某国企党委书记在党史学习教育总结大会上的主持讲话

　　汲取党史智慧 巩固教育成果 为公司高质量发展提供奋进动力

　　同志们：

　　现在开始开会。今天我们以电视电话会议的形式，召开党史学习教育总结大会，旨在巩固拓展党史学习教育成果，从百年党史中汲取智慧和力量，传承铁路红色基因，自觉担当交通强国铁路先行的历史使命，以史为鉴、开创未来，办实事、开新局，扎实做好公司202x年各项重点工作，以优异工作成绩迎接党的二十大胜利召开。参加今天会议的有，公司两级班子成员、中层干部、全体党员干部和部分职工代表。按照集团公司的统一部署，今天，集团公司党史学习教育第四巡回指导组组长XX、组员XX、XX同志也亲临现场，让我们以热烈的掌声对指导组的莅临指导表示欢迎。今天的会议有两项议程，一是由我对党史学习教育进行总结；二是请XX组长讲话。下面进行第一项，由我对公司党史学习教育进行总结。我发言的题目是：汲取党史智慧，巩固教育成果，为企业高质量发展提供奋进动力。

　　各位领导、同志们：

　　公司党史学习教育自X月X日启动以来，历时X个月，在集团公司党委和巡回指导组的坚强领导下，我们以学史力行作为根本落脚点，把党史学习教育与安全经营有机结合，坚持高标准开局、高水平推进、高质量落实，确保党史学习教育取得实效。在党史学习教育中，广大党员干部受到了一次全面深刻的政治教育、思想淬炼和精神洗礼。通过学史明理，增强政治自觉；通过学史增信，增强发展信心；通过学史崇德，提升职业操守；通过学史力行，彰显担当作为；实现了学党史、悟思想、办实事、开新局的目标。

　　一、主要工作成效

　　（一）精心部署，加强领导，落实重点工作目标任务。我们坚持高标定位，把党史教育作为当前首要的政治任务，作为党内政治生活的头等大事，作为推动企业高质量发展的强大动力。为此，公司党委成立了党史学习教育领导小组，由党委书记亲自担任组长，确保学习教育活动的组织协调和督促检查工作到位。同时，制定了详细的实施方案，明确了学习教育的目标、内容、形式和步骤，确保学习教育活动有序开展。领导小组定期召开会议，研究解决学习教育过程中遇到的问题，及时调整和完善工作措施，确保学习教育活动不走过场、不流于形式，真正达到预期效果。

　　（二）创新方式，丰富载体，确保学习教育深入扎实。为了使党史学习教育更加贴近实际、贴近生活、贴近群众，我们采取了多种学习方式和载体。一方面，充分利用“三会一课”、主题党日等传统学习形式，组织党员干部认真学习了《中国共产党简史》《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等重要文献，深刻领会党的光辉历程、伟大成就、宝贵经验和实践启示。另一方面，积极运用新媒体新技术，通过在线学习平台、微信公众号、视频会议等形式，开展“云学习”“云交流”“云讨论”，扩大了学习教育的覆盖面和影响力。此外，还组织了参观革命遗址、观看红色电影、举办知识竞赛等一系列丰富多彩的活动，增强了学习教育的吸引力和感染力。

　　（三）注重实效，解决问题，推动企业发展迈上新台阶。我们将党史学习教育与解决实际问题结合起来，切实将学习成果转化为推动企业发展的实际行动。一是强化安全意识，筑牢安全防线。通过学习党的安全生产方针政策，进一步提高了全员的安全责任意识和风险防范能力，确保了公司安全生产形势持续稳定。二是优化经营管理，提高经济效益。结合公司实际情况，深入查找经营管理中存在的薄弱环节，制定并实施了一系列改革举措，有效提升了企业的运营效率和市场竞争力。三是加强作风建设，密切联系群众。深入开展“我为群众办实事”实践活动，着力解决职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，增强了职工的获得感、幸福感和安全感。四是弘扬企业文化，凝聚发展合力。大力宣传公司的发展成就和先进典型，营造了浓厚的学习氛围和良好的企业文化，激发了广大员工的工作热情和创新活力。

　　二、存在的问题及改进措施

　　尽管我们在党史学习教育方面取得了一定的成绩，但也存在一些不容忽视的问题。比如，个别单位和部门对学习教育重视不够，存在应付了事的现象；有的党员干部理论学习不够深入，缺乏系统性和连续性；少数职工参与度不高，学习效果不佳等。针对这些问题，下一步我们将采取以下改进措施：

