某部队中心组对政工干部提升能力素质的浅显思考

　　前期，XX印发了《关于建设对党绝对忠诚、聚焦打仗有力、作风形象良好的政治机关和政治干部队伍建设的意见》，对新形势下加强政治机关和政治干部队伍建设提出了更高更严的要求。对中心来讲，训练中政治工作非常重要，XX有专门政工席位，要开展XX中政治工作评估，日常XX要跟进做好摸底把关和XX跟班等；抓理论学习要与XX、XX、XX、XX工作相结合，确保落地见效、推动发展；抓教育管思想要着眼人员成分杂、来源分布广的特点，凝心聚力、形成合拍；抓党建务党务要加强指导帮带和督导检查，持续扭住建强支部、严管党员不松劲；抓作风风气要保持韧劲狠劲，以“永远在路上”的态度加强监督执纪。面对当前的形势和要求，作为一名政工干部，在响应号召、落实要求的同时，也常常会自我反思，由于不细、不实、不严，工作标准质量不高的情况时有发生，主要是因为“五个不足”：①学的不足。理论功底还不够扎实，政策制度还不能吃透，总是感到“书到用时方恨少”，写材料没词，有时还要现查百度，用法规不熟，现看现学现理解较多。②站位不足。谋划工作有局限性，有时高度不够，重要节点考虑不到。③想的不足。想的清楚才能干的清楚，有时抓不住重点，统筹安排不够科学，工作还有迟滞现象，也有在筹备层面不深不细导致错漏情况发生，使正常的事变成了火烧眉毛的棘手事。④严的不足。原则性战斗性还不够，检查指导基层讲好的多鼓励的多，有时会淡化弱化问题。⑤苦的不足。艰苦、刻苦、吃苦还不能持之以恒，长期熬夜身体小毛病增多，对加班至凌晨有一定抵触，也滋生了不愿早起、周末歇歇脚的想法。我也深知，要成为一名普通干部比较容易，能干事就行，干好本职工作，要成为一名中坚干部已经比较难了，要得干成事才行，往往是别人不愿干或干不了的事你干成了，而且具备了干成事的能力，就是中坚干部，要成为一名优秀干部难上加难，能干事，也得干成事，还得把事干好，这就需要由内而外的全面提升。

　　为此，我决心从以下几个方面着手改进，以实际行动践行党的宗旨，提高自身素质和工作能力。首先，加强理论武装，深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是其中关于党的建设、军队建设的重要论述，不断提升自身的政治理论水平。通过系统的学习，我深刻认识到，理论是行动的先导，只有理论上的清醒，才有政治上的坚定。因此，我将坚持理论联系实际，结合工作中的具体问题，不断深化对党的创新理论的理解和运用，努力做到学以致用、用以促学、学用相长。

　　其次，增强大局意识，提高政治站位。作为政工干部，必须始终保持清醒的政治头脑，自觉站在党和国家事业发展的全局高度思考问题、谋划工作。我将主动加强与上级部门的沟通协调，及时了解掌握上级的决策部署，确保各项工作始终沿着正确的方向前进。同时，注重培养战略思维和前瞻意识，善于从纷繁复杂的表象中抓住本质，把握规律，提高工作的预见性和主动性，确保在关键时刻能够作出正确的判断和决策。

　　再次，强化责任担当，提升工作效能。面对复杂多变的工作环境，我将以更高的标准、更严的要求来约束自己，勇于承担责任，敢于迎难而上。在具体工作中，我将注重细化任务分工，明确责任主体，建立完善的工作机制，确保每一项任务都有人负责、有人落实、有人监督。同时，加强对工作的过程管理，定期组织召开工作推进会，及时发现和解决存在的问题，确保各项工作有序推进、高效完成。

　　此外，注重方法创新，提高工作实效。在新的历史条件下，政工工作面临着许多新情况、新挑战，必须不断创新工作思路和方法，提高工作的针对性和有效性。我将积极探索利用信息化手段开展政工工作的新途径，如通过建立网络学习平台、开设在线讲座等方式，拓宽政工干部的知识面，提高其综合素质。同时，注重发挥先进典型的示范引领作用，通过表彰奖励、经验交流等形式，激发广大官兵的积极性和创造性，营造比学赶超的良好氛围。

　　最后，严格要求自己，树立良好形象。作为一名政工干部，不仅要在业务上过硬，更要在作风上过硬。我将时刻牢记党的纪律规矩，严格遵守中央八项规定及其实施细则精神，坚决反对形式主义、官僚主义，始终保持清正廉洁的政治本色。同时，注重个人品德修养，带头践行社会主义核心价值观，树立良好的社会形象，用自己的实际行动赢得官兵的信任和支持。

　　总之，面对新形势、新任务、新要求，我将以更加饱满的热情、更加务实的作风、更加严谨的态度，投入到政工工作中去，为建设一支对党绝对忠诚、聚焦打仗有力、作风形象良好的政治机关和政治干部队伍贡献自己的智慧和力量。这不仅是对自己职业发展的要求，更是对党和人民事业的高度负责。我相信，只要我们团结一心，共同努力，就一定能够在新时代中国特色社会主义伟大征程中书写出更加辉煌的篇章。

《 某部队中心组对政工干部提升能力素质的浅显思考 》,由互联网用户分享整理。
链接地址：http://m.sanweiyuan.com/news/24204.html 转载请保留,谢谢!