在全市2025年安全生产工作会议上的发言

　　加强安全生产工作，推动经济社会持续健康发展

　　（2025年03月20日）

　　尊敬的各位领导、同仁们：大家好！非常荣幸能在此次会议上，就安全生产工作与大家交流。安全生产事关人民福祉，事关经济社会发展大局，是必须牢牢守住的底线。2025年全国两会强调统筹发展和安全，“十四五”规划也将安全生产纳入重要内容，对我们做好安全生产工作提出了更高要求。安全生产治本攻坚行动正深入开展，持续推动安全生产形势稳定向好。在此背景下，我们必须深刻认识到，安全生产绝非一朝一夕之功，需下足“慢功夫”，如同“十年磨一剑”，持之以恒、久久为功。

　　安全生产，理念先行：慢渗透，筑根基

　　理念是行动的先导，树立正确的安全生产理念是做好安全生产工作的基础。但理念的树立并非一蹴而就，需要我们慢下脚步，进行长期的、深入的宣传教育和文化建设。在实际工作中，部分企业和人员对安全生产理念的理解仅停留在表面，认为安全生产只是喊喊口号、做做样子，没有真正将其融入到日常生产经营活动中。这就导致在面对生产与安全的矛盾时，往往选择牺牲安全来换取短期的生产效益。比如，一些企业为了赶工期，忽视安全操作规程，让员工长时间加班，疲劳作业，增加了事故发生的风险。

　　为了改变这种现状，我们要把安全生产理念的宣传教育作为一项长期的基础工作来抓。一方面，利用多种渠道，如线上的安全知识公众号、短视频平台，线下的安全培训讲座、宣传栏等，广泛传播安全生产理念和知识。通过典型事故案例分析，让企业和员工深刻认识到安全生产事故带来的巨大危害，从而从内心深处树立起“安全第一”的思想。另一方面，积极推动安全文化建设，鼓励企业建立自己的安全文化体系，通过开展安全文化活动，如安全月活动、安全知识竞赛等，营造浓厚的安全文化氛围，让安全生产理念在企业内部生根发芽。

　　以我市某化工企业为例，该企业通过长期开展安全文化建设，将安全生产理念融入到企业的规章制度、员工行为准则和企业文化活动中。企业定期组织员工参加安全培训和应急演练，让员工在实践中加深对安全生产理念的理解和应用。设立安全奖励制度，对在安全生产工作中表现突出的员工进行表彰和奖励，激发员工参与安全生产的积极性和主动性。经过多年的努力，该企业形成了良好的安全文化氛围，员工的安全意识显著提高，安全生产事故发生率明显下降。

　　隐患排查，细致入微：慢排查，除隐患

　　建立健全隐患排查机制

　　隐患排查是预防事故发生的关键环节，需要我们以细致入微的态度，全面深入地开展隐患排查工作。建立健全隐患排查机制，明确各级各部门的责任分工，确保隐患排查工作有章可循、有序进行。要制定科学合理的隐患排查计划，定期对重点区域、关键环节进行全面检查，不留死角、不留盲区。要注重发挥专业技术人员的作用，借助先进的技术手段和设备，提高隐患排查的精准性和有效性。

　　某矿山企业在隐患排查工作中，建立了由企业负责人牵头，安全管理人员、技术人员和一线工人共同参与的隐患排查小组。小组成员定期对矿山各个生产环节进行检查，重点排查采掘现场、通风系统、排水设施等关键部位的隐患。通过细致入微的排查，及时发现并整改了一批安全隐患，有效防止了事故的发生。

　　强化隐患整改落实

　　隐患排查的目的在于整改落实，只有将排查出的隐患彻底整改到位，才能真正消除事故隐患。要建立隐患整改台账，对每个隐患的整改情况进行跟踪记录，确保整改责任落实到人、整改措施具体可行、整改时限明确合理。对于重大隐患，要实行挂牌督办制度，加大整改力度，确保按时完成整改任务。

　　要加强隐患整改过程中的监督检查，定期组织回头看，防止隐患整改流于形式。对于整改不力、敷衍塞责的行为，要严肃追责问责，形成强有力的震慑作用。某建筑施工企业在隐患整改过程中，针对脚手架搭建不规范的问题，制定了详细的整改方案，明确了责任人和整改时限。经过严格的整改和验收，脚手架的安全性能得到了显著提升，有效保障了施工人员的生命安全。

　　构建长效管理机制

　　隐患排查是一项长期性、系统性的工作，需要我们构建长效管理机制，确保隐患排查工作常态化、规范化。要建立健全隐患排查标准体系，细化各类隐患的判定依据和整改要求，为隐患排查工作提供科学依据。要注重总结经验教训，不断优化完善隐患排查工作机制，提高隐患排查的针对性和实效性。

　　要加强信息化建设，充分利用大数据、云计算等现代信息技术手段，实现隐患排查信息的实时采集、动态管理和智能分析，提高隐患排查的效率和水平。某大型制造企业在隐患排查工作中，建立了隐患排查信息系统，实现了隐患排查、整改、验收等全过程的信息化管理，大大提高了工作效率和管理水平。

　　强化责任落实，确保安全生产

　　压实企业主体责任

　　企业是安全生产的责任主体，必须切实履行安全生产主体责任，建立健全安全生产责任制。要明确企业主要负责人是安全生产的第一责任人，对本单位的安全生产工作全面负责。要层层分解落实安全生产责任，确保每个岗位、每个员工都明确自己的安全生产职责。

　　企业要加大对安全生产投入力度，确保安全生产所需的资金、技术和人力资源得到充分保障。要建立健全安全生产管理制度，严格执行安全生产法律法规和标准规范，不断提高安全生产管理水平。某化工企业在落实安全生产主体责任方面，建立了完善的安全生产管理体系，设立了专门的安全管理部门，配备了专业的安全管理人员，定期开展安全检查和评估，确保安全生产各项措施得到有效落实。

　　严格监管

　　监管部门要依法履行监管职责，加强对企业安全生产工作的监督检查，督促企业严格落实安全生产主体责任。要创新监管方式方法，推行“双随机、一公开”监管模式，提高监管效能。对于发现的违法违规行为，要依法依规严肃处理，绝不姑息迁就。

　　要建立健全安全生产信用体系，将企业安全生产情况纳入社会信用体系，实施守信激励和失信惩戒机制，引导企业自觉履行安全生产责任。某地方在安全生产监管工作中，建立了企业安全生产信用评价制度，根据企业的安全生产表现进行分级分类管理，对信用良好的企业给予政策支持和优惠，对信用不良的企业实施重点监管和限制措施。

　　加强社会监督

　　安全生产工作离不开全社会的共同参与和监督。要充分发挥新闻媒体、行业协会和社会公众的监督作用，畅通举报投诉渠道，鼓励社会各界积极参与安全生产监督工作。要建立安全生产信息公开制度，定期向社会公布安全生产工作进展情况和重大隐患整改情况，接受社会监督。

　　要加强安全生产宣传教育，提高全社会的安全意识和法制观念，营造人人关注安全、人人参与安全的良好氛围。某地区通过举办安全生产宣传周活动，组织专家讲座、安全知识竞赛等形式多样的活动，广泛宣传安全生产知识，增强了公众的安全意识和自我保护能力。

　　安全生产工作是一项长期而艰巨的任务，需要我们始终保持高度警惕，不断改进和完善各项工作措施，确保人民群众生命财产安全和社会和谐稳定。