党纪工作纪律专题研讨发言：严格遵守工作纪律积极担当履职尽责（国资委4000字）

　　工作纪律研讨发言：严格遵守工作纪律积极担当履职尽责

　　同志们：

　　根据党纪学习教育安排，结合个人学习了情况，我对《条例》和工作纪律有了更深层次的感悟。下面，我将围绕如何“严格遵守工作纪律积极担当履职尽责”的主题，和大家谈谈我的理解。

　　一、牢牢把握工作纪律的重要意义

　　大家应该都知道，我们党的工作内容十分丰富，不仅有党的建设和党务工作，还有党的领导工作、思想政治工作、群众工作、经济工作、文化工作等等。同样的，我们国资委的工作，不仅是加强国有资产监督管理、监管企业工资分配、国有资本经营预决算编制和执行，更肩负推进国有企业改革和重组，推进国有企业的现代企业制度建设，完善公司治理结构，推动国有经济布局和结构的战略性调整的重要职责。我们工作的开展和完成，都需要有工作纪律作为保障，俗话说得好，基础不牢，地动山摇，根基稳固，人贤楼高，其实说得一点都不假，工作纪律如同大厦之基石，稳固则事业昌盛，松动则发展受阻。我们20xx年的工作量多、难度大、时间紧、任务重，在充满挑战下对工作纪律进行深入探讨和强化，具有深远的意义。

　　(一)工作纪律是执行党的决策部署的必然要求。新修订的《条例》第十章“对违反工作纪律行为的处分”共20条，此次修订进一步明确了工作纪律的重要性，强调了在执行党的决策部署中，任何组织和个人都不得有令不行、有禁不止，不得搞上有政策、下有对策。这不仅是对我们党纪律性的基本要求，更是确保党的路线方针政策得到贯彻落实的重要保证。在实际工作中，我们要坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保中央政令畅通无阻，做到政令畅通、行动一致，形成强大的工作合力。只有这样，才能确保我们在面对复杂多变的国内外形势时，能够始终保持正确的政治方向，坚定不移地推进各项工作。

　　(二)工作纪律是维护人民群众利益的必要条件。我们党始终把人民放在心中最高位置，一切工作都要以实现好、维护好、发展好最广大人民的根本利益为出发点和落脚点。因此，严格遵守工作纪律，不仅是对党员干部的基本要求，更是对人民群众负责的具体体现。在工作中，我们要时刻牢记全心全意为人民服务的宗旨，坚持人民至上、生命至上，切实解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。无论是深化国有企业改革，还是推动经济社会高质量发展，我们都必须把人民群众的利益放在首位，确保每一项决策、每一项措施都能真正惠及民生、造福百姓。同时，我们还要坚决反对形式主义、官僚主义，杜绝一切脱离群众、漠视群众的行为，确保党同人民群众的血肉联系永不改变。

　　(三)工作纪律是提升工作效率的关键因素。良好的工作纪律能够有效提升工作效率，促进各项工作的顺利开展。在实际工作中，我们要严格按照规章制度办事，做到依法依规、公开透明，确保每一项工作都有章可循、有据可依。同时，我们要增强责任意识和担当精神，敢于直面困难和挑战，勇于承担起自己的职责使命。对于工作中遇到的问题，我们要及时沟通协调，寻找解决问题的有效途径，避免推诿扯皮、敷衍塞责的现象发生。只有这样，我们才能在有限的时间内完成更多的工作任务，为党和国家事业发展作出更大的贡献。

　　二、深刻认识工作纪律存在的问题及原因

　　虽然近年来我们在加强工作纪律方面取得了一定成效，但仍然存在一些不容忽视的问题。这些问题的存在，不仅影响了工作的正常开展，也损害了党和政府的形象。主要表现在以下几个方面：

　　(一)思想认识不到位。部分党员干部对工作纪律的重要性认识不足，认为工作纪律只是形式上的要求，与实际工作关系不大。这种思想认识上的偏差，导致他们在工作中缺乏自律意识，甚至出现迟到早退、擅离职守等现象。对此，我们必须高度重视，通过加强党纪党规的学习教育，提高党员干部的思想认识，使他们充分认识到工作纪律的重要性，自觉遵守各项规章制度，做到知行合一。

　　(二)制度执行不严格。虽然我们制定了一系列工作纪律制度，但在实际执行过程中，仍然存在落实不到位的情况。有的单位对工作纪律制度重视不够，没有将其纳入日常管理之中；有的单位对违反工作纪律的行为处理不严，存在“宽、松、软”的问题。这些现象的存在，不仅削弱了制度的权威性和约束力，也容易滋生不良风气。为此，我们要进一步健全和完善工作纪律制度体系，加大制度执行力度，确保各项制度落到实处，真正发挥出应有的作用。

　　(三)监督机制不健全。有效的监督机制是确保工作纪律得到有效执行的重要保障。然而，当前我们的监督机制还存在一些薄弱环节，如监督力量不足、监督手段单一、监督效果不佳等问题。这些问题的存在，使得一些违反工作纪律的行为得不到及时发现和纠正，影响了工作纪律的整体水平。因此，我们要建立健全科学合理的监督机制，加强内部监督与外部监督相结合，形成全方位、多层次的监督网络，确保工作纪律得到有效监督和执行。

　　三、采取有力措施，加强工作纪律建设

　　针对上述存在的问题，我们要采取有力措施，进一步加强工作纪律建设，为推动各项工作顺利开展提供坚强保障。

　　(一)强化思想教育，提高思想认识。思想是行动的先导，只有思想认识到位，才能自觉遵守工作纪律。我们要深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党的重要论述，不断提高党员干部的政治站位和思想觉悟。同时，要通过开展党纪党规专题学习、警示教育等多种形式，引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观，增强遵纪守法的自觉性，做到内化于心、外化于行。

　　(二)完善制度建设，强化制度执行。制度的生命力在于执行。我们要不断完善工作纪律制度体系，细化各项规章制度，确保制度设计科学合理、操作性强。同时，要加强对制度执行情况的监督检查，对违反工作纪律的行为坚决予以查处，绝不姑息迁就。通过严格的制度执行，形成良好的工作氛围，促使党员干部养成自觉遵守工作纪律的习惯。

　　(三)加强监督管理，形成工作合力。监督是确保工作纪律得到有效执行的重要手段。我们要建立健全科学合理的监督机制，加强内部监督与外部监督相结合，形成全方位、多层次的监督网络。要充分发挥纪检监察机关的作用，加大对重点领域、关键岗位的监督力度，及时发现和纠正违反工作纪律的行为。同时，要鼓励和支持群众参与监督，拓宽监督渠道，提高监督实效，形成全社会共同维护工作纪律的良好局面。

　　四、总结

　　总之，严格遵守工作纪律，积极担当履职尽责，是我们每一位党员干部义不容辞的责任。我们要以高度的政治责任感和使命感，切实增强遵守工作纪律的自觉性，不断提升自身素质和能力，为推动各项工作的顺利开展作出新的更大贡献。让我们在以习近平同志为核心的党中央坚强领导下，不忘初心、牢记使命，锐意进取、奋发有为，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗！

　　谢谢大家！

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