党建经验：高标准高水平开展“党课七进”理论宣讲

　　高标准高水平开展“课七进”理论宣讲

　　内蒙古包头市青山区坚持把深入学贯彻作为干部教育培训的主题主线，积极探索基层员理论武装工作的新方法、新举措，由组织部统筹抓总、校牵头推进，坚持“四个导向”，持续开展“课七进”理论宣讲，大力推动基层理论武装走深走实。坚持问题导向，推动宣讲全面覆盖。针对社区和农村员数量多、流动性大、文化程度有差异等情况，以及理论武装普遍存在覆盖不全、学用易脱节、实效性不强等问题，组织部与校联手统筹，建立健全联动机制，大力延伸理论教育触角、拓展理论宣讲空间，积极送课进农村、机关、学校、企业、军营、社区、网络，逐步构建了横向到边、纵向到底的“课七进”模式。在具体实践中，一方面，有计划、分类别推进线下宣讲，近年来，累计宣讲500余场，受众3万多人；另一方面，注重开展线上宣讲，共录制63个微视频课，提供随时随地学理论的资源。推动线上线下齐头并进，通过构建全方位、多渠道的立体化理论武装矩阵，努力让的创新理论“飞入寻常百姓家”。

　　坚持需求导向，精准设置宣讲内容。立足组织需求、岗位需求和干部需求，由组织部下发调查问卷，逐级征求各级组织课程设置意见；校20余次深入基层一线，面对面向机关单位干部、村和社区员群众、企业员工等征集课学内容。先后征集到“考察内蒙古重要讲话精神”“乡村振兴战略实施路径”“生态文明建设”“科技创新与高质量发展”等多个方面的学需求。针对这些需求，组织部和校精心设计课程体系，邀请专家学者、先进典型和优秀员干部授课，确保理论宣讲既有高度又接地气，切实提升员的学兴趣和参与度。

　　坚持效果导向，创新宣讲方式方法。为了使理论宣讲更加生动、更具吸引力，青山区不断创新宣讲形式，丰富宣讲手段。一是开展互动式宣讲，通过现场问答、情景模拟、案例分析等形式，增强宣讲的互动性和参与感，让员在轻松愉快的氛围中接受教育。二是运用现代信息技术，利用多媒体教室、远程教育平台、微信公众号等新媒体手段，实现理论宣讲的现代化、信息化。三是举办专题讲座、研讨会、报告会等活动，邀请知名专家和学者进行专题解读，帮助员深刻理解的创新理论。四是开展主题实践活动，结合“不忘初心、牢记使命”主题教育、“两学一做”学教育常态化制度化等，组织员开展志愿服务、扶贫帮困、走访慰问等活动，将理论学成果转化为实际行动。通过这些创新举措，进一步激发了广大员的学热情，提高了理论宣讲的实际效果。

　　坚持实践导向，强化宣讲成果转化。理论学的目的在于指导实践、推动工作。为此，青山区注重将理论宣讲与实际工作紧密结合，推动员在学中干、在干中学。一是建立学转化机制，要求各级组织定期召开学交流会，分享学体会，探讨工作思路，形成学成果。二是开展岗位练兵活动，鼓励员在本职工作中践行的创新理论，不断提升履职能力和服务水平。三是建立考核评估体系，将理论学情况纳入员年度考核，作为评先评优的重要依据，确保理论学不走过场、不流于形式。四是加强典型选树，及时发现和宣传在理论学中表现突出的先进个人和集体，发挥示范引领作用，营造比学赶超的良好氛围。通过一系列务实举措，推动理论宣讲成果转化为推动发展的强大动力，为青山区经济社会高质量发展提供了坚强的思想保证和组织保障。

　　，通过“课七进”理论宣讲，内蒙古包头市青山区有效提升了基层员的理论素养和实践能力，增强了组织的凝聚力和战斗力。下一步，青山区将继续深化“课七进”工作，不断完善工作机制，创新宣讲方式，丰富宣讲内容，努力将的创新理论传播到每一个角落，为推动新时代中国特色社会主义事业在青山区落地生根、开花结果作出新的更大贡献。