某市住房和城乡建设局关于开展保障农民工工资支付工作报告

　　今年以来，我局根据省、市关于保障农民工工资支付工作的指示精神，结合实际情况，制定了明确的目标和责任分工，采取了一系列有效措施，重点治理建筑领域拖欠农民工工资的问题。通过这些举措，治理工作取得了显著成效，确保了行业的整体稳定。现将有关情况汇报如下：

　　一、开展的主要工作及成效

　　（一）多措并举，确保行业稳定

　　1. 每年岁末年初，我局都会下发《关于切实做好岁末年初维稳工作的通知》，要求各区县及各级监督部门全面排查本地区的拖欠农民工工资行为，建立排查问题台账，做到边排查边化解，切实维护农民工的合法权益，确保本地区的行业稳定。今年3月，结合一季度质量安全执法检查，我们对农民工工资管理进行了专项督查，查阅了各区县的排查台账，随机抽查了20多个在建项目，对发现的拖欠行为进行了现场交办，并明确了相关责任科室进行跟踪督办。

　　2. 我们推行了多项挂钩机制，将企业是否存在拖欠农民工工资的行为与多项奖项评选挂钩。例如，“平安工地”、“标化工地”、“AAA信用等级评定”等，明确规定存在经核实的拖欠农民工工资行为的企业不得参与评选。同时，还将企业是否存在拖欠农民工工资的行为与其资质管理挂钩，年度内存在拖欠行为的企业不得申报资质增项、升级，并自动列......