局党组年度民主生活会领导干部个人对照检查发言提纲
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2024-11-22 00:31:07
按照市委、局党组20xx年度民主生活会方案安排,紧密结合自身思想和工作实际,在思想政治、精神状态、工作作风、解放思想等4个方面深入查摆存在的差距和不足,深刻剖析问题产生的原因,明确整改措施和下步努力方向。
一、上年度民主生活会整改措施落实情况
在坚定思想政治方面,深入学习贯彻党的最新理论成果和党的二十大精神,全面落实中央领导同志重要讲话、重要指示、重要论述精神,进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”,做到“两个维护”,在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致。勤于学习方面,坚持参加局党组理论中心组学习和所在党支部组织的学习教育活动,认真学习党建、纪律方面的重要书籍或文章,读原文、学原文,学懂悟透;贯彻落实市委市政府各项决策部署,做到知行合一。持续改革创新方面,梳理改革思路,坚持解放思想,大胆实践,在坚持刚性原则、法律准绳的前提下,努力将解放思想体现在具体的工作中,在服务各区规划编制、项目审批等方面出实招、见实效。改进工作作风方面,主动向先进学习,践行一锤接着一锤敲的“工匠精神”,不当局外人和旁观者,各项工作努力做到最优最好;拿出慢工出细活的“绣花劲头”,说了算、定了干、干必成,用好的作风带动工作,把好的作风运用到实践中去,干出成绩。强化务实担当方面,克服精神懈怠的苗头,敢于接“烫手山芋”,尤其是在急难险重任务面前,不推脱躲绕。围绕争当排头兵的要求,发挥职能作用,深入对接各区发展需求,不断在规划编制、项目选址、招商引资、历史遗留问题处理等工作中提高服务效率和水平。
二、存在的主要问题
一是理论学习不够系统,学懂弄通做实有所不足。学习贯彻中央领导同志重要讲话、重要指示精神还停留在一般层面,存在为学理论而学理论的倾向,未能做到完全融会贯通,理论联系实际的能力有待加强。有时学习缺乏计划性和系统性,存在时紧时松的现象,对一些新出台的政策文件理解不够深入,导致在实际工作中应用不够灵活,影响了工作的推进效果。
二是精神状态还需提升,创新意识有待增强。面对新形势新任务,有时存在精神状态不够饱满的问题,面对困难和挑战时,偶尔会出现畏难情绪,缺乏足够的勇气和决心去攻克难关。在创新思维和方法上,虽然能够认识到其重要性,但在具体实践中,仍习惯于沿用传统模式,对于新事物、新技术的接受和运用不够积极,创新意识和能力需进一步提高。
三是工作作风需更加扎实,执行力有待加强。在落实市委市政府决策部署的过程中,有时存在重部署轻落实的现象,对于一些长期未解决的老大难问题,缺乏足够的耐心和恒心,容易产生急躁情绪,影响了工作成效。此外,对于基层反映的一些问题,有时回应不够及时,解决不够彻底,与人民群众的期望还有一定差距。
四是服务意识有待提高,协调能力需加强。在服务各区发展需求方面,虽然取得了一定成效,但在精准对接、高效服务上仍有提升空间。面对跨部门、跨区域的合作事项,有时沟通协调不力,导致工作效率不高,影响了整体工作进度。特别是在处理复杂问题时,有时缺乏全局观念,协调各方资源的能力有待进一步提升。
三、问题的原因剖析
上述问题的存在,既有客观因素的影响,也有主观认识上的偏差。从客观上看,随着经济社会的发展,城市规划管理面临的形势越来越复杂,任务越来越艰巨,给我们的工作带来了新的挑战。从主观上看,主要是以下几个方面的原因:
一是理论学习不够深入,思想认识存在偏差。理论学习的深度和广度不够,对党的最新理论成果理解不深、把握不准,导致在实际工作中运用不够灵活,解决问题的能力有限。思想认识上的偏差,使得在面对困难和挑战时,缺乏足够的信心和勇气,影响了工作的积极性和创造性。
二是创新能力不足,工作方法单一。面对新形势新任务,缺乏足够的创新意识和能力,工作方法较为单一,习惯于按部就班,对于新事物、新技术的接受和运用不够积极,导致在推动工作创新和发展方面存在一定的局限性。
三是工作作风不够扎实,执行力有待加强。在落实市委市政府决策部署的过程中,有时存在重部署轻落实的现象,对于一些长期未解决的老大难问题,缺乏足够的耐心和恒心,容易产生急躁情绪,影响了工作成效。此外,对于基层反映的一些问题,有时回应不够及时,解决不够彻底,与人民群众的期望还有一定差距。
四是服务意识不强,协调能力需提升。在服务各区发展需求方面,虽然取得了一定成效,但在精准对接、高效服务上仍有提升空间。面对跨部门、跨区域的合作事项,有时沟通协调不力,导致工作效率不高,影响了整体工作进度。特别是在处理复杂问题时,有时缺乏全局观念,协调各方资源的能力有待进一步提升。
四、整改措施和努力方向
针对查摆出来的问题,结合自身实际情况,制定以下整改措施和努力方向:
一是深化理论学习,提高思想认识。坚持把理论学习作为首要任务,深入学习贯彻党的最新理论成果,特别是中央领导同志的重要讲话、重要指示精神,做到学深悟透、融会贯通。结合实际工作,加强政策法规的学习,不断提高理论联系实际的能力,确保理论学习成果转化为指导实践、推动工作的强大动力。
二是强化创新意识,提升工作能力。树立勇于创新的思想观念,积极探索工作的新思路、新方法,打破常规思维,敢于尝试新事物、新技术。加强业务知识的学习和研究,不断提升自身的专业素养和工作能力,努力成为本领域的行家里手。同时,注重团队协作,鼓励和支持同事之间的交流与合作,形成良好的创新氛围。
三是转变工作作风,增强执行力。牢固树立求真务实的工作作风,坚持问题导向,注重调查研究,确保每一项决策都能落地生根、开花结果。对于市委市政府的各项决策部署,要做到迅速响应、坚决执行,确保政令畅通、令行禁止。同时,加大对基层的调研力度,及时了解和解决基层反映的问题,提高服务质量和效率。
四是增强服务意识,提高协调能力。坚持以人民为中心的发展思想,始终把人民群众的利益放在首位,不断提升服务质量和服务水平。在服务各区发展需求方面,要加强与相关部门的沟通协调,形成工作合力,共同推进各项工作的顺利开展。对于跨部门、跨区域的合作事项,要善于调动各方资源,充分发挥协调作用,确保工作高效有序进行。
通过以上措施的实施,我相信我们能够在新的一年里,以更加饱满的精神状态、更加务实的工作作风、更加高效的服务水平,为推动我市经济社会高质量发展作出新的更大贡献。
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