某县乡镇政治生态分析研判自评报告

　　关于全镇生态分析研判工作的报告

　　为贯彻落实《关于开展生态分析研判工作的意见》有关规定和市、县相关要求，对全镇生态系统进行全面、深入的调查和研判，识别风险和问题，确保生态的健康发展。现将工作开展情况及成效汇报如下：

　　一、工作开展情况

　　（一）恪守忠诚情况

　　1. 坚持的领导，推动高质量发展

　　我镇始终坚持把加强的全面领导贯穿工作全局，严格对标及省市县委决策部署建立闭环落实机制，通过清单化管理、节点化推进、常态化督查，推动产业转型升级、人居环境整治等重点任务落地见效。在民生领域，支出占比达财政预算的70%，显著提升了居民的生活质量。聚焦“产业振兴突破年”目标，创新实施班子成员项目包抓责任制，新培育特色农业专业合作社5家，完成3个村级工业园提档升级。坚持以人民为中心的发展思想，建立“群众点单-派单-站所接单”服务体系，高效办结饮水安全、道路硬化等民生实事20件，“12345”热线办理满意率跃居全县前三。

　　深化全面从严治，制定组织“双联双评”考核办法，开展村两委班子履职评估，组织村干部能力提升培训6期，完善村级小微权力监督制度12项，件同比下降30%。这些举措不仅增强了基层组织的战斗力，也提高了人民群众的获得感和幸福感。

　　2. 严守纪律和规矩，强化建设

　　我镇始终将建设作为统领全局的首要任务，以“两个确立”“两个维护”为根本遵循，系统性推进生态优化。镇严格落实“第一议题”制度，围绕的精神及重要讲话精神开展专题学了10次，分层分类组织员干部轮训4期，推动判断力、领悟力、执行力转化为“见事早、行动快、落地实”的实践效能。

　　镇切实履行“第一责任人”职责，带头落实双重组织生活制度，主持召开全面从严治专题会8次，与班子成员、村支部开展监督谈话30人次，以“关键少数”示范带动“绝大多数”严守纪律。聚焦权力运行关键环节，修订完善“三重一大”决策实施细则，建立重大事项请示报告制度，进一步规范权力运行，确保各项决策科学民主。

　　（二）强化干部队伍建设，提升治理效能

　　1. 深入推进干部教育培训

　　我镇高度重视干部队伍建设，通过多层次、多形式的教育培训，不断提升干部队伍的素质和业务能力。今年以来，共举办各类培训班12期，覆盖员干部800余人次。培训内容涵盖理论、法律法规、经济管理等多个方面，旨在培养一支坚定、业务精通、优良的高素质干部队伍。注重实践锻炼，选派优秀年轻干部到基层一线挂职锻炼，增强其解决实际问题的能力。

　　2. 强化干部监督管理

　　为进一步加强干部监督管理，我镇建立健全了干部考核评价体系，坚持德才兼备、以德为先的原则，全面考察干部的表现、工作实绩和群众口碑。对表现优秀的干部给予表彰奖励，对存在问题的干部及时提醒纠正，形成良好的用人导向。，还建立了干部谈心谈话制度，定期了解干部的思想动态和工作情况，帮助其解决实际困难，激发工作积极性。

　　（三）优化基层治理，构建和谐社会

　　1. 推进基层民主建设

　　我镇积极推进基层民主建设，不断完善村民自治制度，保障群众的知情权、参与权、表达权和监督权。通过召开村民代表大会、设立村务公开栏等方式，广泛听取群众意见，接受群众监督，提高决策透明度。积极推广“四议两公开”工作法，确保重大事项经过充分讨论和民主决策，增强了群众对村级事务的认同感和满意度。

　　2. 加强矛盾纠纷排查化解

　　为维护社会稳定，我镇加大矛盾纠纷排查化解力度，建立健全矛盾纠纷多元化解机制。依托镇综治中心、司法所、派出所等力量，组建了一支专业的调解队伍，定期深入村组、社区开展矛盾纠纷排查，做到早发现、早介入、早化解。今年以来，共排查化解各类矛盾纠纷150余起，有效预防了群体性事件的发生，促进了社会和谐稳定。

