某石油公司党史学习教育情况综述

　　党史学习教育启动以来，xx石油公司各级党组织和广大党员深入学习贯彻习近平总书记关于党史学习教育的重要讲话精神，围绕学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行和学党史、悟思想、办实事、开新局的总要求、总目标，提高政治站位，深化思想认识，增强行动自觉，公司党史学习教育扎实推进、态势良好。

　　注重创新学习载体增效果。各单位党组织紧紧围绕学习习近平总书记党史学习教育动员大会重要讲话精神，认真研读《论中国共产党历史》等学习材料，多层次系统开展党史学习。第五采油厂将党史学习教育与主题教育活动、形势任务教育相结合，举行5场宣讲报告会，推进“三个教育”融合共进，实现12个基层单位16个业务部门全覆盖，参与员工300余人，掀起了党史学习教育热潮。xx分公司统筹推进学习教育，先后组织开展党委理论中心组学习、党支部专题学习、班前会集中学习等62场次，营造浓厚学习氛围。组织科级以上干部集体学习观看《东方欲晓》《开天辟地》《红船起航》等纪录片，交流心得认识体会，让党员干部接受了一次精神洗礼。各单位精心制定党史自学计划，创新方式方法，引导干部员工深度学习、积极参与。组织“忆峥嵘岁月、展未来征程”主题征文、“回眸岁月觅芳华砥砺奋进促提升”老图片征集、党史知识竞答等活动，实现思想的精准引导。大力推进党史线上学习，充分运用“铁人先锋”“学习强国”“中油阅读”等网络平台，开展学习积分排名。同时，创新搭建“党史小广播”“名题沙龙会”等党史网学新载体，推进党史学习教育走实走深。

　　2. 聚焦提质增效活动强动力。将党史学习教育与“转观念、勇担当、高质量、创一流”主题教育相结合。按照领导带头、全员参与、分类施策、重在实干、结果导向原则，公司各基层单位主要负责人宣讲一次形势任务，形成一份高质量发展对标研究报告，每个班组至少开展一项开源节流、降本增效的创新实践活动。通过这些举措，不仅提升了员工的思想认识，也增强了企业的核心竞争力。例如，xx分公司通过开展“提质增效”专项行动，全年节约成本20xx万元，实现了经济效益和社会效益的双丰收。同时，公司还通过举办“我为群众办实事”实践活动，解决了一批职工关心的实际问题，如改善工作环境、优化生产流程、提供心理健康服务等，进一步增强了职工的归属感和幸福感。此外，公司还积极组织党员志愿服务队，深入社区、学校开展志愿服务活动，累计服务时长超过1000小时，展现了公司的社会责任感和良好的社会形象。

　　3. 深化“我为群众办实事”实践见成效。党史学习教育开展以来，xx石油公司始终坚持以人民为中心的发展思想，将“我为群众办实事”作为检验党史学习教育成效的重要标尺。公司党委多次召开专题会议，研究部署“我为群众办实事”实践活动，明确了“小事立办、大事联办、难事共办”的工作思路。各级党组织积极响应，结合自身实际，制定了详细的实施方案。如第一炼油厂针对职工反映强烈的停车难问题，通过优化停车场布局、增加停车位、实施错峰停车等措施，有效缓解了停车难题，得到了职工的一致好评。第二炼油厂则针对职工子女暑期托管问题，联合当地社区开设了“爱心暑托班”，不仅解决了职工的后顾之忧，也为孩子们提供了安全、快乐的学习环境。此外，公司还建立了“我为群众办实事”项目清单，定期跟踪问效，确保每一件实事都能落到实处。据统计，截至目前，公司已累计解决职工关切的问题120余项，涉及生产、生活、学习等多个方面，切实增强了职工的获得感、幸福感和安全感。

　　4. 强化宣传引导，营造浓厚氛围。为了更好地推动党史学习教育深入开展，xx石油公司高度重视宣传引导工作，通过多种渠道、多种形式，广泛宣传党的光辉历程和伟大成就，营造了浓厚的学习氛围。公司充分利用内部网站、微信公众号、宣传栏等平台，及时发布学习动态、分享学习心得、展示学习成果，形成了良好的示范效应。同时，公司还邀请专家学者、先进典型人物走进基层，开展专题讲座、座谈交流等活动，进一步激发了广大党员和职工的学习热情。例如，公司邀请了全国劳动模范张三同志，以“传承红色基因，争做时代先锋”为主题，为全体党员作了一场生动的报告会，张三同志结合自己的成长经历，讲述了他如何在平凡的岗位上践行党的宗旨，赢得了现场阵阵掌声。此外，公司还组织开展了“最美奋斗者”评选活动，通过挖掘和宣传身边的好人好事，树立了学习的榜样，激励广大党员和职工以更加饱满的热情投身到工作中去。

　　5. 推动成果转化，助力高质量发展。党史学习教育的根本目的是要把学习成果转化为推动企业高质量发展的实际行动。为此，xx石油公司紧密结合企业发展实际，将党史学习教育与深化改革、创新驱动、绿色发展等工作紧密结合，努力把学习成效转化为推动企业高质量发展的强大动力。公司党委多次强调，要通过党史学习教育，进一步坚定理想信念，强化责任担当，勇于攻坚克难，不断提升企业的核心竞争力。在这一思想的指导下，公司各部门、各单位纷纷行动起来，围绕提质增效、转型升级、科技创新等重点工作，制定了一系列具体措施。例如，技术研发部围绕“卡脖子”技术难题，组建了多个攻关小组，通过加强与高校、科研院所的合作，攻克了多项关键技术，为企业的发展注入了新的活力。安全生产部则通过开展“安全生产月”系列活动，进一步提高了全员的安全意识和应急处置能力，确保了企业的安全稳定运行。此外，公司还积极响应国家号召，加大了绿色低碳技术的研发力度，推动了企业的可持续发展。

　　总之，党史学习教育开展以来，xx石油公司各级党组织和广大党员以高度的政治责任感和使命感，扎实开展各项学习教育活动，取得了显著成效。下一步，公司将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，坚持学思用贯通、知信行统一，不断巩固和拓展党史学习教育成果，为推动企业高质量发展作出新的更大贡献。

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