集团公司2024年＂五大发展思路＂工作要点

　　集团公司202x年"五大发展思路"工作要点

　　202x年是全面贯彻落实党的二十大精神的关键之年，为贯彻落实集团公司202x年工作会议上提出的“五大发展思路”，全面统筹发展与安全，有效防范化解重大风险，扎实完成全年各项工作目标任务，全力推动集团公司转型高质量发展，特制定本工作要点。

　　一、围绕党建领企，推动党建工作整体提升

　　强化政治理论学习。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧扣全面贯彻落实党的二十大精神这条主线，严格落实“第一议题”制度，通过党委理论中心组带头学、支部“三会一课”日常学、主题党日互动学、专题培训系统学等形式开展学习教育，进一步强化集团党员干部的理论武装，做到全体党员全覆盖。巩固拓展党史学习教育成果，推进党史学习教育常态化长效化；深入开展主题教育，按照中央和自治区党委部署要求，深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，结合集团实际创新活动载体，确保取得实效。

　　2. 持续加强党的全面领导。落实“两个一以贯之”，在完善公司治理中加强党的领导。健全中国特色现代国有企业制度，把党的领导融入公司治理各环节，发挥党组织把方向、管大局、促落实的领导作用。修订完善集团党委会议事规则，制定集团党委会议事清单，以及下属子公司《党组织议事决策工作的指导意见》《党组织前置研究重大经营管理事项清单参考文本》《混合所有制企业党建工作的指导意见》，分类制定子公司“党建入章”内容，着力破解企业党组织与各治理主体权责界限不明确、党组织前置研究不够科学、混改企业党建工作不平衡等问题，提高前置研究的精准化和有效性，推动“三重一大”事项决策民主、科学、有效。

　　3. 推动党建业务深度融合。坚持抓好党建工作促进企业转型发展大局，将党组织精准嵌入企业治理体系，不断完善党组织参与重大问题决策的运行机制。深入开展“党建+业务”模式，推动党建工作与生产经营深度融合，形成党建工作与企业发展同频共振的良好局面。通过建立党建工作绩效考核体系，将党建工作成效纳入企业绩效考核，确保党建工作与业务工作同步规划、同步实施、同步检查、同步考核，实现党建工作与生产经营互促共赢。

　　二、聚焦主业发展，提升核心竞争力

　　加强战略规划引领。根据国家政策导向和市场需求变化，科学制定集团公司中长期发展战略，明确发展方向和目标，优化产业布局，突出主业优势，加快转型升级。加强战略执行力建设，建立健全战略执行监督机制，确保战略目标落地生根。定期开展战略评估，及时调整优化战略措施，保持战略灵活性和前瞻性。

　　2. 提升科技创新能力。加大研发投入力度，优化科研资源配置，建立以市场为导向的科技创新体系，推动关键核心技术突破，增强自主创新能力。深化产学研合作，构建开放协同的创新生态，吸引和集聚高端创新资源，提升科技成果转化效率。加强知识产权保护，营造良好的创新环境，激发全员创新活力。

　　3. 深化管理体制改革。优化组织架构，精简管理层级，提升管理效能。推进数字化转型，利用大数据、云计算等信息技术手段，提升企业管理信息化水平。加强内部控制体系建设，完善风险防控机制，确保企业稳健运营。深化三项制度改革，建立市场化选人用人机制，激发员工积极性和创造性。

　　三、强化风险防控，保障企业安全稳定

　　健全风险管理体系。完善风险管理框架，建立覆盖全集团的风险识别、评估、监测和应对机制，提升风险防控能力。加强合规管理，严格遵守法律法规，防范法律风险。强化审计监督，建立健全内部审计制度，提升审计质量，确保财务数据真实准确。加强安全生产管理，落实安全生产责任制，预防和减少安全事故的发生。

　　2. 防范化解金融风险。密切关注国内外经济形势变化，加强市场分析研判，防范汇率、利率等金融风险。优化债务结构，降低融资成本，提高资金使用效率。加强应收账款管理，防范信用风险。建立健全资金管理制度，确保资金安全。

　　3. 加强信息安全防护。建立健全信息安全管理体系，提升信息安全防护能力。加强信息系统建设，完善网络安全防护措施，防止信息泄露和网络攻击。加强数据安全管理，确保数据安全可控。加强员工信息安全意识培训，提高全员信息安全防护能力。

　　四、深化对外开放，拓展国际合作空间

　　积极参与“一带一路”建设。响应国家号召，积极参与“一带一路”建设，拓展海外业务，提升国际影响力。加强与沿线国家和地区的交流合作，推动项目落地，实现互利共赢。注重可持续发展，履行社会责任，树立良好国际形象。

　　2. 拓展国际市场。紧跟全球经济形势变化，积极开拓新兴市场，优化国际市场布局。加强与国际知名企业合作，引进先进技术和管理经验，提升自身竞争力。加强品牌建设，提升品牌国际知名度和美誉度。

　　3. 提升国际化经营能力。加强国际人才队伍建设，培养一批具有国际视野和专业技能的人才队伍。加强国际规则研究，熟悉国际经贸规则，提升应对国际贸易摩擦的能力。加强跨国经营管理，提升国际化经营水平。

　　五、践行绿色低碳，推动可持续发展

　　落实国家绿色发展战略。积极响应国家绿色发展战略，将绿色发展理念贯穿于企业生产经营全过程。加强节能减排，推广清洁生产技术，降低能耗和排放。加强生态环境保护，积极参与生态保护和修复项目，促进生态文明建设。

　　2. 发展绿色产业。大力发展循环经济，推动资源高效利用和循环利用。发展节能环保产业，提供绿色产品和服务，满足市场需求。发展新能源产业，推动能源结构调整，促进能源清洁低碳发展。

　　3. 推进绿色企业文化建设。倡导绿色发展理念，树立绿色价值观，营造绿色文化氛围。加强员工绿色意识教育，引导员工践行绿色生活方式。加强绿色宣传，传播绿色文化，提升企业绿色品牌形象。

　　通过以上“五大发展思路”的全面落实，集团公司将进一步提升核心竞争力，增强抗风险能力，实现高质量发展，为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献更大力量。

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