交通运输局年党风廉政建设工作总结（字）

　　交通运输局202x年党风廉政建设工作总结

　　202x年，在市委、市政府的正确领导下，在市纪委监委的精心指导下，交通运输局以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，紧紧围绕交通运输中心工作，坚持全面从严治党，强化党风廉政建设主体责任和监督责任，持之以恒正风肃纪，为交通运输事业高质量发展提供了坚强的政治保障和纪律保障。

　　一、工作开展情况

　　（一）加强组织领导，压实党风廉政建设责任

　　明确责任分工。 年初，局党组召开党风廉政建设工作会议，研究制定了《交通运输局202x年党风廉政建设工作要点》，明确了党风廉政建设工作的总体要求、主要任务和具体措施。同时，按照“谁主管、谁负责”的原则，将党风廉政建设工作任务分解到各科室、各单位，明确了责任领导、责任科室和责任人，形成了一级抓一级、层层抓落实的工作格局。

　　强化主体责任。 局党组书记认真履行党风廉政建设第一责任人职责，做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、重要案件亲自督办。局领导班子成员严格落实“一岗双责”，对分管范围内的党风廉政建设工作负领导责任，定期研究、布置、检查和报告分管范围内的党风廉政建设工作情况。

　　加强监督考核。 局党组将党风廉政建设工作纳入年度目标考核内容，与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。局纪检组加强对党风廉政建设工作的监督检查，确保各项任务落到实处。通过定期开展党风廉政建设专项督查，及时发现和纠正存在的问题，推动党风廉政建设工作不断深化。

　　（二）深化宣传教育，筑牢廉洁自律思想防线

　　加强理论武装。 局党组坚持把政治理论学习作为党风廉政建设的重要抓手，组织全体党员干部深入学习了习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党和党风廉政建设的重要论述。通过集中学习、专题讲座、交流研讨等多种形式，不断提高党员干部的政治站位和思想认识，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　开展警示教育。 为进一步增强党员干部的廉洁自律意识，局党组组织开展了多次警示教育活动。通过观看警示教育片、参观廉政教育基地、听取违纪违法典型案例剖析等方式，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。同时，结合实际案例，深入分析违纪违法行为产生的原因，提出防范措施，切实做到警钟长鸣。

　　弘扬廉洁文化。 为营造风清气正的良好氛围，局党组积极倡导和践行廉洁文化。通过开展廉洁文化进机关、进企业、进社区等活动，大力宣传廉洁从政、勤政为民的理念。同时，利用局网站、微信公众号等平台，广泛传播廉洁文化知识，提高广大干部职工的廉洁意识。此外，还通过评选表彰廉洁先进典型，树立榜样，激发正能量。

　　（三）严格制度执行，规范权力运行

　　完善制度体系。 局党组高度重视制度建设，不断完善党风廉政建设相关制度。根据上级要求和工作实际，修订完善了《交通运输局党风廉政建设责任制实施办法》《交通运输局领导干部廉洁自律规定》等制度文件，进一步细化了责任分工、工作流程和考核标准，确保制度的科学性、针对性和可操作性。

　　强化制度执行。 制度的生命力在于执行。局党组严格按照制度规定，规范权力运行，确保各项工作在阳光下进行。通过建立健全权力清单、责任清单和负面清单，明确权力边界，防止权力滥用。同时，加大对制度执行情况的监督检查力度，对违反制度的行为严肃追责问责，维护制度的权威性和严肃性。

　　推进政务公开。 为提高工作透明度，局党组积极推进政务公开工作。通过局网站、公告栏等多种渠道，及时公开政策法规、办事流程、重大项目进展等信息，接受社会监督。同时，畅通群众投诉举报渠道，认真受理和处理群众反映的问题，切实维护群众的知情权、参与权和监督权。

