XX单位领导班子2024年度民主生活会议程

　　xx单位领导班子2025年度民主生活会议程

　　一、时 间：2025年x月xx日

　　二、地 点：xxxx第x会议室

　　三、主持人：xxx xx单位

　　四、参会人员：

　　xxx xx单位总经理、副

　　xxx xx单位副、、工会主席

　　xxx xx单位副总经理

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　　列席人员：

　　第x督导组 xxx、xxx

　　五、会议议程：

　　（一）xxx同志通报学贯彻主题教育专题民主生活会整改落实情况；

　　在本次会议上，xxx同志将首先通报自上一次主题教育专题民主生活会以来，领导班子在学和贯彻方面所取得的进展和成效。通报内容将涵盖具体的学活动安排、学成果展示以及整改措施的具体落实情况。特别强调的是，通过一系列的学和实践活动，领导班子成员不仅深化了对这一思想的理解，更将其融入到日常工作的决策和执行中，确保的理论与实际工作紧密结合，推动单位各项工作稳步向前发展。

　　（二）xxx同志通报民主生活会征求意见情况；

　　接下来，xxx同志将就此次民主生活会前期广泛征求的意见情况进行详细通报。为确保意见征集的全面性和代表性，领导班子采取了多种方式，包括但不限于召开座谈会、设立意见箱、发放调查问卷等。从收集到的意见来看，广大干部职工对单位的发展充满信心，同时也提出了一些宝贵的意见和建议，主要集中在管理机制优化、员工培训提升、企业文化建设等方面。这些意见不仅反映了职工的真实心声，更为领导班子查找问题、改进工作提供了重要依据。

　　（三）xxx同志代表领导班子作对照检查；

　　随后，xxx同志将代表领导班子进行对照检查发言。在发言中，他将围绕“不忘初心、牢记使命”的主题，结合单位实际情况，深入剖析领导班子在建设、思想建设、组织建设、建设、纪律建设等方面存在的不足和差距。特别是针对当前工作中存在的突出问题，如个别部门工作效率不高、部分干部不够扎实等，将逐一分析原因，并提出切实可行的改进措施。同时，他还强调，领导班子将坚定不移地以为指导，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以实际行动践行的宗旨，不断推进单位各项事业高质量发展。

　　（四）领导班子成员逐一作检视剖析发言，开展自我批评，其他成员对其提出批评意见。发言顺序为：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx；

　　紧接着，领导班子成员将逐一进行个人检视剖析发言。每位成员将对照章规，结合自身岗位职责，深刻反思自己在思想、工作、等方面存在的问题，并进行诚恳的自我批评。例如，xxx同志将重点剖析自己在创新意识和执行力方面的不足，表示今后将进一步加强学，提高业务水平，增强责任感和使命感；而xxx同志则将聚焦于团队协作和沟通协调能力的提升，承诺将以更加开放的心态听取不同意见，促进部门间的协同合作。在此过程中，其他班子成员也将本着实事求是、坦诚相见的原则，对发言者提出建设性的批评意见，帮助其更好地认识问题、改进不足，共同营造一个团结奋进的良好氛围。

　　（五）督导组点评；

　　督导组将在听取完所有领导班子成员的发言后，进行集中点评。点评内容将着重指出领导班子在此次民主生活会上展现出的优点和亮点，肯定其在查摆问题、剖析根源、制定整改措施等方面的积极努力。同时，督导组还将针对发现的问题提出具体的改进建议，强调要持续深化学教育，强化责任担当，确保整改措施落到实处。，督导组还将对领导班子下一步的工作提出明确要求，鼓励大家以更加饱满的热情和昂扬的斗志投入到各项工作中去，为实现单位发展目标贡献力量。

　　（六）xxx同志进行会议总结。

　　由xxx同志进行会议总结。他将对本次民主生活会进行全面回顾，总结会议的主要收获和成效，强调通过此次会议，领导班子成员之间增进了理解、凝聚了共识，达到了统一思想、明确方向的目的。同时，他也指出，民主生活会只是开始，关键在于后续的整改落实。为此，领导班子将认真梳理会上提出的意见和建议，逐项列出整改清单，明确责任人和时间节点，确保每一项整改措施都能落地见效。，他呼吁全体班子成员继续保持谦虚谨慎的态度，不断加强性修养，不断提升领导能力和管理水平，为推动单位各项工作再上新台阶作出更大贡献。

