共青团工作者申报职称论文：浅谈如何做好新形势下企业团青工作

　　随着国有企业不断深化改革，企业团青工作面临着新的机遇和挑战。作为基层团组织，如何做好新形势下企业的团青工作，培养出一支又红又专、堪当重任的青工队伍，使他们更好地发挥生力军和突击队作用，是摆在企业团组织面前的一个重要课题。一、联系实际开展思想政治工作，切实加强团员青年思想引领作为基层团组织，有义务有必要让团员青年认清企业改革发展的目标形势任务，使其意识到肩上背负的重大历史使命和责任。基层团组织要紧密联系实际主动作为，率先唱响改革发展的主旋律，广泛开展形势任务宣讲，不断巩固团员青年的后备军意识和主人翁意识，激发团员青年内在潜力，汇集生力军正能量，为企业创新发展注入新活力、新动能。一是用习近平总书记系列重要讲话精神，吸引青年、凝聚青年，使青年增强走中国特色社会主义道路的自信，理解中国特色社会主义理论，相信中国特色社会主义制度的优越性，不断增进青年员工对中国共产党的信赖，对党的方针政策的理解。二是改进教育引导方式方法，结合实际，因材施教，充分利用新媒体，打造新平台，发挥互联网优势，与青年进行网上互动交流，引导当代青年将人生理想与中华民族复兴之梦相融合；将实现个人价值化为做强企业的实际行动，从而统一团青思想，增强企业软实力。三是加大对青工关心关注的力度，切实帮助青工解决实际困难，同时更要关心青工的成长，为他们的成长成才创建公平正义的环境，从而增强青工对企业的认同感、归属感。

　　二、找准团青工作着力点、与企业改革发展深度融合《中国共产党章程》明确指出，共青团是党的助手和后备军，是党联系青年的桥梁和纽带，在团结教育引导青年中发挥着重要的作用。党要坚决支持共青团各项工作，推动团组织创新开展工作。强化“政治意识”是开展好团青工作的首要任务，企业团组织要具备高度的政治敏锐性和政治鉴别力，确保团青工作的正确方向。在实际工作中，企业团组织应紧紧围绕企业中心工作，找准服务企业改革发展的切入点和着力点，使团青工作更加贴近企业实际，更加符合企业发展需要。首先，要积极参与企业重大改革项目的实施，组织动员广大团员青年投身于企业改革发展的实践中，通过实践锻炼提高青年员工的能力素质，培养他们成为企业改革发展的坚定支持者和积极践行者。其次，要围绕企业生产经营的重点难点问题，开展形式多样的岗位练兵、技能比武等活动，激发青年员工的工作热情和创新创造活力，提升企业的核心竞争力。再次，要加强与企业各部门的沟通协调，形成工作合力，共同推进企业改革发展。团组织要主动对接企业战略规划，结合自身特点和优势，制定切实可行的工作计划，确保团青工作与企业改革发展同频共振，相互促进，共同发展。

　　三、创新团青工作方式方法，提升工作实效性面对新形势新任务，企业团组织必须不断创新工作方式方法，提高团青工作的针对性和有效性。一是要注重理论与实践相结合，通过组织学习习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于青年工作的重要论述，指导团青工作实践，确保团青工作始终沿着正确的方向前进。二是要善于运用现代信息技术手段，如利用微信、微博等社交媒体平台，开展丰富多彩的线上活动，扩大团青工作的覆盖面和影响力。同时，也要注重线下活动的策划与组织，通过举办各类文化体育活动、志愿服务活动等，丰富青年员工的精神文化生活，增强团队凝聚力。三是要加强团干部队伍建设，选拔一批德才兼备、敢于担当的优秀青年担任团干部，加强对团干部的教育培训，不断提升他们的综合素质和服务能力。四是要建立健全激励机制，对于在团青工作中表现突出的个人和集体给予表彰奖励，激发广大团员青年的积极性和创造性。五是要注重总结提炼工作经验，及时发现和推广好的做法和典型经验，不断提升团青工作的科学化水平。

　　四、加强团青队伍建设，夯实组织基础团青队伍是企业团组织的主体力量，加强团青队伍建设是做好团青工作的根本保障。一是要严格团员发展标准，坚持质量优先原则，把政治标准放在首位，确保新发展的团员具有较高的思想政治素质。二是要加强团员教育管理，定期开展组织生活会，组织团员深入学习党的基本理论、基本路线、基本方略，特别是习近平新时代中国特色社会主义思想，不断增强团员的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。三是要积极开展团员评议活动，通过自评、互评、上级点评等方式，全面了解掌握团员的思想状况和现实表现，及时发现和解决问题，保持团组织的先进性和纯洁性。四是要注重团干部分层分类培训，根据不同层级、不同类型的团干部需求，设计有针对性的培训课程，提升团干部的专业能力和业务水平。五是要建立健全团青人才库，发现和培养一批有潜力的青年骨干，为企业发展储备人才资源。六是要加强对外交流与合作，拓宽视野，学习借鉴先进地区的成功经验和有效做法，不断提高团青工作的开放度和国际化水平。

　　综上所述，做好新形势下的企业团青工作，不仅关系到青年员工的成长成才，更关系到企业的长远发展和社会稳定。企业团组织要以高度的责任感和使命感，牢牢把握时代脉搏，紧密结合企业实际，不断创新工作思路和方法，努力开创企业团青工作新局面，为推动企业高质量发展作出新的更大贡献。在未来的道路上，企业团组织将继续秉持初心，勇担使命，团结带领广大团员青年，为实现中华民族伟大复兴的中国梦而不懈奋斗。

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