档案管理中心（档案馆）2024年上半年工作总结3300字

　　档案管理中心202x年上半年工作总结及下半年的工作计划

　　一、主要工作开展情况

　　（一）党建工作落实情况。在思想建设方面，把政治建设摆在首位，坚定政治信仰，通过集中学习、个人自学、专题研讨、线上学习等多种方式，组织全体党员深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想、党的X大精神等重要理论，不断提高党员的政治觉悟和理论水平。在组织建设方面，严格执行党的组织生活制度，认真开展“三会一课”主题党日、党员“双报到”等活动。加强党员队伍建设，做好党员发展和教育管理工作，优化党员结构，提升党员素质。同时，加强基层党组织规范化建设，提升党组织的凝聚力和战斗力。积极开展党纪学习教育，我中心结合实际，制定实施方案，已组织全体党员集中学习《中国共产党纪律处分条例》3次，党员个人自学3次，与联系的社区党组织开展联学共建活动1次，党支部书记讲纪律党课1次。在作风建设方面，持之以恒加强作风建设，开展纪律教育和廉政提醒，强化党员干部的纪律意识和规矩意识。积极推进作风整顿，坚决反对形式主义、官僚主义，营造风清气正的工作氛围。组织全体党员干部参观市反腐倡廉警示教育基地1次、组织年轻党员干部参观市反腐倡廉警示教育基地“青廉馆”1次。在党建引领方面，充分发挥党建引领作用，推动党建工作与业务工作深度融合，全力抓好“十四五”档案事业改革发展各项任务落实，指导解决档案工作的实际问题，有效提升档案工作质量和服务水平，切实履行好为党、为国家、为人民管理好档案的职责。

　　（二）业务工作推进情况。上半年，我中心围绕档案管理的核心职能，扎实推进各项工作，取得了显著成效。一是档案收集整理工作有序开展。按照国家档案局的要求，我们完成了对202x年度各类档案的收集、整理和归档工作，确保了档案资料的完整性和系统性。特别是在重大活动和重要会议的档案管理中，我们严格按照规定程序操作，确保了档案的安全和规范。二是档案信息化建设步伐加快。面对信息技术的快速发展，我们积极适应数字化转型的需求，加大了档案信息化建设力度。上半年，完成了档案管理系统升级工作，实现了档案资源的数字化管理和网络化服务，大大提高了档案利用效率。三是档案安全管理工作不断加强。安全是档案管理的生命线，我们始终将档案安全放在首位，定期开展档案库房安全检查，完善应急预案，确保档案实体和信息安全。四是档案利用服务水平稳步提升。我们坚持以人民为中心的服务理念，优化档案查阅流程，提供便捷高效的档案利用服务。上半年，共接待档案查询利用1200余次，为社会各界提供了有力支持。

　　（三）队伍建设与人才培养。人才是事业发展的关键，我们高度重视队伍建设与人才培养工作。一是加强思想政治教育，通过举办培训班、座谈会等形式，不断提升干部职工的思想政治素质。二是加大专业培训力度，组织档案管理人员参加国家档案局举办的各类培训班，学习先进理念和技术，提高业务能力。三是实施人才梯队建设，注重培养年轻干部，选拔优秀人才担任重要岗位，激发队伍活力。四是加强职业道德教育，引导干部职工树立正确的价值观，增强责任感和使命感。通过一系列措施，我中心干部职工的整体素质得到了明显提升，为档案事业的发展提供了坚实的人才保障。

　　二、存在问题与不足

　　尽管上半年我们在各方面都取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题和不足。一是部分干部职工对档案管理的重要性认识不够深刻，存在一定的懈怠心理，影响了工作效率。二是档案信息化建设仍需进一步深化，尤其是在数据共享和智能化应用方面还有较大差距。三是档案利用服务的广度和深度有待拓展，如何更好地满足社会需求还需进一步探索。四是人才队伍建设还需加大力度，特别是高层次专业人才较为缺乏，制约了档案事业的长远发展。针对这些问题，我们将采取有效措施，努力加以改进，确保各项工作顺利推进。

　　三、下半年工作计划

　　（一）继续加强党的建设。一是持续深化理论武装，组织全体党员深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，确保思想上行动上与党中央保持高度一致。二是严格落实党的组织生活制度，高质量完成“三会一课”、主题党日等党内活动，增强党组织的凝聚力和战斗力。三是加强党风廉政建设，继续开展党纪法规教育，筑牢拒腐防变的思想防线。四是创新党建工作方式方法，探索“互联网+党建”模式，提升党建工作实效。

　　（二）深入推进档案业务工作。一是继续做好档案收集整理工作，确保各类档案资料应收尽收、应归尽归。二是加快推进档案信息化建设，完善档案管理系统功能，实现档案资源的高效管理和利用。三是强化档案安全管理，建立健全档案安全管理体系，确保档案实体和信息的安全。四是优化档案利用服务，拓宽服务渠道，提高服务质量，更好地满足社会各界的需求。

　　（三）加强队伍建设与人才培养。一是加强思想政治教育，引导干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观。二是加大专业培训力度，提高档案管理人员的业务能力和技术水平。三是实施人才梯队建设，选拔培养一批高素质的专业人才，为档案事业的可持续发展提供人才支撑。四是加强职业道德教育，弘扬爱岗敬业、无私奉献的精神，营造良好的工作氛围。

　　（四）积极应对新挑战。随着经济社会的快速发展，档案管理工作面临着新的机遇和挑战。我们将紧密围绕国家发展战略，主动适应新形势、新要求，不断创新工作思路和方法，全面提升档案管理工作的科学化、规范化水平。一是加强对新兴领域的档案管理研究，如电子档案、大数据档案等，探索适合新形势的管理模式。二是积极参与国际交流与合作，借鉴国外先进的档案管理经验，提升我国档案管理的国际影响力。三是加大宣传力度，提高全社会对档案管理工作的认识和支持，营造良好的社会环境。

　　总之，202x年下半年，我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕党和国家的中心工作，以更高的标准、更严的要求、更实的举措，扎实推进档案管理工作，为实现档案事业的高质量发展作出新的更大贡献。

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