县人力资源和社会保障局2024年上半年工作总结及下半年工作计划（2279字）

　　县人力资源和社会保障局202x年上半年工作总结及下半年工作计划

　　一、上半年工作总结

　　(一)就业创业工作取得新成效

　　就业服务体系建设不断完善。上半年，我局持续加强就业服务体系建设，完善就业服务网络，提升就业服务质量。通过线上线下相结合的方式，举办了多场招聘会，为求职者提供了丰富的岗位信息。同时，我们加强了与高校、企业的合作，开展了多场校企对接活动，有效促进了人才的合理流动和配置。在这一过程中，我们注重发挥市场机制的作用，通过政府搭台、企业唱戏的方式，激发了市场主体参与就业服务的积极性，进一步丰富了就业服务的内容和形式。

　　创业扶持政策落实到位。为鼓励创业带动就业，我局积极落实创业扶持政策，为创业者提供了创业培训、创业贷款、创业补贴等一系列支持。通过政策扶持，激发了广大群众的创业热情，有效促进了就业增长。特别是针对返乡农民工、高校毕业生等重点群体，我们推出了专项创业扶持计划，提供从项目选择到落地运营的全程指导和服务，帮助他们顺利实现创业梦想。此外，我们还加强了对创业孵化基地的建设，为创业者提供了良好的创业环境和支持体系。

　　就业困难群体帮扶工作扎实推进。针对就业困难群体，我局制定了一系列帮扶措施，包括提供就业指导、技能培训、就业援助等。同时，我们还加强了对失业人员的登记和管理，确保他们能够及时获得帮助。通过这些措施，有效保障了就业困难群体的基本生活。为了更好地服务就业困难群体，我们建立了就业困难人员动态管理数据库，定期更新信息，精准掌握他们的就业需求和培训意愿。在此基础上，我们组织了多次专场招聘会和职业技能培训班，帮助他们提升就业能力，实现稳定就业。

　　(二)社会保障体系建设取得新进展

　　社会保险扩面征缴工作取得显著成效。上半年，我局加大了社会保险扩面征缴力度，通过加强宣传、优化服务、严格执法等措施，有效提高了社会保险参保率和缴费率。目前，我县社会保险覆盖面已基本实现全覆盖，为保障人民群众基本生活奠定了坚实基础。在推进社会保险扩面征缴工作中，我们注重解决群众关心的实际问题，如简化参保流程、提高缴费便利性等，增强了群众的获得感和满意度。同时，我们还加强了对社保基金的监督管理，确保基金安全运行，维护参保人员的合法权益。

　　养老保险制度改革稳步推进。按照党中央、国务院关于深化养老保险制度改革的部署要求，我局积极推进养老保险制度改革，不断完善养老保险制度体系。一是进一步扩大企业职工基本养老保险覆盖范围，将更多灵活就业人员纳入保障范围；二是积极推进机关事业单位养老保险制度改革，逐步实现与企业职工养老保险制度并轨；三是探索建立多层次养老保险体系，鼓励发展商业养老保险和个人储蓄型养老保险，满足不同群体的养老需求。通过上述改革举措，我县养老保险制度更加公平可持续，人民群众的养老保障水平得到进一步提高。

　　医疗保险制度改革取得新突破。上半年，我局以深化医疗保险制度改革为主线，着力解决群众看病难、看病贵问题。一是全面实施城乡居民基本医疗保险制度，实现了城乡统筹、待遇统一；二是积极推进医保支付方式改革，推广按病种付费、按人头付费等新型支付方式，减轻患者负担；三是加强医保基金监管，严厉打击欺诈骗保行为，确保基金安全高效运行。通过以上改革措施，我县医疗保障水平显著提升，人民群众的健康权益得到有效保障。

　　工伤保险、失业保险、生育保险等其他社会保障制度建设也取得了明显成效。工伤保险方面，我们进一步完善了工伤预防、补偿、康复三位一体的工伤保险制度，提高了工伤职工的待遇水平。失业保险方面，我们优化了失业保险金申领程序，缩短了办理时间，确保失业人员能够及时领取到失业保险金。生育保险方面，我们调整了生育保险待遇标准，增加了产假期间的生活补贴，减轻了生育家庭的经济压力。这些改革举措的实施，为我县经济社会发展营造了良好的社会保障环境。

　　(三)劳动关系和谐稳定

　　劳动争议调解仲裁工作成效显著。上半年，我局坚持预防为主、调解优先的原则，积极构建多元化劳动争议解决机制。一是加强劳动法律法规宣传，提高用人单位和劳动者法律意识；二是建立健全劳动争议调解组织，充分发挥基层调解组织作用；三是规范劳动争议仲裁程序，提高仲裁质量和效率。通过以上措施，我县劳动争议案件数量明显下降，劳动关系总体保持和谐稳定。特别是在处理重大劳动争议案件时，我们注重依法依规、公正公平，得到了社会各界的一致好评。

　　劳动监察执法力度不断加大。为维护劳动者合法权益，我局加大了劳动监察执法力度，重点查处拖欠工资、超时加班、违法解除劳动合同等违法行为。上半年，共检查用人单位200余家，查处违法案件50余起，追回欠薪300余万元。通过严格执法，有效震慑了违法用工行为，营造了良好的用工环境。同时，我们还加强了对企业用工指导服务，帮助企业规范用工管理，防范劳动纠纷风险。此外，我们还开展了多次专项执法行动，如清理整顿人力资源市场秩序专项行动、农民工工资支付情况专项检查等，取得了良好效果。

