2024年上半年机关党委基层党建工作总结汇报报告

　　202x年上半年机关党委基层党建工作总结

　　今年以来，党委始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，认真学习贯彻习近平总书记关于加强和改进新时代党的建设重要论述，全面落实新时代党的建设总要求，弘扬伟大建党精神，以党的政治建设为统领，紧扣“四强党支部”创建目标举措，持续巩固党支部建设标准化和党建规范提升行动成果，切实以高质量党建引领推进新时代新征程工作现代化，为当好工作高质量发展的排头兵、火车头提供坚强保证。

　　一、上半年党建工作成效

　　(一) 围绕永恒“课题”，激励队伍初心如磐

　　一是推进理想信念教育制度化。理想信念是一种价值体系，需要以持续有效的教育体系加以保障。建立全员、全程、全方位学习机制，以党纪学习教育为契机，通过持续开展集中学习会、支部书记讲党课、党员党员干部践初心等系列活动，引导党员干部坚持爱国和爱党相统一，增强国家意识和家国情怀，增强职业荣誉感和使命感。落实意识形态工作责任制，支部书记为第一责任人，在日常工作中抓好党员干部的政治原则问题、思想认识问题，旗帜鲜明反对和抵制各种错误观点和消极思想，增强基层党员干部全面贯彻党的基本理论、基本路线、基本方略的自觉性，确保基层队伍在党的引领下健康发展。

　　二是推进理论学习深度化。坚持把理论学习作为党建工作的重要内容，深入学习新修订的《中国共产党纪律检查委员会工作条例》《中国共产党党员教育管理工作条例》等党内法规，通过专题讲座、在线学习、知识竞赛等多种形式，提高党员干部的理论素养和政策水平。组织全体党员学习了《习近平谈治国理政》第三卷和第四卷，结合实际工作，开展专题研讨，撰写心得体会，确保理论学习入脑入心。通过这些措施，进一步增强了党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，为推动各项工作提供了强大的思想保障。

　　(二) 突出政治功能，强化组织建设

　　一是加强领导班子建设。党委高度重视领导班子的思想政治建设和能力建设，定期召开民主生活会，开展批评与自我批评，增强领导班子的凝聚力和战斗力。组织领导班子成员参加上级党委举办的各类培训，不断提升领导能力和管理水平。通过严格落实民主集中制，确保决策科学民主，有效推动了各项工作的顺利开展。

　　二是加强党支部建设。按照“四强党支部”创建标准，全面开展党支部规范化建设。通过制定详细的创建方案，明确目标任务和责任分工，确保创建工作有序推进。各党支部结合自身实际，创新活动形式，丰富活动内容，开展了丰富多彩的主题党日活动，增强了党组织的吸引力和凝聚力。同时，加强对党支部书记的培训，提高其履职能力，确保党支部在基层工作中发挥战斗堡垒作用。

　　三是加强党员队伍建设。党委注重党员发展质量，严格党员发展程序，确保新党员政治素质过硬。通过开展“党员先锋岗”“党员示范岗”等活动，激发党员的先锋模范作用。组织党员参加志愿服务、社区共建等活动，增强党员的社会责任感和服务意识。通过定期开展党员教育培训，提升党员的综合素质和业务能力，确保党员队伍始终保持先进性和纯洁性。

　　(三) 深化作风建设，提升服务效能

　　一是持续整治形式主义、官僚主义。党委坚决贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题。通过建立健全作风建设长效机制，加强对党员干部的监督，严肃查处违反纪律的行为，营造风清气正的工作氛围。组织党员干部观看警示教育片，开展廉政谈话，提醒党员干部时刻保持清醒头脑，筑牢拒腐防变的思想防线。

　　二是优化政务服务环境。党委积极推进“放管服”改革，简化审批流程，提高办事效率，提升服务质量。通过开展“营商环境提升年”活动，深入企业调研，了解企业需求，解决企业难题，为企业提供更加优质的服务。同时，加强与基层群众的联系，通过设立意见箱、开展民意调查等方式，广泛听取群众意见，及时回应群众关切，不断增强人民群众的获得感和满意度。

