市人力资源和社会保障局领导班子关于开展“四查四治”专项行动深入整治形式主义官僚主义的自查报告

　　按照市纪委统一部署，为深入贯彻落实习近平总书记关于整治形式主义官僚主义系列的重要讲话和重要指示精神，根据市纪委关于开展“四查四治”专项行动深入整治形式主义官僚主义的文件精神要求，我局领导班子开展了以“察政治要件落实治阳奉阴违、察中央部署落地治政令梗阻、察机关作风建设治文山会海、察领导干部履职治弄虚作假”为主要内容的“四察四治”专项行动，集中解决影响和制约人社系统“放管服”改革、优化营商环境、基层减负、脱贫攻坚等工作中的形式主义官僚主义突出问题。及时安排，从严部署，细致深入开展自查自纠，严肃认真狠抓落实，现将自查自纠报告情况汇报如下：

　　一、存在的突出问题及具体表现

　　（一）察政治要件落实，治阳奉阴违。一是存在政治理论学习方法单一，标准不高的问题。班子成员平时思考工作较多、研究学习较少，开展学习的形式和方法比较单一，理论学习形式不够灵活，内容不够丰富，学用结合，学习成果转化为指导工作实践的效果不够理想。将习近平新时代中国特色社会主义思想与人社工作实际结合得还不够紧密，以人民为中心的发展思想树立得还不够牢固，把握新时代特征和发展规律还不够透彻。特别是由于经济下行压力不断加大，我们在认识领会和落实方面做得还不够到位。虽然能够认真学习习......