县委书记在县社会管理综合整治工作会议上的讲话

　　同志们：

　　今天会议的主要任务是：深入贯彻落实中央、自治区以及地区社会管理综合治理工作会议精神，动员全县各族干部群众进一步统一思想，强化措施，扎实做好当前和今后一个时期的社会管理综合整治工作，为争创自治区优秀平安县和自治区文明县“四连冠”提供良好的社会环境。刚才，县委副书记、政法委书记XX同志作了具体的安排部署，我完全赞同，请大家认真抓好落实。下面，我讲几点意见。

　　一、统一思想，提高认识，切实增强做好社会管理综合整治工作的责任感和紧迫感

　　今年以来，中央、自治区和地区先后召开专题会议，就社会管理综合治理创新工作进行了安排部署，地区也明确指出要在我县召开社会管理综合治理创新工作现场观摩会。因此，县委、政府决定在全县范围开展社会管理综合整治工作，这不仅是社会管理综合治理工作的创新，也是事关改革发展稳定大局、事关党和政府良好形象、事关人民群众切身利益的一项重要工程。我们务必要高度重视，充分认识此项工作的极端重要性和现实紧迫性，统一思想、形成共识、强力推进。

　　（一）社会管理综合整治工作是加强社会建设、创新社会管理的重要内容。当前，我县正处于加快发展的关键阶段，经济建设突飞猛进，但是社会建设滞后、社会管理缺失、社会矛盾凸显等问题比较突出，加强社会治安综合整治工作就是综合运用政治、经济、行政、法律、文化、教育等多种手段，从根本上预防和治理违法犯罪，从源头上化解社会矛盾和不安定因素，为各族群众生产生活营造和谐、稳定、整洁的社会环境。各乡（镇）、各部门（单位）务必要把社会治安综合整治工作摆在社会建设的整体格局中考虑，放到改革发展稳定的大局中谋划，通过加强社会治安综合整治工作，推动社会建设和社会管理同步推进，推动经济社会又好又快发展。

　　（二）社会管理综合整治工作是执政为民、改善民生的具体体现。当前，人民群众最迫切的追求是生活富裕，最强烈的愿望是社会安定，最根本的利益是公平正义。近年来，随着我县经济社会的快速发展，人民生活水平不断提高，但同时，一些影响社会稳定的因素依然存在，如邻里纠纷、家庭矛盾、土地争议等，这些问题如果不及时妥善解决，不仅会影响社会和谐，还可能成为影响改革发展的障碍。因此，我们必须把社会管理综合整治工作作为执政为民、改善民生的具体行动，通过解决好这些关系到人民群众切身利益的问题，增强人民群众的安全感和满意度，让人民群众共享改革发展的成果，感受到更多的获得感、幸福感和安全感。

　　二、明确目标，细化措施，扎实推进社会管理综合整治工作

　　（一）明确目标，确保实效。我们要按照中央、自治区和地区的要求，结合我县实际，明确社会管理综合整治工作的总体目标和具体目标。总体目标是通过综合整治，使我县的社会管理水平显著提升，社会治安状况明显好转，人民群众的安全感和满意度大幅提高，为全县经济社会发展创造更加和谐稳定的社会环境。具体目标包括：一是减少各类违法犯罪活动，特别是涉黑涉恶、黄赌毒等严重危害社会治安的行为；二是有效化解各类矛盾纠纷，尤其是土地征用、拆迁补偿、劳动争议等热点难点问题；三是完善基层社会治理体系，提升基层组织的服务能力和水平；四是加强法治宣传教育，提高全民法治意识，形成全社会尊法学法守法用法的良好氛围。

　　（二）细化措施，精准施策。为了实现上述目标，我们需要采取一系列具体措施。首先，要加强社会治安防控体系建设，构建人防、物防、技防相结合的立体化防控网络。要加大投入，完善公共安全视频监控系统，提高预警和快速反应能力；要加强社区警务建设，深化警民共建，形成群防群治的良好局面。其次，要强化矛盾纠纷排查化解机制，建立县、乡、村三级矛盾纠纷调解网络，充分发挥人民调解、行政调解、司法调解的作用，做到小事不出村、大事不出乡、矛盾不上交。再次，要深化法治宣传教育，广泛开展“法律六进”活动，即法律进机关、进乡村、进社区、进学校、进企业、进单位，增强全民法治观念，引导群众依法表达诉求、维护权益。最后，要创新社会治理方式，积极探索网格化管理、数字化治理等新模式，提高社会治理的智能化、精细化水平。

　　三、强化领导，落实责任，确保社会管理综合整治工作取得实效

　　（一）强化组织领导，形成工作合力。县委、县政府成立由主要领导任组长的社会管理综合整治工作领导小组，负责统筹协调、指导督促各项工作。各乡（镇）、各部门（单位）也要成立相应的工作机构，明确专人负责，确保有人抓、有人管、有人落实。要建立健全联席会议制度，定期研究解决工作中遇到的困难和问题，形成上下联动、部门协同、齐抓共管的工作格局。

　　（二）落实工作责任，严格考核奖惩。要将社会管理综合整治工作纳入各级领导班子和领导干部年度考核内容，实行目标管理责任制，层层签订责任书，明确目标任务、完成时限和具体措施。对工作成绩突出的单位和个人，要给予表彰奖励；对因工作不力导致发生重大社会问题的，要严肃追究相关责任人的责任。通过严格的考核奖惩机制，确保各项工作任务落到实处。

　　（三）加强队伍建设，提升工作能力。要加强政法综治队伍的教育培训，定期组织业务培训和实战演练，提高队伍的政治素质和业务能力。要关心关爱一线工作人员，解决他们的实际困难，激发他们的工作热情和积极性。要创新人才引进和培养机制，吸引更多的优秀人才投身到社会管理综合整治工作中来，为我县的社会稳定和长治久安提供坚强的人才保障。

　　四、营造氛围，凝聚力量，共同推进社会管理综合整治工作

　　（一）加大宣传力度，营造良好氛围。要充分利用广播、电视、报纸、网络等媒体，广泛宣传社会管理综合整治工作的目的意义、政策措施和先进典型，营造人人参与、人人支持的良好氛围。要组织开展形式多样的宣传活动，如“平安创建”、“法治宣传月”等活动，提高社会各界对社会管理综合整治工作的知晓率和支持度。

　　（二）发动群众参与，汇聚社会力量。要坚持专群结合、依靠群众的工作方针，广泛发动群众参与到社会管理综合整治工作中来。要建立健全志愿者服务队伍，鼓励和支持社会组织、企事业单位、居民个人等积极参与矛盾纠纷调处、治安巡逻、法治宣传等志愿服务活动，形成全社会共同参与、共同维护社会稳定的良好局面。

　　（三）加强舆论引导，维护社会稳定。要密切关注社会舆情动态，及时回应群众关切，正确引导舆论导向。要建立健全突发公共事件应急处置机制，一旦发生重大社会问题，要迅速启动应急预案，及时控制事态发展，防止事态扩大。要加强对网络空间的监管，依法打击网络谣言、网络诈骗等违法犯罪行为，净化网络环境，维护网络安全。

　　同志们，社会管理综合整治工作是一项长期而艰巨的任务，需要我们以高度的责任感和使命感，团结一心、真抓实干，为建设平安和谐的新时代中国特色社会主义现代化新XX而努力奋斗！让我们在习近平新时代中国特色社会主义思想的指引下，坚定信心，勇于担当，开拓进取，为实现我县社会管理综合整治工作的既定目标作出新的更大贡献！

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