XXXX党委2024年上半年基层党建督导调研

　　XXXX党委202x年上半年基层党建督导调研

　　为全面推进XXX系统基层党建工作，202x年XXX采取查阅资料、随机询问、现场核查等方式开展基层党建“两随机”督导调研，共进行了X次，对XXX家所属企业基层党委、XXX个党支部开展了随机督导调研。现将具体情况通报如下：

　　一、主要特点

　　从督导情况来看，大部分企业均能将基层党建工作放在首要位置，用党建引领，各项工作成效明显。如推进XXX家企业“党建入章”，修订完善章程XXX余项，完成XXX家混改企业党建入章工作，开展“书记项目”XXX余个，设立党员突击队XXX个、党员示范岗XX个，创新推行“双签模式”党建联建机制，签订党建共建协议XXX份，开展联建活动XXX次，共同解决企业发展问题XXX余个，党建引领作用不断凸显。

　　此外，各单位还积极探索党建与业务融合的新路径。例如，XXX公司在“党建+业务”模式下，通过党员带头攻坚克难，成功解决了多个技术难题，提升了企业的核心竞争力。XXX集团则通过党建引领企业文化建设，加强了员工的思想政治教育，提高了团队凝聚力和战斗力。这些成功的实践案例，不仅展示了党建工作的实际效果，也为其他单位提供了宝贵的经验借鉴。

　　二、存在问题

　　从督查情况来看，各企业仍然存在一些不容忽视的问题，主要表现在以下几个方面。

　　（一）基层党建压力传导不够到位

　　在202x年“两随机”督导调研中发现，XXX家党委、XXX公交公司党支部、XXX集团党支部、XXX党支部、XXX集团机关党支部等XXX家党支部至202x年5月仍未制定年度党建工作要点、部署党建工作。这反映出部分基层党组织对党建工作的重视程度不足，未能将上级党组织的要求有效传达和落实到基层，导致党建工作缺乏系统性和计划性。

　　为解决这一问题，建议各基层党组织进一步提高政治站位，深刻认识党建工作的极端重要性，切实把党建工作摆在更加突出的位置。同时，要建立健全党建工作责任制，明确各级党组织和党员干部的责任，确保党建工作任务层层分解、责任层层落实。此外，要加强对基层党组织的培训和指导，提升基层党务工作者的能力和水平，确保党建工作各项任务落到实处。

　　（二）发展党员工作还不够规范

　　个别基层党组织在发展党员工作中存在材料不够齐全、工作滞后等问题。有的党组织未按照年度发展党员指导性计划开展工作，导致发展党员的质量和数量难以保证。部分党组织在入党积极分子的培养考察、预备党员的教育管理等方面存在薄弱环节，影响了党员队伍的整体素质。

　　针对这些问题，建议各基层党组织严格按照《中国共产党发展党员工作细则》的要求，规范发展党员工作程序，确保每个环节都符合规定。要加强对入党积极分子的培养考察，定期进行谈心谈话，了解他们的思想动态和现实表现，帮助他们坚定理想信念，提高政治觉悟。同时，要加强对预备党员的教育管理，定期组织学习培训，帮助他们尽快成长为合格的共产党员。对于已经转正的党员，也要继续加强教育管理，确保他们始终保持先进性和纯洁性。

　　（三）党内组织生活制度执行不到位

　　部分基层党组织在落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等党内组织生活制度方面存在不到位的情况。有的党组织虽然按时召开会议，但会议内容流于形式，缺乏实质性的讨论和交流；有的党组织对民主生活会的准备不够充分，批评与自我批评不够深入，未能达到预期的效果；还有的党组织在民主评议党员过程中走过场，未能真正评出优秀党员和不合格党员，影响了党内生活的严肃性和有效性。

　　为解决这些问题，建议各基层党组织严格落实党内组织生活制度，确保各项制度不折不扣地执行到位。要认真组织“三会一课”，确保每次会议都有明确的主题和议程，引导党员积极参与讨论，增强党内生活的吸引力和凝聚力。要认真准备民主生活会，提前收集意见和建议，精心设计会议流程，确保批评与自我批评能够触及思想深处，达到红脸出汗的效果。要严格开展民主评议党员工作，坚持实事求是的原则，客观公正地评价每一名党员的表现，真正评出优秀党员和不合格党员，树立正确的导向。

