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某市交通执法队党风廉政建设工作会议讲话

三味园范文网 2024-12-09 16:45:20

  按照年度工作计划和执法队党委要求,由我作党风廉政建设工作报告,主要是总结前期工作情况,部署下半年工作任务,动员全队党员干部牢固树立“四个意识”,筑牢廉洁自律思想防线,推进党风廉政建设工作深入开展,为开创XX市交通运输执法事业发展新局面提供坚强政治保证。

  一、前期工作回顾

  执法队成立以来,始终坚决贯彻党中央和省、市委决策部署,在市交通运输局党组的正确领导下,重点抓好建章立制、廉洁警示教育、协助驻纪检组核查线索和对各部门开展纪检督察等方面工作,不断强化正风肃纪和廉政建设,全队党风廉政建设工作取得新成效、迈出新步伐。

  (一)抓制度建设,健全廉洁风险防控机制。建队以来,执法队党委不断加强和推进党风廉政制度建设,坚持用制度管人,按程序办事,从源头上杜绝腐败。一是整理行业法规。以调研督查为契机,组织人员从原出租车管理处、运输管理处、港口局和路政局等地收集整理了《道路运输安全管理法律法规规范性文件汇编》《道路运输重特大交通事故调查处理报告汇编》《出租汽车行业法规汇编》、《辽宁省客运出租汽车管理条例》及《中国共产党纪律检查机关监督执纪工作规范》等法律法规汇编10余部,为执法监督提供政策保障。二是完善监督体系。根据《中共XX市纪委、XX市监察局<关于禁止党员干部利用婚丧喜庆事宜大操大办借机敛财的暂行规定>》文件精神和执法队党委指示,制定并下发《干部职工办理婚丧喜庆等事宜报告单》和《执法队干部职工办理婚丧喜庆等事宜有关规定一览表》;研究制定《202x年纪检工作要点》,每季度制定具体工作计划;按照驻纪检组通知要求,建立了科级领导干部廉政档案96份;通过调研,帮助各执法大队深入查找执法过程中廉政风险点,逐步完善《执法队风险点监督手册》;结合《XX市交通运输综合行政执法队深入开展“人人都是营商环境、个个都是开放形象”活动实施方案》,进一步明确了优化营商环境的具体措施,提升了队伍的服务意识和能力。

  (二)强化教育引导,提升廉洁自律意识。执法队党委深刻认识到,加强党风廉政建设,不仅要靠制度约束,更要靠思想引领。为此,我们注重从以下几个方面入手,全面提升党员干部的廉洁自律意识。一是加强理论武装。定期组织全体党员干部学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于全面从严治党的重要论述,通过集中学习、个人自学、专题研讨等多种形式,确保广大党员在思想上行动上与党中央保持高度一致。二是开展警示教育。利用典型案例,如近年来查处的交通系统内部违纪违法案件,以及中央纪委国家监委通报的重大违纪违法案件,进行深入剖析,警示全队党员干部引以为戒,做到警钟长鸣。三是丰富教育形式。除了传统的会议学习外,还充分利用网络平台,如微信公众号、官方网站等,推送廉洁文化知识,制作并播放廉洁主题微视频,增强教育的吸引力和感染力。四是加强正面典型宣传。积极挖掘和树立身边的好人好事,通过表彰先进、宣传典型,营造崇尚廉洁、弘扬正气的良好氛围。

  (三)严格执纪问责,保持高压态势。执法队党委深知,没有问责就没有落实,没有责任就没有担当。因此,我们在执纪问责方面始终保持高压态势,确保各项纪律规矩真正落地生根。一是严肃查处违纪行为。对于群众反映强烈的问题线索,一律从严从快查处,绝不姑息迁就。202x年以来,共查处各类违纪违规问题12起,涉及人员18人,其中给予党纪处分5人,政务处分7人,组织处理6人,有效震慑了违纪违法行为。二是强化日常监督。通过明察暗访、专项检查等方式,加强对重点领域、关键环节的监督检查,及时发现和纠正苗头性、倾向性问题。三是建立健全问责机制。按照“谁主管谁负责”的原则,严格落实“一岗双责”,将党风廉政建设责任制纳入绩效考核体系,与评先评优挂钩,形成层层传导压力、人人肩负责任的工作格局。

  二、存在问题及原因分析

  尽管我们在党风廉政建设方面取得了一定成绩,但与上级要求和人民群众期望相比,仍存在一些不容忽视的问题。主要表现在:少数党员干部对党风廉政建设重视不够,存在“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象;部分单位和部门制度执行不到位,存在“上有政策、下有对策”的情况;少数干部廉洁自律意识淡薄,顶风违纪问题时有发生;一些领域和环节权力运行不透明,存在廉政风险隐患。这些问题的存在,既有主观因素,也有客观原因,需要我们认真反思,切实加以解决。

  三、下半年工作安排

  面对新形势新任务,我们必须坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实党的十九大和十九届历次全会精神,坚定不移推进全面从严治党向纵深发展,为XX市交通运输执法事业高质量发展提供坚强的政治保障。

  (一)深化理论学习,坚定理想信念。继续把学习作为首要任务,引导广大党员干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想,特别是关于全面从严治党的重要论述,不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。通过举办培训班、研讨会等形式,提高学习的针对性和实效性,确保学深悟透、融会贯通。

  (二)强化制度执行,提升治理效能。进一步完善和落实党风廉政建设各项制度,推动制度优势转化为治理效能。一是加强制度建设。针对存在的薄弱环节,进一步健全和完善相关制度,堵塞漏洞,扎紧篱笆。二是加大执行力度。加强对制度执行情况的监督检查,确保各项制度不折不扣地落到实处。三是深化“放管服”改革。按照上级要求,深入推进简政放权,优化服务流程,减少审批环节,提高工作效率,让企业和群众有更多的获得感。

  (三)持续正风肃纪,净化政治生态。始终保持惩治腐败的高压态势,坚决整治群众身边的不正之风和腐败问题。一是严查违纪行为。加大对违纪违法行为的查处力度,特别是对侵害群众利益的问题,发现一起查处一起,绝不手软。二是加强作风建设。深入开展“四风”问题专项整治,重点整治形式主义、官僚主义等突出问题,营造风清气正的工作环境。三是强化监督制约。完善权力运行监督机制,推进权力公开透明运行,让权力在阳光下运行。

  (四)加强队伍建设,提升履职能力。高素质的干部队伍是做好一切工作的根本保证。我们要把加强队伍建设作为一项长期任务来抓,努力打造一支忠诚干净担当的执法铁军。一是加强教育培训。通过举办培训班、业务讲座等形式,不断提高干部的业务能力和综合素质。二是严格管理监督。建立健全干部考核评价体系,加强对干部的日常管理和监督,促进干部健康成长。三是关心关爱干部。认真落实从优待警政策,解决干部的实际困难,激发干部的工作热情和创造力。

  总之,党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务,需要我们持之以恒、久久为功。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围,不忘初心、牢记使命,以更加饱满的热情、更加务实的作风,扎实推进党风廉政建设各项工作,为实现XX市交通运输执法事业的新跨越作出新的更大贡献!

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