工智能的健康发展创造良好的舆论氛围。

　　同志们，加快企业人工智能发展，不仅是时代的呼唤，更是我们义不容辞的责任。让我们紧密团结在以同志为核心的周围，深入学贯彻，坚定信心，勇于担当，以更加饱满的热情和更加务实的，推动企业人工智能事业不断迈上新台阶，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献更大力量！

　　谢谢大家！