　　(四)人事人才工作迈上新台阶

　　公务员队伍建设不断加强。上半年，我局认真贯彻落实《公务员法》，严格按照法定程序做好公务员招录、考核、晋升等工作，确保公务员队伍结构优化、素质提升。一是严把入口关，坚持德才兼备、以德为先的用人导向，选拔了一批优秀人才充实到公务员队伍中来；二是强化教育培训，组织公务员参加各类业务培训和学习，提高其履职能力和综合素质；三是加强监督管理，严格执行公务员考核制度，客观公正地评价公务员的工作实绩。通过以上措施，我县公务员队伍的整体素质和履职能力得到了显著提升。

　　专业技术人才队伍建设成效显著。为适应经济社会发展需要，我局大力加强专业技术人才队伍建设，为全县经济社会发展提供了强有力的人才支撑。一是加大高层次人才引进力度，通过实施“千人计划”、“万人计划”等引才工程，吸引了一大批高层次人才来我县创新创业；二是加强专业技术人才培养，依托各类培训机构和高等院校，开展多种形式的专业技术培训，提高专业技术人才的专业技能和创新能力；三是完善人才评价激励机制，建立健全以品德、能力和业绩为导向的人才评价体系，充分调动专业技术人才的积极性和创造性。通过上述措施，我县专业技术人才队伍规模不断扩大，结构不断优化，为推动经济社会高质量发展注入了强大动力。

　　(五)法治人社建设迈出坚实步伐

　　依法行政水平不断提升。上半年，我局深入贯彻习近平法治思想，全面落实法治政府建设各项要求，不断提升依法行政水平。一是加强法治宣传教育，组织干部职工学习了《宪法》《行政许可法》《行政处罚法》等法律法规，增强法治观念和法治思维；二是规范行政执法行为，严格落实行政执法公示、全过程记录、法制审核“三项制度”，确保行政执法公开透明、合法合规；三是强化行政复议应诉工作，依法受理和办理行政复议案件，积极应对行政诉讼案件，维护行政相对人的合法权益。通过以上措施，我局的依法行政水平得到了显著提升，为建设法治政府作出了积极贡献。

　　政务公开工作深入推进。为提高政府工作的透明度，保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权，我局深入推进政务公开工作。一是完善政务公开制度，修订完善了《政务公开工作规程》《政府信息公开指南》等文件，明确了政务公开的范围、程序和责任；二是拓宽政务公开渠道，充分利用政府网站、政务微博、微信公众号等平台，及时发布政策法规、办事指南、工作动态等信息；三是加强政策解读，对重要政策文件进行深入解读，帮助群众更好地理解和执行政策。通过以上措施，我局的政务公开工作取得了明显成效，赢得了社会各界的广泛好评。

　　二、下半年工作计划

　　(一)继续抓好就业创业工作

　　一是进一步完善就业服务体系，优化就业服务流程，提高就业服务质量和效率；二是加大对重点群体的就业帮扶力度，特别是高校毕业生、退役军人、残疾人等群体，通过提供就业指导、职业培训、创业扶持等措施，促进其尽快实现就业；三是深入推进大众创业万众创新，继续落实好各项创业扶持政策，激发全社会的创业热情，推动形成更加浓厚的创业氛围；四是加强就业形势监测分析，密切关注国内外经济形势变化，及时采取有效措施应对可能出现的就业风险。

　　(二)持续推进社会保障体系建设

　　一是继续扩大社会保险覆盖面，确保所有符合条件的人员都能参加社会保险，享受应有的保障；二是加快推进养老保险制度改革，完善养老保险制度体系，提高养老保险待遇水平，让广大退休人员老有所养、老有所乐；三是深化医疗保险制度改革，进一步降低群众看病就医成本，减轻患者负担；四是加强工伤保险、失业保险、生育保险等其他社会保障制度建设，构建更加完善的社会保障体系，为人民群众提供全方位、多层次的社会保障。

　　(三)维护劳动关系和谐稳定

　　一是继续加强劳动争议调解仲裁工作，健全劳动争议预防预警机制，及时化解劳动争议，维护劳动关系和谐稳定；二是加大劳动监察执法力度，严厉打击各种侵犯劳动者合法权益的行为，营造良好的用工环境；三是加强对企业用工指导服务，帮助企业规范用工管理，防范劳动纠纷风险；四是深入开展劳动法律法规宣传，提高用人单位和劳动者的法律意识，促进劳动关系健康发展。

　　(四)加强人事人才工作

　　一是继续加强公务员队伍建设，严格依法依规做好公务员招录、考核、晋升等工作，确保公务员队伍结构优化、素质提升；二是大力加强专业技术人才队伍建设，通过实施各类引才工程、开展多种形式的专业技术培训等措施，不断提高专业技术人才的专业技能和创新能力；三是完善人才评价激励机制，建立健全以品德、能力和业绩为导向的人才评价体系，充分调动专业技术人才的积极性和创造性；四是加强干部教育培训，组织干部职工参加各类业务培训和学习，提高其履职能力和综合素质。

　　(五)深入推进法治人社建设

　　一是继续深入贯彻习近平法治思想，全面落实法治政府建设各项要求，不断提升依法行政水平；二是加强法治宣传教育，组织干部职工学习法律法规，增强法治观念和法治思维；三是规范行政执法行为，严格落实行政执法公示、全过程记录、法制审核“三项制度”，确保行政执法公开透明、合法合规；四是加强行政复议应诉工作，依法受理和办理行政复议案件，积极应对行政诉讼案件，维护行政相对人的合法权益；五是深入推进政务公开工作，完善政务公开制度，拓宽政务公开渠道，加强政策解读，提高政府工作的透明度，保障人民群众的知情权、参与权、表达权和监督权。

　　总之，在下半年的工作中，我们将继续坚持以人民为中心的发展思想，深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实县委、县政府的各项决策部署，紧紧围绕全县经济社会发展大局，扎实做好各项工作，努力为建设富裕美丽幸福的新县作出新的更大贡献。

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