全县基层党建一季度工作总结

　　全县基层党建一季度工作总结

　　根据工作要求，现就全县基层党建一季度工作情况总结如下：

　　一、突出政治建设，切实用党的创新理论武装头脑

　　巩固拓展主题教育成果，扎实开展党纪学习教育。认真落实中央关于巩固拓展主题教育成果的意见，建立健全“四个以学”的长效机制，贯彻“四下基层”制度，推动县委各常委定期深入分管领域、挂点乡镇（城市社区）和非公企业了解、解决实际困难。精心谋划开展党纪学习教育，通过组建县委工作专班、制定全县工作安排和加强指导联络，有序推动党纪学习教育走深走实。全县31个乡镇、城市社区和县直党（工）委，607个基层党支部（党总支）已全部启动部署，发放《中国共产党纪律处分条例》900余册，结合“三会一课”、主题党日等原原本本、逐字逐句学习《条例》，举办交流研讨活动210余场，真正实现理论学习有收获、思想政治受洗礼。

　　2. 严格落实党的组织生活制度。严格执行《新形势下党内政治生活若干准则》，按照会前指导、会中督导、会后整改的程序，认真组织县委常委班子主题教育专题民主生活会，抓好全县各级党员领导班子民主生活会督促调度和指导工作，同步组织好全县各基层党组织召开主题教育专题组织生活会。认真落实“三会一课”、主题党日等制度，结合安全生产隐患排查、抗击低温雨雪等重点工作，确保组织生活既有“规定动作”又有“自选动作”。一季度共召开各类会议280余次，开展主题党日活动160余次，有效增强了党组织的凝聚力和战斗力。

　　二、强化组织建设，不断提升基层党组织的战斗力

　　深入推进党支部标准化规范化建设。按照中央和省、市关于党支部标准化规范化建设的要求，结合我县实际，制定了《全县党支部标准化规范化建设实施方案》，明确了建设标准、任务清单和时间节点。各基层党组织对照标准，查漏补缺，积极整改，全面提升党支部的组织力、凝聚力和战斗力。一季度，全县共评选出50个标准化规范化建设示范党支部，树立了一批先进典型，发挥了示范引领作用。同时，针对部分党支部存在的问题，县委组织部联合相关部门开展了专项督查，对发现的问题及时整改，确保建设质量。

　　2. 加强党员队伍建设，提升党员素质。严格按照《中国共产党发展党员工作细则》要求，规范发展党员程序，严把入口关，确保新发展党员的质量。一季度，全县共发展党员120名，其中青年党员占60%，为党组织注入了新鲜血液。同时，加大对党员教育培训力度，围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，组织开展了形式多样的教育培训活动。通过集中培训、网络学习、专题讲座等方式，提高了党员的政治素养和业务能力。一季度，共举办各类培训班30期，培训党员20xx余人次，党员队伍的整体素质得到明显提升。

　　三、聚焦服务群众，切实增强基层党组织的服务功能

　　深化“双报到”工作，密切党群关系。为进一步深化“双报到”工作，县委组织部印发了《关于进一步深化机关企事业单位党组织和在职党员“双报到”工作的通知》，明确各单位党组织和在职党员到社区报到的具体要求。一季度，全县共有120个机关企事业单位党组织、20xx余名在职党员到社区报到，参与志愿服务活动300余次，帮助社区解决实际问题150余件，进一步密切了党群关系，增强了党组织的号召力和影响力。

　　2. 推进基层治理现代化，提升服务水平。为提升基层治理现代化水平，县委组织部联合政法、民政等部门，制定了《关于推进基层治理现代化的实施意见》，明确了目标任务和具体措施。一是加强社区网格化管理，优化网格设置，配齐配强网格员队伍，提升网格化管理效能。二是推进智慧社区建设，利用大数据、云计算等现代信息技术手段，提高社区管理和服务的智能化水平。三是完善矛盾纠纷多元化解机制，建立矛盾纠纷排查调处工作体系，及时化解矛盾纠纷，维护社会和谐稳定。一季度，全县共排查化解矛盾纠纷200余起，有效维护了社会稳定。

　　四、加强作风建设，营造风清气正的良好氛围

　　持续深化作风建设，坚决纠正“四风”问题。按照中央和省、市关于作风建设的部署要求，县委组织部联合纪检监察机关，持续深化作风建设，坚决纠正形式主义、官僚主义等“四风”问题。一是深入开展“四风”问题专项整治行动，严肃查处顶风违纪行为，形成有力震慑。二是加强监督检查，通过明察暗访、随机抽查等方式，加强对重点领域和关键环节的监督，确保各项决策部署落实到位。三是强化警示教育，通过通报典型案例、观看警示教育片等形式，教育引导党员干部知敬畏、存戒惧、守底线。一季度，共查处“四风”问题案件10起，处理党员干部15人，起到了良好的警示作用。

　　2. 推进廉洁文化建设，筑牢拒腐防变的思想防线。为加强廉洁文化建设，营造风清气正的良好氛围，县委组织部联合宣传部门，制定并实施了《关于加强廉洁文化建设的实施方案》。一是丰富廉洁文化载体，通过开设廉洁文化专栏、举办廉洁文化展览、创作廉洁文化作品等形式，广泛传播廉洁文化理念。二是开展廉洁文化进机关、进社区、进学校、进企业、进家庭“五进”活动，将廉洁文化融入日常生活中，形成人人崇廉尚洁的良好风尚。三是加强廉洁教育，通过组织参观廉政教育基地、邀请专家学者作廉洁文化专题报告等方式，提高党员干部的廉洁自律意识。一季度，共开展各类廉洁文化活动50余场次，参与人员达3000余人次，廉洁文化建设取得了显著成效。

　　五、加强组织领导，确保基层党建工作取得实效

　　强化责任落实，形成齐抓共管的工作格局。为确保基层党建工作取得实效，县委高度重视，成立了由县委书记任组长的基层党建工作领导小组，定期研究部署基层党建工作，协调解决重大问题。各乡镇党委、县直党（工）委主要负责同志作为第一责任人，切实履行职责，亲自抓、带头干，形成了上下联动、齐抓共管的工作格局。一季度，县委常委会听取基层党建工作汇报2次，研究解决具体问题5项，为基层党建工作提供了坚强保障。

　　2. 完善考核评价机制，激发基层党组织活力。为激发基层党组织的活力，县委组织部修订完善了《基层党建工作考核评价办法》，将考核结果与评先评优、干部选拔任用挂钩，进一步增强了基层党组织的责任感和使命感。同时，加大对基层党组织的激励支持力度，通过表彰奖励、资金支持等方式，激发基层党组织的工作积极性和创造性。一季度，共表彰先进基层党组织20个、优秀共产党员30名，发放党建工作经费补助100万元，有效提升了基层党组织的凝聚力和战斗力。

　　总之，在县委的坚强领导下，全县基层党建工作取得了阶段性成效，但与新时代党的建设总要求相比，还存在一些差距和不足。下一步，我们将继续深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，紧紧围绕县委中心工作，进一步加强和改进基层党建工作，为推动全县经济社会高质量发展提供坚强的组织保证。

《 全县基层党建一季度工作总结 》,由互联网用户分享整理。
链接地址：http://m.sanweiyuan.com/news/49266.html 转载请保留,谢谢!