某区委编办201x年度政治生态、党风廉政建设及领导班子廉政状况报告

　　区委、区纪委：

　　根据xxx〔201x〕10号文件《关于实行落实“两谈话两报告”制度的通知》要求，对照我办年初制定的《201x年党风廉政建设工作计划》和领导班子签订的党风廉政建设目标责任状，我办对201x年度单位政治生态、党风廉政建设情况及领导班子成员廉政状况进行了自查，现将具体情况报告如下：

　　一、党内政治生态情况

　　今年以来，在明确领导班子责任的基础上，我办以贯彻落实区纪委六届四次全会精神为契机，着力健全制度机制，形成了认识到位、责任明晰、履职尽责的主体责任落实体系。按照党章要求，我办认真落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任，严肃党内政治生活，推进党风廉政建设和反腐败工作，营造了良好的政治生态。

　　（一）推动党的组织生活制度化、经常化、规范化

　　严格按照《关于基层党组织召开专题组织生活会和开展民主评议党员的通知》（xx教办发〔201x〕15号）和《中国共产党支部工作条例（试行）》的要求，我办对“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员、支部主题党日等组织生活制度进行了规范，确保党组织建设达到标准化水平。严格落实党员领导干部双重组织生活会制度，8月22日，编办召开了201x年度“担当有为、争先创优”专题组织生活会，党支部书记均以普通党员身份参加，带头开展批评与自我批评，认真查摆问题，倾听普通党员的意见建议，自觉接受党员监督。严格执行“三会一课”制度，将十九届二中、三中、四中全会精神、党章党规等列为主要学习内容，在支委会和党员大会、干部理论学习会上集中学习。支委每月召开一次会议，研究部署党建重点工作，党课、党员大会每季度至少开展1次，学习传达党的最新理论政策，讨论决定支部重要问题。

　　（二）加强理论学习，打牢严明政治纪律和政治规矩的思想基础

　　年初，机关党支部研究制定了年度学习计划，通过多种形式的学习活动，不断提升党员干部的政治素养和理论水平。我们充分利用党员活动室、学习强国平台等资源，组织全体党员干部深入学习了十九届二中、三中、四中全会精神、党章党规以及中央和上级党委的重要文件精神。通过集体学习、专题讲座、个人自学等方式，确保学习内容入脑入心，切实增强党员干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。特别是在“不忘初心、牢记使命”主题教育活动中，我们结合实际，开展了系列专题学习和实践活动，进一步坚定了党员干部的理想信念，增强了政治纪律和政治规矩的自觉性。

　　（三）强化监督检查，确保各项制度落实到位

　　为确保各项制度落实到位，我办进一步完善了监督检查机制。一方面，定期开展内部自查，通过问卷调查、座谈会等形式，了解党员干部对各项制度的执行情况，及时发现和解决问题。另一方面，积极配合区纪委和上级部门的监督检查，虚心接受意见和建议，认真整改存在的问题。特别是针对党风廉政建设中的薄弱环节，我们加大了监督力度，确保各项制度真正落到实处，有效防范廉政风险。同时，通过开展警示教育活动，用身边的事教育身边的人，进一步增强了党员干部的廉洁自律意识。

　　二、党风廉政建设情况

　　在党风廉政建设方面，我办坚持标本兼治、综合治理的原则，不断完善制度体系，强化教育引导，严肃查处违纪违法行为，努力构建不敢腐、不能腐、不想腐的长效机制。

　　（一）完善制度体系，扎紧制度笼子

　　为进一步规范权力运行，我办结合实际，修订和完善了一系列规章制度。例如，制定了《党风廉政建设责任制实施细则》，明确了领导班子和党员干部的责任分工，确保责任到人、任务到岗。同时，建立健全了财务管理制度、政府采购制度、重大项目审批制度等，从源头上预防腐败问题的发生。通过这些制度的实施，有效规范了权力运行，提高了工作效率，减少了廉政风险。

　　（二）加强教育引导，筑牢思想防线

　　党风廉政建设的关键在于教育引导。为此，我办采取多种措施，加强党员干部的思想道德教育。一是深入开展廉洁文化宣传教育活动，通过举办廉洁文化讲座、观看廉政教育片、参观廉政教育基地等形式，增强党员干部的廉洁自律意识。二是定期开展警示教育，通过剖析典型案例，让党员干部引以为戒，警钟长鸣。三是加强党性修养，通过组织党员干部学习党章党规、党的历史，引导他们坚定理想信念，增强党性观念。通过这些教育活动，进一步筑牢了党员干部的思想防线，为党风廉政建设奠定了坚实的基础。

　　（三）严肃查处违纪违法行为，维护纪律权威

　　对于违反党纪国法的行为，我办始终坚持零容忍的态度，坚决查处，绝不姑息。一方面，畅通举报渠道，鼓励群众积极参与监督，及时发现和反映问题。另一方面，加大对违纪违法行为的查处力度，对查实的问题，依法依纪严肃处理，做到发现一起、查处一起。同时，注重做好案件的后续处理工作，通过召开警示教育大会、通报典型案例等方式，发挥警示震慑作用，维护纪律的权威性和严肃性。

　　三、领导班子成员廉政状况

　　领导班子成员是党风廉政建设的关键少数，他们的廉洁自律情况直接影响到整个单位的政治生态。因此，我办高度重视领导班子成员的廉政建设，通过多种方式，确保他们始终保持清正廉洁。

　　（一）严格遵守廉洁自律规定

　　领导班子成员严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，带头厉行节约，反对浪费。在公务接待、公车使用、办公用房等方面，严格按标准执行，杜绝超标行为。同时，自觉接受群众监督，主动公开个人有关事项，增强透明度，树立良好的形象。

　　（二）认真履行“一岗双责”

　　领导班子成员不仅在业务工作中尽职尽责，还积极履行党风廉政建设的“一岗双责”。在分管领域内，他们注重抓好党风廉政建设，定期听取汇报，研究解决存在的问题，确保各项制度落实到位。同时，通过谈心谈话、提醒教育等方式，加强对分管部门党员干部的监督管理，防止小问题演变成大问题。

　　（三）积极开展自查自纠

　　领导班子成员每年定期开展自查自纠，对照党章党规和廉洁自律准则，查找自身存在的问题，认真整改。通过自查自纠，进一步增强了他们的自律意识，提高了拒腐防变的能力。同时，领导班子成员还积极参加民主生活会，开展批评与自我批评，相互监督，共同提高。

　　综上所述，201x年，我办在区委、区纪委的领导下，认真落实党风廉政建设各项工作，取得了显著成效。但我们也清醒地认识到，党风廉政建设是一项长期而艰巨的任务，必须常抓不懈。下一步，我们将继续按照上级党委和纪委的要求，进一步强化责任落实，完善制度体系，加强教育引导，严肃执纪问责，努力营造风清气正的政治生态，为推动全区经济社会发展提供坚强保障。

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