某县水务局创建模范机关示范单位典型经验总结

　　以“五个大抓”奋楫争先 引领水利事业高质量发展

　　近年来，X县水务局对标模范机关创建示范单位标准，紧紧围绕“水利工程补短板、水利行业强监管”总要求，深入落实水利改革发展总基调，从“学习、服务、队伍、机制、效能”五个方面狠抓机关自身建设和党员干部素质提升，以作风大转变、效能大提升，为全县经济社会发展提供强有力水利支撑和保障。先后荣获县级“先进集体”“先进基层党组织”“规范化建设示范党支部”等荣誉称号。

　　一、抓学习，自我查摆促提升

　　一是以查促学，始终坚持“第一议题”学习制度，通过开展“五比五看五争当”活动，抓好“八破八立”解放思想大讨论，查摆不足，对照整改。X县水务局深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是在水利领域的重要论述和指示批示精神，将其作为指导工作的根本遵循。全体干部职工通过学习，进一步增强了“四个意识”、坚定了“四个自信”、做到了“两个维护”，为推动水利事业高质量发展提供了强大的思想武器。

　　二是以检促学，坚持周五“水利大讲堂”学习制度，局班子成员和业务骨干带头上讲台，讲理论、讲政策、讲业务，累计开展党组集中学习、“三会一课”、主题党日活动和读书会X次。通过这些活动，不仅提高了干部职工的理论素养，也......