机关党支部上半年党建工作总结汇报2100字

　　机关支部上半年工作汇报

　　上半年，X机关支部在X组的正确领导下，在市直机关工委的精心指导下，深入贯彻落实的精神，以服务中心、建强队伍、促进发展为目标，以推进X为重点，围绕“三抓”推进各项工作，进一步提高X机关科学化水平。

　　一、抓学教育，提升员素养

　　始终把理论、业务知识和风政教育作为机关支部工作的首要内容，针对新形势下工作的新任务、新要求，科学制定学计划、合理设置学内容、创新完善学方式，进一步提高了员的思想素质、业务工作水平和风政意识。

　　一是突出理论武装。学常态化制度化，深入学的精神，把传达学重要讲话和重要指示批示精神作为“第一议题”，召开学《章》、《谈治国理政》等专题学会议，发放学专用笔记本，要求全体员认真做好学笔记，完成至少4篇学心得体会，并定期交流：按要求组织员参加市直机关专题研讨班，确保参训人员、时间到位。二是强化业务知识学。结合全年中心工作，加强业务培训辅导。组织机关员赴X培训基地参加培训，召开由组领导主讲的X工作专题学会议6次，全面学《监督法》《组织法》《文物保护法》《公路法》等法律法规，拓宽员干部的知识面，提升履职能力。

　　二、抓组织建设，夯实基层基础

　　上半年，X机关支部以提升组织力为重点，不断加强基层组织建设，推动支部规范化、标准化建设，为各项工作提供坚强的组织保障。

　　一是优化组织设置。根据机关员人数和分布情况，调整和优化了支部设置，确保每个部门都有一个支部覆盖。同时，选优配强支部班子，通过民主选举产生了新的支部委员会，增强了支部的战斗力和凝聚力。二是严格组织生活。严格落实“三会一课”制度，每月召开一次支委会，每季度召开一次员大会，定期开展主题日活动。上半年共召开支委会12次，员大会4次，开展主题日活动6次。每次活动都精心策划，确保内容丰富、形式多样，使员在参与中受到教育、得到锻炼。三是加强员管理。建立健全员信息档案，实行员量化考核，对员的日常表现进行动态管理。上半年，共发展员3名，转正员2名，表彰优秀员5名，对1名不合格员进行了批评教育，确保员队伍的纯洁性和先进性。

　　三、抓建设，营造风清气正氛围

　　建设永远在路上。上半年，X机关支部坚持以为指导，认真贯彻落实规定及其实施细则精神，持续深化建设，努力营造风清气正的工作环境。

　　一是加强洁自律教育。通过集中学、观看警示教育片、参观政教育基地等多种形式，增强员干部的洁自律意识。上半年共组织集中学4次，观看警示教育片2部，参观政教育基地1次，发放洁自律手册100余本。二是严肃内生活。严格执行《关于新形势下内生活的若干准则》，规范内生活，严肃内纪律。上半年共开展谈心谈话50余次，及时了解员的思想动态，解决实际问题。三是强化监督检查。成立机关，加强对员干部的日常监督，特别是对重点岗位、关键环节的监督。上半年共开展监督检查10次，发现问题3个，已全部整改到位。四是开展专项整治。针对群众反映强烈的问题，开展专项整治行动，坚决纠正“四风”问题。上半年共查处违规违纪行为2起，处分2人，有效震慑了不良风气。

　　四、抓服务效能，提升群众满意度

　　上半年，X机关支部坚持以人民为中心的发展思想，不断提升服务效能，切实解决群众关心的实际问题，努力提升群众满意度。

　　一是优化服务流程。简化办事程序，压缩办理时限，推行“一站式”服务，方便群众办事。上半年共优化服务流程10项，压缩办理时限20%，群众满意度明显提升。二是开展志愿服务。组织员志愿者深入社区、农村开展志愿服务活动，帮助群众解决实际困难。上半年共开展志愿服务活动12次，服务群众500余人次，受到群众一致好评。三是畅通民意渠道。设立意见箱，开通网上投诉平台，广泛听取群众意见和建议。上半年共收集意见和建议100余条，解决群众诉求80余件，群众满意度达到95%以上。四是加强舆论引导。通过微信公众号、微博等新媒体平台，及时发布政策信息，回应社会关切，营造良好的舆论氛围。上半年共发布政策信息100余条，回应社会关切20余次，有效提升了机关形象。

