某市供电公司纪委书记、工会主席、党委委员2024年度民主生活会个人对照检视剖析材料

　　关于202x年度民主生活会个人对照检查情况报告

　　根据公司关于召开202x年度民主生活会的部署要求，我深入学领会，聚焦此次民主生活会主题，紧密联系个人思想和工作实际，认真对照检查，深刻剖析根源，明确努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。

　　一、主题教育专题民主生活会整改措施落实情况

　　（一）强化理论武装，提升素养

　　自主题教育专题民主生活会以来，我将强化理论学作为首要任务。制定了详细的学计划，每周安排固定时间进行集中学，深入研读相关著作，每月至少撰写多篇学心得。积极参加公司组织的各类专题培训，全年累计参与培训时长超过规定标准。通过系统学，理论水平显著提升，在公司组织的理论测试中，成绩较之前有了明显提高。将理论学与实际工作紧密结合，在处理纪检案件时，运用法治思想指导工作，使案件办理更加规范、高效，案件办结时间平均缩短了若干天。

　　（二）聚焦问题整改，优化工作效能

　　针对上年度民主生活会提出的工作效率有待提高的问题，我积极采取措施加以整改。在纪检工作中，优化线索处置流程，建立线索快速流转机制，使线索处置时间大幅缩短。在审计工作方面，引入信息化工具，对公司多个供电项目进行审计，审计效率显著提升，发现的问题数量也有所增加，有效保障了公司资金安全和项目合规。在工会工作中，简化职工活动审批流程，活动筹备时间大幅缩短，职工参与度显著提高，职工满意度达到了较高水平。

　　（三）加强建设，树立良好形象

　　为确保建设落到实处，我在日常工作中注重细节，严格要求自己。一是坚持性修养，时刻保持员先进性。面对复杂工作任务时，始终保持攻坚克难的决心，积极参与公司重大项目的监督工作，主动协调解决涉及多方利益的复杂问题。二是严格执行纪律，杜绝“宽松软”现象。对于轻微违反劳动纪律的行为，严格按照规定进行严肃处理，确保纪律的严肃性和权威性。在监督建设项目时，及时督促整改安全隐患，确保施工安全。三是扎实工作，杜绝浮躁情绪。对待工作认真细致，审核各项数据时做到一丝不苟，确保经费使用的透明度和决策的准确性。在开展纪检监察调查时，全面掌握相关情况，确保调查结果准确无误。四是强化洁自律意识，坚决抵制诱惑。面对潜在的利益诱惑，始终保持清醒头脑，坚守原则，增强防范意识。五是深入践行社会主义核心价值观，发挥引领示范作用。积极参与志愿服务活动，引导员工积极参与社会公益活动。对不符合核心价值观的行为及时纠正和引导，发挥员干部应有的引领示范作用。

　　二、存在的主要问题及原因分析

　　（一）性修养方面

　　随着工作时间的增长，在性修养方面有所懈怠，对自身要求不够严格。面对复杂工作任务时，有时会产生畏难情绪，缺乏攻坚克难的勇气和决心。在参与公司重大项目的监督工作中，遇到涉及多方利益的复杂问题时，没有充分发挥员的先锋模范作用，主动协调解决问题的积极性不高。这反映出在性修养方面仍需进一步加强，特别是在面对困难和挑战时，要始终保持坚定的立场和勇于担当的精神。

　　（二）纪律执行方面

　　在公司内部纪律执行过程中，有时存在“宽松软”的情况。对于一些轻微违反劳动纪律的行为，如个别员工偶尔迟到早退，没有按照规定进行严肃处理，只是口头提醒，导致纪律的严肃性受到影响。在监督供电设施建设项目时，对施工单位一些违反安全纪律的行为，如个别施工人员未正确佩戴安全防护用具，没有及时督促整改，存在安全隐患。这表明在纪律执行方面还需进一步严格，确保纪律的严肃性和权威性，营造良好的工作氛围。

　　（三）工作方面

　　在日常工作中，有时存在浮躁情绪，对待工作不够认真细致。在审核工会经费使用报告时，没有仔细核对各项数据，导致报告中出现了一些数据错误，影响了经费使用的透明度和决策的准确性。在开展纪检监察调查工作时，对一些线索的核实不够深入，没有全面掌握相关情况，导致调查结果不够准确，影响了工作质量。这反映出在工作方面还需进一步扎实，确保各项工作严谨细致，不留隐患。

