《国有企业推进企业文化建设的有效手段》内容摘要：随着国有企业改革的不断深化，企业文化建设的地位和作用变得日益突出，企业文化对企业发展的引领作用也显得尤为重要。进入“十二五”时期，国有企业迎来重大战略转型机遇，同时也面临着诸多挑战，要保持扩产提能、安全环保、收益高效、可持续的发展态势，就要以先进的企业文化引领企业提高经营管理水平，凝聚企业与员工的强。
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