2024年度上半年党建工作总结

　　202x年度上半年党建工作总结

　　202x年上半年，X党委认真落实上级部署要求，围绕中心、服务大局，注重党建管理，持续推进干部队伍建设和基层组织建设，有序有力推进党的建设各项工作，为推动X高质量发展提供了坚强保障。

　　一、主要工作

　　（一）突出政治引领，强化学习教育，以“学习引导”促进“素质提升”

　　一是突出政治引领。发挥理论学习带头作用，认真学习贯彻习近平总书记重要讲话和重要指示精神及X公司各类会议精神，树立“四种意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。通过定期召开党委扩大会议，邀请专家学者解读中央政策文件，组织党员干部深入讨论，确保每位党员都能深刻领会党中央的决策部署，将政治引领贯穿于各项工作的始终。

　　二是深化理论武装。注重把学习习近平系列重要讲话作为第一议题，坚持读原著、学原文、悟原理，认真学习领悟，做到学有所思、学有所悟、学有所得。每月分别制定党委中心组、党支部学习计划，把X党委要求的重要内容纳入学习计划中，确保把上级的各类会议精神学习贯彻到位。上半年，制定学习计划X次，开展集中学习了X次、自学X次。通过这些学习活动，不仅提高了党员干部的理论水平，也增强了他们解决实际问题的能力，为推动企业高质量发展奠定了坚实的思想基础。

　　三是联合安检科、人力资源科在多功能会议厅组织副科级及以上人员分成五个场次，针对安全生产责任制熟记情况进行默写，对未按时参加人员、未按规定默写人员进行早会通报，并进行执行力考核扣分。这一举措不仅强化了安全生产责任意识，还提升了各级管理人员的责任感和执行力，为企业的安全稳定运行提供了有力保障。

　　四是坚持正确的宣传导向，围绕党纪学习教育、“五星”党支部创建、安全生产、劳模先进事迹宣传等内容，强力宣传，形成有力的宣传声势。通过制作宣传展板、发布内部通讯、利用电子屏滚动播放等方式，广泛宣传党的方针政策和企业的发展成就，营造了浓厚的学习氛围和良好的企业文化。同时，结合“七一”建党节等重要时间节点，组织开展了形式多样的庆祝活动，进一步激发了广大党员的荣誉感和使命感，凝聚了人心，鼓舞了士气。

　　（二）加强组织建设，提升基层党组织战斗力

　　一是优化组织设置。根据企业发展的需要，及时调整和优化基层党组织设置，确保党组织覆盖到每一个部门、每一个班组。上半年，新成立党支部X个，调整党支部X个，进一步完善了组织架构，增强了党组织的凝聚力和战斗力。同时，加强对新成立党支部的指导和支持，确保其迅速进入角色，发挥应有的作用。

　　二是严格党员管理。严格执行《中国共产党党员教育管理工作条例》，建立健全党员信息库，实行动态管理，确保党员信息准确无误。定期开展党员民主评议，对表现优秀的党员予以表彰，对存在问题的党员及时提醒谈话，帮助其改正错误。上半年，共表彰优秀党员X名，对X名党员进行了提醒谈话，有效提升了党员队伍的整体素质。

　　三是加强干部队伍建设。按照德才兼备、以德为先的原则，选拔任用了一批年轻有为的干部，为企业发展注入了新的活力。同时，加大对年轻干部的培养力度，通过举办培训班、安排挂职锻炼等方式，提高他们的综合素质和业务能力。上半年，共举办培训班X期，培训干部X人次，选派X名年轻干部到基层挂职锻炼，取得了良好的效果。

　　四是推进“两学一做”学习教育常态化制度化。结合企业实际，制定了详细的实施方案，明确了学习教育的目标任务和具体措施。通过开展专题讲座、知识竞赛、主题党日等活动，引导广大党员自觉践行“两学一做”要求，不断提升党性修养和道德品质。上半年，共开展专题讲座X次，知识竞赛X次，主题党日活动X次，收到了良好的效果。

　　（三）强化作风建设，营造风清气正的良好环境

　　一是深入开展党风廉政建设。严格落实中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义。通过召开专题会议、组织廉政教育、签订廉洁承诺书等方式，增强党员干部的纪律意识和规矩意识。上半年，共召开专题会议X次，组织廉政教育X次，签订廉洁承诺书X份，营造了风清气正的良好氛围。

　　二是加强监督检查。成立了由纪委牵头的监督检查小组，定期对企业内部的财务、人事、采购等重点领域进行监督检查，及时发现和纠正存在的问题。上半年，共开展监督检查X次，发现问题X个，提出整改意见X条，督促相关部门限期整改，有效防止了违规违纪行为的发生。

　　三是推进党务公开。按照党务公开的相关要求，及时公开党组织的重大决策、重要事项和重点工作进展情况，接受广大党员和职工群众的监督。通过设立党务公开栏、发布内部通报等方式，确保党务公开透明，增强了党组织的公信力和凝聚力。

　　四是加强信访举报工作。建立健全信访举报机制，畅通举报渠道，认真受理和处理每一件信访举报件。上半年，共受理信访举报X件，办结X件，有效维护了企业和职工的合法权益，促进了社会和谐稳定。

　　（四）创新活动载体，激发党建工作活力

　　一是丰富党建活动形式。结合企业实际，不断创新党建活动载体，通过开展“主题党日+”、“微党课”、“党员志愿服务”等活动，使党建工作更加贴近实际、贴近生活、贴近群众。上半年，共开展“主题党日+”活动X次，“微党课”X次，“党员志愿服务”X次，受到了广大党员和职工的一致好评。

　　二是加强党建品牌建设。围绕企业中心工作，精心打造具有特色的党建品牌，如“党员先锋岗”、“党员示范岗”等，充分发挥党员的先锋模范作用，带动全体职工积极投身企业改革发展。上半年，共评选出“党员先锋岗”X个，“党员示范岗”X个，树立了良好的榜样，激发了广大职工的工作热情。

　　三是推进党建与业务深度融合。坚持党建引领业务，业务促进党建，积极探索党建工作与生产经营、科技创新、市场开拓等业务工作的深度融合路径，形成党建工作与业务工作相互促进、共同发展的良好局面。上半年，通过开展“党建+科技创新”、“党建+市场开拓”等活动，为企业的发展注入了新的动力。

　　四是加强对外交流与合作。积极与兄弟单位、高校、科研院所等开展交流合作，借鉴先进的党建工作经验，拓宽视野，提升水平。上半年，共开展对外交流活动X次，邀请专家授课X次，组织外出考察学习了x次，为企业党建工作注入了新的活力。

　　总之，202x年上半年，X党委在上级党委的正确领导下，紧紧围绕中心工作，扎实开展党建工作，取得了显著成效。下半年，我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真落实上级党委的各项部署要求，不断加强和改进党建工作，为推动企业高质量发展提供更加坚强的组织保障。

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