　　（四）党员教育培训力度不够

　　部分基层党组织在党员教育培训方面存在力度不够、内容单一、形式单一等问题。有的党组织对党员教育培训的重要性认识不足，未能将其作为一项长期任务来抓；有的党组织在教育培训内容上过于注重理论知识的学习，忽视了实际操作能力的培养；还有的党组织在教育培训形式上缺乏创新，导致党员参与度不高，学习效果不佳。

　　为解决这些问题，建议各基层党组织加大党员教育培训力度，不断创新教育培训方式方法。要结合实际需求，科学设置教育培训内容，既要注重政治理论的学习，又要注重实际操作能力的培养，确保教育培训既有深度又有广度。要丰富教育培训形式，充分利用网络平台、微课堂、专题讲座等多种渠道，提高教育培训的吸引力和实效性。要加强对党员教育培训的考核评估，建立科学合理的考核体系，确保教育培训取得实实在在的效果。

　　三、下一步工作打算

　　针对上述存在的问题，XXXX党委将进一步加强基层党建工作，推动各项工作再上新台阶。具体措施如下：

　　（一）强化责任落实

　　各基层党组织要进一步提高政治站位，深刻认识党建工作的极端重要性，切实把党建工作摆在更加突出的位置。要建立健全党建工作责任制，明确各级党组织和党员干部的责任，确保党建工作任务层层分解、责任层层落实。要定期召开党建工作会议，研究解决党建工作中的重大问题，确保党建工作有序推进。

　　（二）规范发展党员工作

　　各基层党组织要严格按照《中国共产党发展党员工作细则》的要求，规范发展党员工作程序，确保每个环节都符合规定。要加强对入党积极分子的培养考察，定期进行谈心谈话，了解他们的思想动态和现实表现，帮助他们坚定理想信念，提高政治觉悟。同时，要加强对预备党员的教育管理，定期组织学习培训，帮助他们尽快成长为合格的共产党员。对于已经转正的党员，也要继续加强教育管理，确保他们始终保持先进性和纯洁性。

　　（三）严格落实党内组织生活制度

　　各基层党组织要严格落实“三会一课”、民主生活会、民主评议党员等党内组织生活制度，确保各项制度不折不扣地执行到位。要认真组织“三会一课”，确保每次会议都有明确的主题和议程，引导党员积极参与讨论，增强党内生活的吸引力和凝聚力。要认真准备民主生活会，提前收集意见和建议，精心设计会议流程，确保批评与自我批评能够触及思想深处，达到红脸出汗的效果。要严格开展民主评议党员工作，坚持实事求是的原则，客观公正地评价每一名党员的表现，真正评出优秀党员和不合格党员，树立正确的导向。

　　（四）加大党员教育培训力度

　　各基层党组织要加大党员教育培训力度，不断创新教育培训方式方法。要结合实际需求，科学设置教育培训内容，既要注重政治理论的学习，又要注重实际操作能力的培养，确保教育培训既有深度又有广度。要丰富教育培训形式，充分利用网络平台、微课堂、专题讲座等多种渠道，提高教育培训的吸引力和实效性。要加强对党员教育培训的考核评估，建立科学合理的考核体系，确保教育培训取得实实在在的效果。

　　（五）加强典型宣传推广

　　各基层党组织要及时总结党建工作中的好经验、好做法，通过多种渠道进行宣传推广，形成良好的示范效应。要加大对先进典型的表彰奖励力度，激励广大党员和党务工作者积极投身党建工作，不断提升党建工作的质量和水平。要定期开展党建工作交流活动，搭建学习交流平台，促进各单位之间的经验分享和互学互鉴，共同推动党建工作创新发展。

　　总之，XXXX党委将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央和上级党组织的各项决策部署，进一步加强基层党建工作，推动各项工作再上新台阶，为实现高质量发展提供坚强的政治保障。

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