　　（一）进一步提高思想认识，增强学习教育的自觉性和主动性。各级党组织要充分认识到党史学习教育的重要意义，将其作为一项长期的任务来抓，常抓不懈。要加强对党员干部的思想引导，帮助他们树立正确的世界观、人生观、价值观，增强学习的内在动力。同时，要加大对基层职工的宣传教育力度，调动他们的积极性和创造性，形成人人参与、共同进步的良好局面。

　　（二）进一步丰富学习内容，提升学习教育的质量和水平。在继续深入学习《中国共产党简史》《习近平谈治国理政》《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》等重要文献的基础上，结合公司实际，增加与企业发展密切相关的法律法规、行业标准、业务知识等内容，使学习教育更加贴近实际、更富针对性。要注重理论联系实际，引导党员干部将所学知识转化为推动工作的实际能力，真正做到学以致用、知行合一。

　　（三）进一步创新学习方法，增强学习教育的吸引力和感染力。要充分利用现代信息技术手段，探索更多灵活多样、生动活泼的学习方式，如微党课、微视频、情景剧等，让学习教育更加鲜活有趣。要注重发挥典型示范作用，挖掘和宣传身边的先进人物和事迹，用身边人讲好身边事，用身边事教育身边人，形成学习先进、争当先进的良好风尚。要建立健全学习教育长效机制，通过定期考核、评选表彰等方式，激励党员干部不断提升自身素质和能力。

　　（四）进一步强化责任落实，确保学习教育取得实实在在的效果。各级党组织要切实担负起主体责任，明确分工、细化责任，确保学习教育各项工作落到实处。要加强对学习教育的监督检查，及时发现和纠正存在的问题，防止形式主义、官僚主义。要注重学习教育的实际成效，把学习教育的成果体现到推动企业高质量发展的具体行动中去，体现到解决职工群众实际困难的具体举措中去，体现到促进社会和谐稳定的具体实践中去，真正使学习教育成为推动公司发展的强大动力。

　　三、展望未来，再创辉煌

　　回顾过去的一年，公司在党史学习教育的引领下，取得了显著的成绩，这离不开每一位同事的努力和付出。展望未来，我们要以更加饱满的热情、更加坚定的信心、更加务实的作风，继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，不断从党的百年奋斗历程中汲取智慧和力量，为实现公司的高质量发展而努力奋斗。

　　一是要坚持党的领导，坚定不移地走中国特色社会主义道路。党的领导是党和国家的根本所在、命脉所在，也是公司发展的根本保障。我们要始终坚持党的领导，坚决维护党中央权威和集中统一领导，确保公司始终沿着正确的方向前进。要深入学习宣传贯彻党的二十大精神，用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

　　二是要坚持创新发展，不断提升核心竞争力。创新是引领发展的第一动力，是建设现代化经济体系的战略支撑。我们要紧紧围绕国家创新驱动发展战略，加快关键核心技术攻关，加大新产品、新技术的研发力度，推动公司向产业链价值链高端迈进。要深化体制机制改革，激发各类人才的创新创造活力，形成有利于创新的制度环境和社会氛围。

　　三是要坚持绿色发展，履行社会责任。绿色是高质量发展的底色，是人民对美好生活向往的重要组成部分。我们要牢固树立绿水青山就是金山银山的理念，积极推进绿色低碳循环发展，加大环保投入，严格环保标准，减少污染排放，保护生态环境。要积极参与社会公益事业，支持乡村振兴战略，助力脱贫攻坚成果巩固拓展，展现国有企业的责任担当。

　　四是要坚持以人为本，构建和谐劳动关系。人是企业发展的最宝贵资源，是公司最核心的竞争力。我们要始终坚持以人为本，尊重员工主体地位，维护员工合法权益，关心员工成长成才，努力营造公平公正、和谐友爱的工作环境。要完善分配激励机制，提高员工收入水平，让广大员工共享企业发展成果。要加强企业文化建设，弘扬社会主义核心价值观，培育具有鲜明特色的企业文化，增强员工的归属感和凝聚力。

　　五是要坚持开放合作，拓展国际市场。开放带来进步，封闭必然落后。我们要坚持对外开放的基本国策，积极参与“一带一路”建设，深化国际产能合作，拓展海外业务布局，提高国际化经营水平。要学习借鉴国际先进管理经验和技术，提升自身的国际竞争力。要加强与国内外同行的交流合作，实现互利共赢，共同发展。

　　同志们，站在新的历史起点上，让我们更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命，锐意进取、奋发有为，为实现公司高质量发展、为建设社会主义现代化国家作出新的更大贡献！

　　谢谢大家！

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