区人大常委会主任在高校毕业生就业情况调研座谈会上的讲话（新创）

　　关于进一步促进高校毕业生就业创业的调研报告

　　（2025年03月14日）

　　同志们：今天，我们齐聚在此召开高校毕业生就业情况调研座谈会，主要目的是深入了解我区高校毕业生就业创业现状，精准剖析现存问题，共同探讨切实可行的解决之策，全力以赴推动高校毕业生高质量充分就业。

　　一、现状梳理：成效与挑战并存

　　近年来，XX区在促进高校毕业生就业创业方面取得了显著成效。自202x年起，面对数量可观的高校毕业生，我们积极作为。在政策兑现方面，切实为众多困难毕业生送去希望。“三支一扶”计划的顺利实施，招募了62名高校毕业生投身基层建设，为乡村振兴、基层公共服务等领域注入了新鲜血液。百万就业见岗位募集计划成果斐然，提供了508个见岗位，发放见补贴90.94万元。这些见岗位如同桥梁，让毕业生们从校园平稳过渡到职场，在实践中积累经验，有力提升了他们的实践能力，为未来的就业之路打下坚实基础。发放创业扶持补贴65.15万元，帮助怀揣创业梦想的毕业生迈出第一步，将创意转化为现实；为103人发放场所租赁补贴61.65万元，极大地降低了创业初期的成本压力；发放创业贷款32人661.3万元，为创业项目提供了关键的资金支持，助力众……略……

　　然而，我们也面临着诸多挑战。从供需匹配来看，尽管我区企业提供的招聘岗位数达到83133人，但达成就业意向仅5000余人次，个别企业招聘成功率不到10%。这一现象反映出供需双方信息不对称的问题较为突出，部分岗位的专业要求与毕业生的实际技能不匹配，导致招聘效果不佳。

　　二、解决路径：精准施策破难题

　　（一）深化产教融合，畅通供需渠道

　　一方面，大力推动供需动态平衡。充分利用各类媒体平台，如电视、广播、报纸、网络、社交平台等，积极弘扬工匠精神，宣传技能人才的成功案例。通过制作专题节目、采访优秀技能人才等形式，让广大青少年了解技能人才的成长历程和职业成就，引导他们树立多元成才观念。在教育领域，加大对中职、高职和本科院校专业技能教育的投入，改善教学设施设备，提高师资水平。强化实践教学，增加实践课程比重，让学生在实践中掌握技能。

　　另一方面，提升产业教育匹配度。鼓励企业、社会团体等在XX区投资兴业，拓展经营领域，增加就业岗位。可以通过出台优惠政策，如税收减免、土地优惠等，吸引企业入驻。尤其要注重发展劳动密集型产业和服务业，这些产业能够吸纳大量劳动力，为高校毕业生提供更多就业机会。扶持中小微企业发展，通过提供专项贷款、创业补贴等方式，降低创业门槛，激发市场活力。

　　（二）整合培训资源，提升职业技能

　　针对当前各部门资源未有效整合的问题，建议建立统一的职业技能培训协调机制。由区人力资源和社会保障局牵头，联合农业、妇联、残联等部门，共同制定年度培训计划，明确培训目标、内容和标准，避免重复浪费。加强培训内容与产业结构调整的结合，确保培训课程紧密贴合市场需求。

　　应加大实践操作能力的培养力度。改革现有以短期理论课为主的培训模式，引入更多实操环节，例如模拟工作场景、企业实等，增强培训的针对性和实效性。对于培训机构受外部因素影响难以持续运营的情况，建议提供必要的资金支持和技术指导，确保其正常运转。

　　（三）优化服务保障，强化跟踪帮扶

　　针对毕业后续跟踪不精准的问题，建议开发高校毕业生跟踪服务平台，利用大数据技术实时采集和分析毕业生就业状态、职业发展需求及面临的困难。通过该平台，可以实现对毕业生的个性化服务推送，如推荐适合的岗位、提供职业发展规划建议等。

　　在就业帮扶方面，除了传统的咨询指导和资源支持外，还应注重深度辅导。邀请行业专家、成功企业家为毕业生开展专题讲座，分享职业发展经验；组织职业测评活动，帮助毕业生更清晰地认识自己的兴趣和特长，从而找到更适合的岗位。扩大政策宣传覆盖面，通过线上线下相结合的方式，确保每一位毕业生都能及时了解并享受相关政策优惠。

　　（四）引导职业规划，转变就业观念

　　针对高校毕业生自身职业规划不足的问题，建议从以下几个方面入手：一是加强职业生涯教育。在学校开设职业生涯规划课程，聘请专业导师进行授课，帮助学生树立正确的就业观念，合理规划未来发展方向。二是搭建校企合作平台。鼓励学校与企业建立长期合作关系，定期举办招聘会、实对接会等活动，为学生提供更多接触实际工作环境的机会。

　　三是营造良好的社会氛围。通过媒体报道、社区宣传等形式，展示各行各业优秀从业者的事迹，打破传统观念对职业的偏见，引导毕业生认识到每一份工作都有其价值和意义。四是强化社会实践锻炼。组织学生参与志愿服务、公益活动等，培养他们的社会责任感和团队协作能力，增强适应社会的能力。

　　三、展望未来：构建长效机制

　　为确保上述措施能够得到有效落实，需建立健全相关工作机制。首先，成立专门的工作小组，负责统筹协调各项任务的推进落实，定期召开工作会议，研究解决工作中遇到的问题。，完善考核评价体系，将高校毕业生就业创业工作纳入各部门年度绩效考核指标，激励各单位积极履职尽责。

　　建立反馈改进机制。通过问卷调查、座谈交流等方式，广泛收集社会各界的意见建议，及时调整优化政策措施，不断提升工作质量和效率。相信通过全区上下的共同努力，一定能够开创高校毕业生就业创业工作新局面，为经济社会发展注入强劲动力。