某银行党委理论学习组形式主义官僚主义交流研讨材料

　　按照行党委安排，近期认真学习了《习近平关于力戒形式主义官僚主义重要论述选编》以及中央有关文件精神，对形式主义、官僚主义问题的极端危害性有了更加深刻的认识，进一步坚定了抓好形式主义、官僚主义突出问题整治工作的责任感。现结合银行工作和大家交流有关心得体会，不当之处敬请批评指正。

　　一、整治形式主义官僚主义，必须提高政治站位，深刻认识其本质和错误

　　首先，形式主义、官僚主义由来已久，具有长期性、复杂性、危害性大等特点。在19世纪七八十年代的法国，工人组织内部各派系都以“马克思主义者”自居，只顾着表面形式上的争论而忽视思想内容上的理解，马克思由此发出了“我只知道我自己不是马克思主义者”的怒斥。列宁认为，官僚主义的泛滥危害着苏维埃政权的生机，他要求“采取千百个措施”打掉官僚主义习气，使国家机关的各项工作进行得有条不紊。自1921年成立以来，我们党就与形式主义、官僚主义进行着不懈的斗争，贯穿革命、建设、改革的各个时期，从未间断。在《反对本本主义》一文中，毛泽东同志指出：“不根据实际情况进行讨论和审察，一味盲目执行，这种单纯建立在‘上级’观念上的形式主义的态度是很不对的。”党的十一届三中全会以后，邓小平同志把反对形式主义、官僚主义作为党和国家领导制度改革的重大课题摆到全党面前，要求必须坚决改革现行制度中的弊端，整顿思想作风，从而解决官僚主义问题。习近平总书记20xx年在河北调研指导党的群众路线教育实践活动时，就对形式主义、官僚主义的实质做了分析，揭开了形式主义、官僚主义的面具：“形式主义实质是主观主义、功利主义，根源是政绩观错位、责任心缺失，用轰轰烈烈的形式代替了扎扎实实的落实，用光鲜亮丽的外表掩盖了矛盾和问题。官僚主义实质是封建残余思想作祟，根源是官本位思想严重、权力观扭曲，做官当老爷，高高在上，脱离群众，脱离实际。”党的十八大以来，全党自上而下深入推进作风建设，形式主义、官僚主义问题得到了一定程度的遏制，但仍然存在一些顽固性和反复性的问题，需要我们继续加强整治。

　　二、整治形式主义官僚主义，必须坚持问题导向，找准症结所在

　　当前，形式主义、官僚主义在某些领域依然存在，主要表现在以下几个方面：一是会议多、文件多，基层负担重。有的单位为了显示重视，频繁召开会议，下发文件，导致基层单位疲于应付，无法集中精力抓落实；二是调查研究不够深入，决策缺乏科学依据。有些领导干部习惯于坐在办公室里拍脑袋决策，不深入基层了解实际情况，导致决策偏离实际，难以落地生根；三是服务意识淡薄，对待群众态度冷漠。部分干部对群众反映的问题不闻不问，甚至推诿扯皮，严重影响了党和政府的形象；四是检查考核过多过频，增加了基层负担。一些地方和部门过度依赖检查考核，忽视了实际效果，导致基层干部忙于迎检，影响了正常工作秩序。这些问题的存在，不仅浪费了大量的人力、物力和财力，更严重损害了党和政府的威信，影响了人民群众的切身利益，必须引起我们的高度重视。

　　三、整治形式主义官僚主义，必须强化责任担当，推动工作落实

　　整治形式主义、官僚主义，关键在于各级领导干部要切实增强责任意识，带头转变作风，树立正确的政绩观。一是要严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对特权思想和特权现象，始终保持艰苦奋斗、勤俭节约的优良传统；二是要改进调查研究，注重实效。领导干部要经常深入基层，倾听群众意见，了解真实情况，为科学决策提供可靠依据；三是要加强监督检查，严肃追责问责。建立健全监督机制，对形式主义、官僚主义问题实行零容忍，发现一起查处一起，形成有力震慑；四是要优化考核评价体系，减轻基层负担。科学设置考核指标，简化考核程序，减少不必要的报表材料，让基层干部有更多时间和精力投入到实际工作中去。通过以上措施，逐步形成风清气正、求真务实的良好氛围，为推进各项事业发展提供坚强保障。

　　四、整治形式主义官僚主义，必须深化理论武装，筑牢思想根基

　　思想是行动的先导，只有从思想深处认识到形式主义、官僚主义的危害，才能自觉抵制和克服这些不良风气。因此，我们必须将学习习近平新时代中国特色社会主义思想作为首要任务，深刻领会其丰富内涵和精神实质，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要紧密结合实际，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导广大党员干部坚定理想信念，牢记初心使命，始终把人民放在心中最高位置，不断增强服务意识和为民情怀。同时，还要加强党性修养，弘扬优良传统，树立正确的人生观、价值观、政绩观，做到忠诚干净担当，永葆共产党人的政治本色。

　　五、整治形式主义官僚主义，必须创新工作方法，提升治理效能

　　面对新形势新任务，我们要勇于探索、敢于创新，不断改进工作方式方法，提高工作效率和服务水平。一是要推进简政放权，优化营商环境。按照党中央国务院决策部署，持续深化“放管服”改革，进一步简化审批流程，压缩办理时限，为企业和群众提供更加便捷高效的服务；二是要运用现代信息技术手段，提升管理效能。充分利用大数据、云计算等技术，实现信息共享、业务协同，打破部门壁垒，提高行政效率；三是要健全激励约束机制，激发干部活力。完善干部选拔任用制度，建立容错纠错机制，鼓励和支持干部大胆探索、积极作为，营造干事创业的良好环境；四是要加强队伍建设，提升履职能力。加大教育培训力度，提高干部的专业素养和综合能力，确保干部队伍适应新时代发展要求。

　　六、总结

　　形式主义、官僚主义是阻碍党和国家事业发展的“拦路虎”，必须下大力气予以整治。我们每一名党员干部都要从自身做起，从小事做起，以实际行动践行党的宗旨，树立良好的形象。让我们紧密团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，不忘初心、牢记使命，锐意进取、奋发有为，为实现中华民族伟大复兴的中国梦作出新的更大贡献。

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