党建引领下基层退役军人事务工作路径新探索

　　习近平总书记指出，组建退役军人管理保障机构，维护军人军属合法权益，让军人成为全社会尊崇的职业。XX区退役军人事务局积极响应号召，全面落实习近平总书记的重要讲话精神，成立了由党政领导班子组成的“区、街”两级退役军人事务工作领导小组，按照“一街道一品牌一社区一特色”的要求，积极推进基层“两站”建设，致力于维护退役军人的合法权益，全力服务于国防和军队建设，促进经济社会发展。

　　目前，XX区退役军人事务局在XX市退役军人事务局的指导下，在区委、区政府的大力支持下，发扬军人优良传统，艰苦奋斗，埋头苦干，实现了从无到有的历史性跨越，开创了退役军人事务工作的新局面。在全区XX个街道XX个社区均建立了退役军人服务站。为了突出军味，各街道、社区结合辖区实际情况，深入挖掘退役军人资源，广泛收集退役军人的资料、图片和实物，并进行充分展示。同时，建立常态化的宣传工作机制，开展“最美退役军人”评选活动，有效增强了退役军人的荣誉感和幸福感，进一步夯实了基层退役军人服务保障体系建设。

　　例如，XX街道XX社区将党支部建在退役军人服务站上，成立了各具特色的退役军人党小组。在党建的引领下，社区积极整合辖区资源，为退役军人提供全方位的服务。退役军人也积极回馈社会，参与志愿服务活动和小区治理，其中“免费爱心粥”项目已成为文峰社区党建服务的品牌，得到了广泛好评。

　　然而，当前XX区基层退役军人工作仍面临一些普遍问题。如何更好地管理和服务好XX区X万余名退役军人，成为XX区退役军人事务局领导班子面临的重大课题。在新的形势下，随着经济社会发展的多元化和退役军人利益诉求的多样化，基层退役军人服务站建设和实体化运营面临着诸多挑战，主要表现在以下几个方面：

　　首先，街道和社区退役军人服务站的工作人员业务素质亟待提升。退役军人服务站的建设关键在于有人做事，人力资源是核心。目前，部分街道和社区的工作人员对退役军人政策理解不够深入，业务能力有待提高，这在一定程度上影响了服务质量和效率。因此，加强工作人员的培训和教育，提高其业务水平和服务意识，是当前亟需解决的问题。

　　其次，基层退役军人服务站的资源配置不均衡。不同街道和社区的经济发展水平和资源条件差异较大，导致服务站的建设和运营存在不平衡不充分的问题。一些经济条件较好的街道和社区能够提供较为完善的服务，而一些经济基础薄弱的地区则面临资源匮乏的困境。因此，需要进一步优化资源配置，确保所有退役军人都能享受到公平、优质的服务。

　　再次，退役军人的个性化需求难以满足。退役军人在年龄、职业、健康状况等方面存在较大差异，他们的需求也呈现出多样化的特点。现有服务模式往往难以全面覆盖这些个性化需求，导致部分退役军人的诉求得不到有效回应。为此，应积极探索创新服务方式，如引入社会力量参与退役军人服务，开展定制化服务项目，以更好地满足退役军人的实际需求。

　　最后，退役军人的社会融入和支持体系尚需完善。退役军人从部队回到地方后，面临着就业、医疗、教育等多方面的适应问题。虽然各级政府和社会各界已经做了大量工作，但仍然存在一些盲点和短板。因此，需要进一步加强与相关部门的协作，建立健全退役军人的社会支持体系，帮助他们顺利融入社会，实现自身价值。

　　总之，XX区退役军人事务局将继续以习近平总书记的重要讲话精神为指导，坚持以人民为中心的发展思想，不断深化退役军人服务保障体系建设，努力解决基层退役军人工作中存在的问题，切实维护退役军人的合法权益，为国防和军队建设及经济社会发展作出更大贡献。

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