　　（四）强化监督检查，严肃执纪问责

　　开展专项检查。 局纪检组围绕重点环节和关键岗位，定期开展专项检查。针对工程建设、资金管理、行政审批等重点领域，重点检查是否存在违规操作、吃拿卡要、以权谋私等问题。通过现场检查、查阅资料、个别谈话等方式，全面掌握实际情况，发现问题及时整改。

　　加强日常监督。 局纪检组坚持把监督贯穿于日常工作中，通过明察暗访、随机抽查等方式，加强对党员干部的日常监督。对苗头性、倾向性问题，早发现、早提醒、早纠正，防止小问题演变成大问题。同时，注重发挥群众监督作用，鼓励和支持群众积极参与监督，形成齐抓共管的良好局面。

　　严肃执纪问责。 对发现的违纪违法行为，局纪检组坚决依纪依法严肃处理，绝不姑息迁就。通过开展纪律审查、监察调查等工作，严肃查处了一批违纪违法案件，起到了震慑作用。同时，注重做好后续整改工作，通过剖析典型案例，查找制度漏洞，完善防控措施，防止类似问题再次发生。

　　二、存在问题及改进措施

　　尽管202x年我们在党风廉政建设方面取得了一定成效，但也存在一些不容忽视的问题。一是少数党员干部对党风廉政建设的重要性认识不足，存在麻痹松懈思想；二是部分制度执行不够严格，存在走过场现象；三是监督机制有待进一步完善，监督效果有待提升。

　　针对上述问题，我们将采取以下改进措施：

　　提高思想认识。 进一步加强政治理论学习，引导党员干部深刻认识党风廉政建设的重要性和紧迫性，增强责任感和使命感。通过开展专题培训、座谈交流等活动，提高党员干部的思想政治素质和拒腐防变能力。

　　严格制度执行。 坚持制度面前人人平等，确保各项制度得到严格执行。对违反制度的行为，严肃追究责任，形成有力震慑。同时，定期对制度执行情况进行评估，及时发现和解决存在的问题，不断完善制度体系。

　　完善监督机制。 进一步健全监督网络，拓宽监督渠道，形成全方位、多层次的监督体系。加强与纪检监察机关的沟通协作，形成监督合力。同时，充分发挥群众监督作用，广泛听取群众意见，及时回应群众关切，不断提升监督效果。

　　三、202x年工作打算

　　202x年，我们将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，全面落实市委、市政府和市纪委监委的决策部署，坚定不移推进党风廉政建设，为交通运输事业高质量发展提供坚强保障。

　　强化责任落实。 进一步压实党风廉政建设主体责任，确保各项工作任务落到实处。局党组将继续履行好第一责任人职责，带头抓好党风廉政建设工作。局领导班子成员要严格落实“一岗双责”，加强对分管范围内的党风廉政建设工作的指导和监督。

　　深化宣传教育。 持续开展政治理论学习和警示教育活动，进一步增强党员干部的廉洁自律意识。通过多种途径和方式，广泛宣传廉洁文化，营造风清气正的良好氛围。同时，注重培养和选树廉洁先进典型，发挥示范引领作用。

　　严格制度执行。 继续完善党风廉政建设相关制度，确保制度的科学性、针对性和可操作性。加强对制度执行情况的监督检查，严肃查处违反制度的行为，维护制度的权威性和严肃性。同时，注重制度创新，探索建立更加有效的预防和惩治腐败的长效机制。

　　加强监督检查。 进一步加大监督检查力度，确保各项任务落到实处。局纪检组要围绕重点环节和关键岗位，定期开展专项检查，及时发现和纠正存在的问题。同时，加强日常监督，注重抓早抓小，防止小问题演变成大问题。通过严肃执纪问责，形成有力震慑，推动党风廉政建设工作不断深入。

　　总之，202x年，我们将以更加坚定的决心、更加务实的作风、更加有力的举措，深入推进党风廉政建设，为交通运输事业高质量发展作出新的更大贡献。

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