关于劳务品牌建设的实施意见

　　关于劳务品牌建设的实施意见

　　劳务品牌是指具有鲜明地域标记、过硬技能特征和良好用户口碑的劳务标识，带动就业能力强，是推动产业发展、推进乡村振兴的有力支撑。为贯彻落实党中央、国务院全面推进乡村人才振兴决策部署，切实加强劳务品牌建设，根据人力资源社会保障部、国家发展改革委等20部门《关于劳务品牌建设的指导意见》(人社部发〔202x〕66号)要求，结合我省实际，提出如下实施意见。

　　一、总体要求

　　(一)指导思想。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习了党的十九届六中全会精神，深入贯彻习近平总书记视察贵州重要讲话精神，贯彻落实省委十二届十次全会，立足新发展阶段、贯彻新发展理念、融入新发展格局，以高质量发展统揽全局。围绕劳务品牌高质量发展，坚持市场化运作、规范化培育，强化技能化开发、规模化输出，实现品牌化推广、产业化发展，健全劳务品牌建设机制，塑造劳务品牌特色文化，扩大劳务品牌就业规模和产业容量，推动实现更加充分更高质量就业，满足人民群众对日益增长的美好生活需要，为全面推进乡村振兴、促进经济社会高质量发展提供强大助力。

　　(二)目标任务。力争“十四五”期间，劳务品牌发现培育、发展提升、壮大升级的促进机制和支持体系基本健全，地域鲜明、技能突出、品质优良的劳务品牌数量显著增加，市场竞争力和影响力明显提升，形成一批具有全国乃至国际影响力的知名劳务品牌，实现劳务品牌对就业创业、产业发展和乡村振兴的强力支撑。

　　二、主要任务

　　(一)强化劳务品牌发现培育。各地要深入挖掘本地优秀传统文化、特色产业和自然资源，结合市场需求和劳动力资源特点，精心筛选和培育一批具有发展潜力的劳务品牌。加强对现有劳务品牌的评估和优化，提升其市场竞争力和社会影响力。鼓励支持各类市场主体参与劳务品牌建设，形成政府引导、市场主导、社会参与的良好局面。通过举办劳务品牌展示交流活动、技能竞赛等方式，提高劳务品牌的知名度和美誉度。

　　(二)实施技能提升行动。将劳务品牌技能培训纳入职业技能提升行动，加大对劳务品牌从业人员的培训力度，提升其专业技能和服务水平。依托技工院校、职业培训机构和企业培训中心等平台，开展订单式、定向式、定岗式培训，确保培训质量。探索建立劳务品牌技能评价体系，推行职业技能等级认定，提高劳务品牌从业人员的职业素质和技术能力。支持劳务品牌从业人员参加国内外高水平职业技能竞赛，展示技艺，交流经验，提升技能。

　　(三)促进劳务品牌就业创业。积极搭建劳务品牌与用人单位对接平台，定期举办招聘会、洽谈会等活动，促进供需双方有效对接。支持劳务品牌从业人员返乡入乡创业，落实创业担保贷款、税收优惠、场地支持等政策，降低创业成本，激发创业活力。鼓励劳务品牌企业采取灵活多样的用工形式，如季节性用工、短期用工等，满足不同企业和项目的用工需求。建立健全劳务品牌从业人员权益保障机制，维护其合法权益，营造良好的就业环境。

　　(四)推动劳务品牌产业化发展。鼓励和支持劳务品牌向产业链上下游延伸，拓展服务领域，提升附加值。引导和支持劳务品牌企业加强技术研发和产品创新，提高产品质量和服务水平。支持有条件的地方建设劳务品牌产业园区，集聚相关企业，形成产业集群效应。探索建立劳务品牌发展基金，为劳务品牌企业提供融资支持。加强劳务品牌标准化建设，制定和完善相关标准，规范市场秩序，保护消费者权益。

　　(五)加强劳务品牌宣传推广。充分利用广播电视、报纸杂志、互联网等媒体，广泛宣传劳务品牌的先进典型和成功经验，树立正面形象，增强社会认知度。组织编写劳务品牌故事集，制作专题宣传片，通过多种渠道传播劳务品牌文化，弘扬工匠精神。支持劳务品牌企业参加国内外展览展会，开拓国际市场，提升国际影响力。加强与国际组织和国外同行的交流合作，借鉴先进理念和技术，提升劳务品牌国际化水平。

　　三、保障措施

　　(一)加强组织领导。各级政府要高度重视劳务品牌建设工作，将其纳入经济社会发展规划，明确目标责任，细化政策措施。成立由政府分管领导任组长，相关部门负责人为成员的劳务品牌建设领导小组，统筹协调推进各项工作。各有关部门要加强沟通协作，形成合力，共同推动劳务品牌建设取得实效。

　　(二)加大资金投入。各级财政要加大对劳务品牌建设的资金支持力度，设立专项扶持资金，用于技能培训、创业孵化、品牌推广等方面。鼓励金融机构创新金融产品和服务，为劳务品牌企业提供信贷支持。引导社会资本参与劳务品牌建设，形成多元化投入机制。

　　(三)完善政策支持。研究制定支持劳务品牌发展的政策措施，包括税收优惠、用地保障、人才培养等。简化行政审批程序，降低企业运营成本。建立健全劳务品牌信用体系，依法打击侵犯知识产权和制售假冒伪劣商品的行为，维护市场公平竞争秩序。

　　(四)强化督导考核。建立劳务品牌建设工作考核评价机制，将劳务品牌建设成效纳入地方政府绩效考核范围。定期开展监督检查，及时发现和解决存在的问题，确保各项政策措施落到实处。总结推广好的做法和经验，表彰奖励在劳务品牌建设中作出突出贡献的单位和个人，营造比学赶超的良好氛围。

　　通过以上措施的实施，力争到202x年，全省劳务品牌建设取得显著成效，形成一批在全国乃至国际上有影响力的劳务品牌，为促进就业创业、推动经济社会高质量发展作出新的更大贡献。

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