　　三是加强党风廉政建设。党委严格落实党风廉政建设责任制，层层传导压力，压实责任。通过开展廉政教育，组织党员干部参观廉政教育基地，观看廉政教育片，增强党员干部廉洁自律意识。建立健全廉政风险防控机制，加强对重点领域和关键环节的监督，防止腐败问题的发生。通过这些措施，进一步净化了政治生态，营造了风清气正的良好氛围。

　　二、存在的问题及原因分析

　　尽管上半年党建工作取得了一定成效，但也存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：

　　一是理论学习的深度和广度不够。部分党员干部对党的理论知识学习不够系统，缺乏深入思考，理论联系实际的能力有待提高。个别党员存在应付心理，学习态度不端正，影响了学习效果。

　　二是基层党组织建设存在薄弱环节。部分党支部在落实“三会一课”制度方面不够规范，组织生活会质量不高，党员参与度不高。少数党支部书记的履职能力有待提升，存在“不会抓、不想抓”的现象。

　　三是作风建设仍需加强。虽然形式主义、官僚主义得到有效遏制，但仍有少数党员干部存在“走过场”“做表面文章”的现象。部分党员干部的服务意识不强，对群众反映的问题重视不够，解决问题的力度和速度有待提高。

　　三、下半年工作思路及措施

　　针对存在的问题和不足，党委将采取以下措施，进一步提升党建工作水平：

　　(一) 深化理论学习，提升政治素养

　　一是继续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想。通过举办专题培训班、开展主题党日活动等形式，引导党员干部学深悟透党的创新理论，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。二是加强党纪党规学习。组织党员干部认真学习《中国共产党章程》《中国共产党纪律处分条例》等党内法规，增强纪律意识和规矩意识。三是开展专题研讨。围绕党的二十大精神，组织党员干部开展专题研讨，撰写心得体会，交流学习成果，确保理论学习取得实效。

　　(二) 强化组织建设，提升战斗堡垒作用

　　一是加强领导班子建设。继续严格落实民主集中制，增强领导班子的凝聚力和战斗力。通过开展领导班子专题培训，提升领导班子成员的领导能力和管理水平。二是加强党支部建设。按照“四强党支部”创建标准，进一步规范党支部的各项工作，提高党支部的组织力和战斗力。加强对党支部书记的培训，提升其履职能力，确保党支部在基层工作中发挥战斗堡垒作用。三是加强党员队伍建设。严格党员发展程序，确保新党员政治素质过硬。通过开展“党员先锋岗”“党员示范岗”等活动，激发党员的先锋模范作用。加强党员教育培训，提升党员的综合素质和业务能力，确保党员队伍始终保持先进性和纯洁性。

　　(三) 持续深化作风建设，提升服务效能

　　一是坚决整治形式主义、官僚主义。继续贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决纠正“四风”问题。通过建立健全作风建设长效机制，加强对党员干部的监督，严肃查处违反纪律的行为，营造风清气正的工作氛围。二是优化政务服务环境。继续推进“放管服”改革，简化审批流程，提高办事效率，提升服务质量。通过开展“营商环境提升年”活动，深入企业调研，了解企业需求，解决企业难题，为企业提供更加优质的服务。三是加强党风廉政建设。严格落实党风廉政建设责任制，层层传导压力，压实责任。通过开展廉政教育，组织党员干部参观廉政教育基地，观看廉政教育片，增强党员干部廉洁自律意识。建立健全廉政风险防控机制，加强对重点领域和关键环节的监督，防止腐败问题的发生。

　　四、结语

　　202x年上半年，机关党委在基层党建工作中取得了显著成效，但仍需不断努力，持续改进。下半年，我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实新时代党的建设总要求，弘扬伟大建党精神，以党的政治建设为统领，紧扣“四强党支部”创建目标举措，持续巩固党支部建设标准化和党建规范提升行动成果，切实以高质量党建引领推进新时代新征程工作现代化，为当好工作高质量发展的排头兵、火车头提供坚强保证。

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