市税务局2024年度民主生活会问题整改：筑牢税务发展根基『原创首发』

　　市税务局202x年度民主生活会问题整改：筑牢税务发展根基

　　（2025年03月17日）

　　根据市税务局202x年度民主生活会中发现的问题，结合当前税收工作的新形势、新任务和新要求，特制定本整改方案。以下是整改方案的具体内容。

　　一、整改方案总体框架

　　以的精神为指引，全面贯彻，将“两个确立”的决定性意义融入税务工作的方方面面，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。坚持以人民为中心的发展思想，立足税收职能，推动税收工作从传统模式向现代化、智能化、精细化转变。通过此次民主生活会问题整改，全面提升市税务局的建设、思想建设、组织建设、建设、纪律建设和制度建设水平。

　　1．指导思想引领方向

　　市税务局领导班子将深入学的及历次全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，将这些重要理念深度融入税务工作的方方面面。坚持以人民为中心的发展思想，是税务工作的根本出发点和落脚点。立足税收职能，积极发挥税收在国家治理中的基础性、支柱性、保障性作用。紧扣高质量发展主题，致力于推动税收工作从传统模式向现代化、智能化、精细化转变。把“三个务必”贯穿于税收工作的全过程。通过扎实有效的整改措施，提升领导班子的凝聚力、战斗力和领导力，增强干部队伍的整体素质和业务能力。

　　2．整改目标明确方向

　　通过扎实有效的整改，确保各项整改措施落地见效，切实解决民主生活会中发现的问题。具体目标包括：一是提高站位，强化规矩意识；二是增强性修养，砥砺工作；三是严格遵守规纪，树立正确权力观念；四是持续改进工作，践行社会主义核心价值观。

　　二、加强建设与规矩意识

　　1．强化规矩意识

　　建立完善的规矩执行监督机制，确保全体干部自觉遵守规矩。制定详细的工作计划和实施方案，明确具体要求，确保制度的科学性和可操作性。建立规矩执行监督台账，对领导班子成员和全体干部遵守规矩情况进行详细记录。定期开展监督检查，采取日常巡查、专项检查等方式，及时发现和纠正存在的问题。对违反规矩的行为，一经查实，严肃通报批评，并将相关情况纳入绩效考核体系，与干部的评先评优、职务晋升等直接挂钩。通过严格的监督和考核机制，促使全体干部自觉遵守规矩，维护税务系统良好的生态。

　　2．加强意识形态阵地管理

　　成立以为组长的意识形态工作领导小组，明确各成员的职责分工，构建齐抓共管的工作格局。领导小组负责统筹协调全局意识形态工作，研究制定工作计划和措施，定期分析研判意识形态领域形势。制定意识形态工作实施细则，对各类意识形态阵地进行精细化管理。细化工作任务和考核标准，明确信息发布流程、审核机制和责任追究办法。安排专人负责对各类平台发布的内容进行严格审核，确保信息准确、权威，符合的路线方针政策和意识形态工作要求。定期开展意识形态领域分析研判，及时掌握干部职工和纳税人缴费人的思想动态，有效防范和化解意识形态风险。

　　三、增强性与砥砺

　　3．加强性修养锤炼

　　领导班子成员将定期开展性分析，以自我革命的精神深刻剖析自身在性方面存在的问题。每季度进行一次全面的性分析报告，对照章规，查找在理想信念、宗旨意识、性原则等方面的差距与不足，明确努力方向。积极参加性教育专题培训，深入学的光辉历史、优良传统和先进典型事迹，从红色基因中汲取强大精神力量。通过实地参观革命纪念馆、政教育基地等，让性教育入脑入心，增强对的忠诚和为人民服务的使命感。严格落实内组织生活制度，积极参加“三会一课”、主题日、民主生活会和组织生活会等，不断增强性观念和宗旨意识。

　　4．严格遵守规纪

　　组织全体干部职工深入学规纪，制定详细的学计划，将《中国章程》《中国纪律处分条例》《中国洁自律准则》等作为重点学内容。每月安排一次专题学，邀请专家学者进行解读，确保干部职工准确理解和把握规纪的要求。开展规纪专题讨论活动，引导干部职工结合自身工作实际，谈认识、谈体会、谈落实措施。建立健全监督检查机制，成立专门的纪律检查小组，定期对干部职工遵守规纪情况进行检查。采取日常监督、专项检查、明察暗访等多种方式，及时发现和纠正违反纪律的行为。对违反纪律的行为，一经查实，严肃通报批评，并下达整改通知书，督促其限期整改。

　　5．树立正确权力观念

　　通过举办专题讲座，邀请校专家、纪检干部等，深入讲解马克思主义权力观，让领导班子成员深刻认识到权力是人民赋予的，必须用来为人民谋利益。每年至少举办两次专题讲座，引导领导班子成员树立正确的权力观。开展案例分析活动，选取典型的权力腐败案例，组织领导班子成员进行深入剖析。分析案例中权力滥用的原因、后果及警示意义，通过真实案例的警示教育，让领导班子成员深刻认识到权力不受监督的危害，增强洁用权的意识。建立健全权力运行监督制约机制，规范权力运行流程，明确权力边界。

　　6．持续改进工作

　　深入开展调查研究，明确领导班子成员每年下基层调研时间不少于30天。调研课题要紧密围绕税收中心工作、纳税人缴费人关心的热点难点问题以及税务干部队伍建设等方面确定。在调研过程中，要深入基层一线，与纳税人缴费人、基层税务干部面对面交流，了解真实情况，掌握第一手资料。调研结束后，要形成高质量的调研报告，提出切实可行的对策建议。建立调研成果转化机制，对调研中发现的问题和提出的建议进行梳理分析，将有价值的成果及时转化为工作措施和制度规定。加强对调研成果转化情况的跟踪问效，确保调研成果真正落地见效。

　　四、践行社会主义核心价值观

　　7．将社会主义核心价值观融入税收工作

　　通过开展丰富多彩的活动加强宣传教育，将社会主义核心价值观融入税收工作和队伍建设的全过程。举办主题演讲比赛、征文活动等，引导干部职工结合税收工作实际，畅谈对社会主义核心价值观的理解和感悟，激发干部职工践行社会主义核心价值观的积极性和主动性。充分利用官方网站、微信公众号、办税服务厅宣传栏等平台，广泛宣传社会主义核心价值观，营造浓厚的文化氛围。通过多种形式的宣传教育，使社会主义核心价值观深入人心，成为全体干部职工共同的价值追求和行为准则。

　　8．强化纳税服务意识

　　进一步优化纳税服务，提高纳税人的满意度和获得感。建立健全纳税服务工作机制，明确各部门、各岗位的职责分工，形成分工协作、齐抓共管的工作格局。加强纳税服务标准化建设，制定和完善纳税服务规范，确保纳税服务的质量和效率。定期开展纳税服务满意度调查，收集纳税人对纳税服务的意见和建议，及时发现和解决问题。加强纳税服务人员的培训和教育，提高其业务能力和综合素质，使其更好地为纳税人提供高效优质的服务。通过不断优化纳税服务，提升纳税人的满意度和获得感，为地方经济社会发展创造良好的税收环境。

　　五、总结与展望

　　通过此次民主生活会问题整改，市税务局将进一步提高站位，增强性修养，严格遵守规纪，树立正确权力观念，持续改进工作，践行社会主义核心价值观。全体干部职工将以更加饱满的热情、更加昂扬的斗志、更加务实的，投入到税收工作中去，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量。