在领导干部任前集体谈话会议上的讲话

　　按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的规定，今天我们对近期提拔任职和调整交流的xx名同志，进行一次任前集体谈话。这既是干部任免的必经程序，也是加强党内监督的一项重要制度，同时也是区委对大家的关心和爱护。这次集体谈话的目的就是希望大家在新的岗位、新的起点上，始终以饱满的精神状态，时刻保持头脑清醒，筑牢拒腐防变思想道德防线，干净干事，全力以赴做好各项工作，不辜负组织的信任。在这里，我代表区“四套班子”对同志们的进步、提拔、调整，即将走向新的工作岗位表示热烈祝贺！这次干部调整是区委在充分酝酿、认真考察、广泛征求意见、严格组织程序的基础上，集体研究作出的决定。调整的干部包括新提拔xx人，涉及xx个乡镇、xx个部门。这次领导干部调整是系统加强区管领导班子建设的一个阶段性步骤。由于201x年以来因机构改革等原因，我区未进行综合性干部调配，所以这次干部调整面相对比较广、人员也相对较多，主要考虑以下三个方面因素：一是这次机构改革对我们xx区来说力度比任何县（区）都大，我们的部门从原来的19个增加到现在的31个，净增加12个，所以，在这次干部调整过程中主要把涉及机构改革的部门作为重点，根据部门职能和岗位特点，配齐配强新成立机构班子力量，确保改革平稳推进、工作有序衔接。二是这次干部......