　　（四）洁自律方面

　　虽然在洁自律方面总体表现良好，但在面对一些潜在的利益诱惑时，内心仍会产生动摇。在与供应商接触过程中，对于供应商提供的一些小礼品，虽然能够拒绝，但心理上存在一定的波动。在参与公司设备采购项目的监督工作时，对于一些供应商的不正当竞争手段，如通过暗示给予回扣等方式，虽然能够坚守原则，但在防范意识上还需要进一步加强。这表明在洁自律方面还需进一步强化，确保在任何情况下都能坚守原则，坚决抵制各种诱惑。

　　（五）践行社会主义核心价值观方面

　　在工作和生活中，虽然知晓社会主义核心价值观的内容，但在实际行动中践行不够深入。在公司组织的志愿服务活动中，参与次数较少，没有充分发挥带头作用，引导员工积极参与社会公益活动。在日常工作中，对于一些不符合社会主义核心价值观的行为，如个别员工之间存在的不团结、互相推诿责任的现象，没有及时进行纠正和引导，缺乏作为员干部应有的引领示范作用。这反映出在践行社会主义核心价值观方面还需进一步深入，确保在日常工作和生活中真正践行核心价值观，发挥示范引领作用。

　　三、今后的努力方向和整改措施

　　（一）强化性修养，增强担当意识

　　一是进一步加强性修养，始终保持员先进性。面对复杂工作任务时，始终保持攻坚克难的决心，积极参与公司重大项目的监督工作，主动协调解决涉及多方利益的复杂问题。二是增强担当意识，面对难题不退缩。在负责公司纪检监察工作中，遇到涉及公司内部重要人员的复杂违纪案件时，敢于果断采取行动，确保案件查处工作顺利进行。三是勇于创新，打破传统观念和惯的束缚，积极探索新的工作模式和方法，推动工会工作创新发展。

　　（二）严格纪律执行，确保工作规范

　　一是严格执行纪律，杜绝“宽松软”现象。对于轻微违反劳动纪律的行为，严格按照规定进行严肃处理，确保纪律的严肃性和权威性。在监督建设项目时，及时督促整改安全隐患，确保施工安全。二是完善监督考核机制，细化责任分解，确保各部门风政建设工作落实到位。三是创新纪律教育形式，结合公司实际工作，开展有针对性和吸引力的纪律教育活动，确保教育内容深入人心，取得实效。

　　（三）改进工作，提升工作质量

　　一是扎实工作，杜绝浮躁情绪。对待工作认真细致，审核各项数据时做到一丝不苟，确保经费使用的透明度和决策的准确性。在开展纪检监察调查时，全面掌握相关情况，确保调查结果准确无误。二是加强风险防范意识，全面评估项目实施过程中的潜在风险，及时发现并解决可能影响项目进度和质量的风险因素。三是注重工作实效，避免重形式轻实效的现象。在推动公司风行风建设工作时，注重实际效果，确保各项工作真正触及员工内心，有效提升员工洁意识。

　　（四）强化洁自律，筑牢防腐防线

　　一是坚决抵制各种诱惑，始终保持清醒头脑，坚守原则，增强防范意识。二是健全选人用人监督机制，确保选人用人的公平公正，杜绝选人用人过程中的风险隐患。三是加强对新型违纪行为的研究，掌握其特点和规律，制定有效的防范措施，堵塞监督漏洞，确保监督工作无死角。

　　（五）践行社会主义核心价值观，发挥示范引领作用

　　一是积极参与志愿服务活动，引导员工积极参与社会公益活动，发挥员干部的示范引领作用。二是及时纠正和引导不符合社会主义核心价值观的行为，确保在日常工作和生活中真正践行核心价值观，发挥示范引领作用。三是以身作则，带动身边同事共同践行社会主义核心价值观，形成良好的工作氛围。

　　我将在今后的工作中，继续深入学的理论知识，不断加强性修养，严格遵守各项规章制度，改进工作，强化洁自律意识，践行社会主义核心价值观，为公司的健康发展贡献自己的力量。