　　（四）弘扬清风正气，营造洁氛围

　　1. 加强风政建设

　　我镇始终坚持标本兼治、综合治理的方针，深入推进风政建设和反腐败斗争。通过开展政教育、警示教育等活动，不断增强员干部的洁自律意识。加大违纪违法行为查处力度，严肃查处了一批违反纪国法的典型案例，形成了强有力的震慑效应。今年来，共立案查处违纪违法案件8起，处分员干部10人，有力维护了纪国法的权威性和严肃性。

　　2. 营造风清气正的社会环境

　　为营造风清气正的社会环境，我镇大力弘扬社会主义核心价值观，积极开展文明创建活动，引导广大群众树立正确的世界观、人生观和价值观。通过评选表彰道德模范、身边好人等活动，树立了一批先进典型，发挥了示范引领作用。加强对文化市场的监管，净化网络空间，打击黄赌毒等违法犯罪行为，营造了健康向上的社会风气。

　　二、存在的问题及改进措施

　　尽管我镇在生态建设方面取得了一定成效，但仍存在一些不足之处，需要进一步改进和完善。

　　（一）部分干部敏感性有待提高

　　个别干部对当前形势认识不够深刻，敏感性不高，在处理复杂问题时缺乏前瞻性。为此，我们将继续加强理论学，特别是的精神和政策法规的学，不断提高广大干部的判断力、领悟力和执行力。加大对干部的监督力度，确保各项决策部署不折不扣地贯彻落实到位。

　　（二）基层治理体系仍需完善

　　虽然我镇在基层治理方面做了大量工作，但与新时代的要求相比还有一定差距。今后，我们将进一步健全基层治理体系，完善村规民约，充分发挥村民自治组织的作用。积极探索创新社会治理方式，引入智能化、信息化手段，提高基层治理的现代化水平。

　　（三）建设需持续发力

　　部分干部工作不够扎实，存在形式主义、官僚主义现象。对此，我们将坚持不懈地抓好建设，严格落实规定精神及其实施细则，坚决反对“四风”。通过明察暗访、专项检查等方式，及时发现和纠正不良问题，树立求真务实、勤勉敬业的良好形象。

　　三、下一步工作打算

　　（一）强化理论武装，筑牢思想根基

　　深入学贯彻的精神，将其作为首要任务抓紧抓实。通过集中学、个人自学、专题研讨等多种形式，确保全体员干部学深悟透、融会贯通。结合实际工作，深入开展调查研究，找准短板弱项，提出有针对性的对策建议，推动理论学成果转化为实践成效。

　　（二）狠抓责任落实，确保任务完成

　　严格按照上级部署要求，细化分解目标任务，明确责任分工，层层传导压力。建立健全督查考核机制，定期对各项工作进展情况进行跟踪问效，确保各项任务按时保质完成。对于工作中出现的问题，要及时协调解决，确保不因任何环节脱节而影响整体工作进度。

　　（三）深化改革创新，激发内生动力

　　紧紧围绕高质量发展目标，大胆探索、勇于创新，不断破除制约发展的体制机制障碍。特别是在产业发展、乡村振兴等方面，要敢于尝试新思路、新方法，努力打造一批具有地方特色的亮点工程。鼓励和支持广大干部群众积极参与改革实践，凝聚起推动发展的强大合力。

　　（四）加强宣传引导，营造良好氛围

　　充分利用各种媒体平台，广泛宣传我镇在生态建设方面的经验做法和成效亮点，扩大社会影响力。及时总结提炼工作中的好经验、好做法，形成可复制、可推广的经验模式。通过典型引路、示范带动，激励更多干部群众投身到生态建设中来，共同营造风清气正的良好环境。

　　我镇将以此次生态分析研判为契机，认真查找问题，补齐短板弱项，坚定不移地推进全面从严治向纵深发展，为实现经济社会高质量发展提供坚强的保证。