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　　情况1：员人数较少xx支部2025年度组织生活会议程

　　一、时 间：2025年x月xx日

　　二、地 点：xxxx第x会议室

　　三、主持人：xxx xx支部

　　四、参会人员：

　　xxx xx单位总经理、支部副

　　xxx xx单位副经理……

　　五、会议议程：

　　（一）xxx同志通报学贯彻主题教育专题组织生活会整改落实情况；

　　在本次组织生活会上，xxx同志将首先通报自上一次主题教育专题组织生活会以来，支部员在学和贯彻方面所取得的进展和成效。通报内容将涵盖具体的学活动安排、学成果展示以及整改措施的具体落实情况。特别强调的是，通过一系列的学和实践活动，员们不仅深化了对这一思想的理解，更将其融入到日常工作和生活中，确保的理论与实际工作紧密结合，推动支部各项工作稳步向前发展。由于员人数较少，支部还特别注重通过线上学平台、小组讨论等方式，确保每一位员都能充分参与，共同进步。

　　（二）xxx同志通报组织生活会征求意见情况；

　　接下来，xxx同志将就此次组织生活会前期广泛征求的意见情况进行详细通报。为确保意见征集的全面性和代表性，支部采取了多种方式，包括但不限于召开座谈会、设立意见箱、发放调查问卷等。从收集到的意见来看，员们对支部的发展充满信心，同时也提出了一些宝贵的意见和建议，主要集中在支部活动形式单一、员教育缺乏深度等方面。这些意见不仅反映了员的真实心声，更为支部查找问题、改进工作提供了重要依据。针对这些问题，支部将采取有效措施，丰富活动形式，提升教育效果，增强员的归属感和凝聚力。

　　（三）xxx同志代表支部作对照检查；

　　随后，xxx同志将代表支部进行对照检查发言。在发言中，他将围绕“不忘初心、牢记使命”的主题，结合支部实际情况，深入剖析支部在建设、思想建设、组织建设、建设、纪律建设等方面存在的不足和差距。特别是针对当前工作中存在的突出问题，如个别员先锋模范作用发挥不够、支部活动参与度不高等，将逐一分析原因，并提出切实可行的改进措施。同时，他还强调，支部将坚定不移地以为指导，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，以实际行动践行的宗旨，不断推进支部各项事业高质量发展。

　　（四）员逐一作检视剖析发言，开展自我批评，其他员对其提出批评意见。发言顺序为：xxx、xxx、xxx、xxx、xxx；

　　紧接着，支部员将逐一进行个人检视剖析发言。每位员将对照章规，结合自身岗位职责，深刻反思自己在思想、工作、等方面存在的问题，并进行诚恳的自我批评。例如，xxx同志将重点剖析自己在理论学上的不足，表示今后将进一步加强学，提高业务水平，增强责任感和使命感；而xxx同志则将聚焦于服务群众意识的提升，承诺将以更加务实的态度解决群众的实际困难，增进干群关系。在此过程中，其他员也将本着实事求是、坦诚相见的原则，对发言者提出建设性的批评意见，帮助其更好地认识问题、改进不足，共同营造一个团结奋进的良好氛围。

　　（五）上级组织点评；

　　上级组织将在听取完所有员的发言后，进行集中点评。点评内容将着重指出支部在此次组织生活会上展现出的优点和亮点，肯定其在查摆问题、剖析根源、制定整改措施等方面的积极努力。同时，上级组织还将针对发现的问题提出具体的改进建议，强调要持续深化学教育，强化责任担当，确保整改措施落到实处。，上级组织还将对支部下一步的工作提出明确要求，鼓励大家以更加饱满的热情和昂扬的斗志投入到各项工作中去，为实现单位发展目标贡献力量。

　　（六）xxx同志进行会议总结。

　　由xxx同志进行会议总结。他将对本次组织生活会进行全面回顾，总结会议的主要收获和成效，强调通过此次会议，支部员之间增进了理解、凝聚了共识，达到了统一思想、明确方向的目的。同时，他也指出，组织生活会只是开始，关键在于后续的整改落实。为此，支部将认真梳理会上提出的意见和建议，逐项列出整改清单，明确责任人和时间节点，确保每一项整改措施都能落地见效。，他呼吁全体员继续保持谦虚谨慎的态度，不断加强性修养，不断提升综合素质，为推动支部各项工作再上新台阶作出更大贡献。