　　五、抓创新创优，激发工作活力

　　上半年，X机关支部紧紧围绕中心工作，不断创新工作思路和方法，努力激发工作活力，推动各项工作取得新成效。

　　一是开展“员先锋岗”创建活动。在机关内部设立“员先锋岗”，鼓励员在各自岗位上发挥先锋模范作用，带动全机关形成比学赶超的良好氛围。上半年共评选出“员先锋岗”10个，树立了一批先进典型。二是实施“+”模式。将工作与业务工作深度融合，探索“+业务”“+服务”“+创新”等多种模式，推动工作与业务工作同频共振。上半年共实施“+”项目5个，取得了显著成效。三是搭建学交流平台。建立“机关校”，定期邀请专家学者、先进典型作专题报告，为员干部提供学交流的机会。上半年共举办专题报告会6次，受益员500余人次，进一步开阔了视野，提升了能力。四是开展“微课”活动。利用碎片化时间，开展“微课”活动，通过短小精悍的课，使员随时随地接受教育。上半年共开展“微课”活动20次，受到了广大员的欢迎。

　　六、存在问题及改进措施

　　尽管上半年机关支部在工作方面取得了一定成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在以下几个方面：

　　一是理论学的深度和广度有待进一步提升。部分员对理论的学还不够深入，存在浅尝辄止的现象。二是基层组织建设还需进一步加强。个别支部的组织力和凝聚力还有待提高，部分员的先锋模范作用发挥不够充分。三是建设还需持续用力。虽然建设取得了明显成效，但个别员干部的问题仍然存在，需要进一步加强教育和监督。四是服务效能还需进一步提升。虽然服务流程有所优化，但部分服务事项的办理效率仍有提升空间，群众满意度还有待进一步提高。

　　针对上述问题，机关支部将在下半年采取以下改进措施：

　　一是深化理论学。继续把理论学摆在首位，创新学方式，丰富学内容，通过集中学、专题研讨、参观考察等多种形式，进一步提升员的思想素质。二是加强基层组织建设。进一步优化支部设置，选优配强支部班子，加大对支部的培训力度，提升支部的组织力和凝聚力。三是持续深化建设。严格落实规定及其实施细则精神，持续开展“四风”问题专项整治，严肃内生活，加强日常监督，确保建设取得实效。四是提升服务效能。进一步优化服务流程，压缩办理时限，提升服务质量，广泛听取群众意见和建议，及时解决群众诉求，努力提升群众满意度。

　　七、下半年工作展望

　　下半年，X机关支部将继续在X组的正确领导下，在市直机关工委的精心指导下，深入贯彻落实的精神，以服务中心、建强队伍、促进发展为目标，以推进X为重点，进一步提升机关科学化水平，为推动X事业高质量发展作出新的更大贡献。

　　一是继续抓好理论学。深入学，特别是的精神，把传达学重要讲话和重要指示批示精神作为“第一议题”，确保全体员始终保持坚定的立场和正确的方向。二是扎实推进基层组织建设。进一步优化支部设置，选优配强支部班子，加大对支部的培训力度，提升支部的组织力和凝聚力。三是持续深化建设。严格落实规定及其实施细则精神，持续开展“四风”问题专项整治，严肃内生活，加强日常监督，确保建设取得实效。四是全面提升服务效能。进一步优化服务流程，压缩办理时限，提升服务质量，广泛听取群众意见和建议，及时解决群众诉求，努力提升群众满意度。五是创新工作思路和方法。积极探索“+”模式，推动工作与业务工作深度融合，激发工作活力，推动各项工作取得新成效。

　　，X机关支部将以更加饱满的热情、更加务实的、更加有力的举措，推动机关工作再上新台阶，为实现X事业高质量发展提供坚强的组织保证。